二零二五年度創(chuàng)新教育托管中心教師崗位聘任協(xié)議甲方（聘任方）：甲方名稱：創(chuàng)新教育托管中心甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘任方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、崗位描述1.崗位名稱與職責(zé)崗位名稱：教師崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)創(chuàng)新教育托管中心的教學(xué)工作，包括課程設(shè)計、教學(xué)實施、學(xué)生管理等方面。2.崗位要求乙方應(yīng)具備相關(guān)教育教學(xué)資質(zhì)，熟悉教育法規(guī)和教學(xué)大綱。二、聘任期限與待遇1.聘任期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年（具體時長）。期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本協(xié)議。2.薪酬待遇乙方每月基本工資為______元，并根據(jù)工作表現(xiàn)及考核結(jié)果享有相應(yīng)的績效獎金。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利待遇。三、工作安排與考核1.工作安排乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，按時完成教學(xué)任務(wù)，并參加甲方組織的各項培訓(xùn)活動。乙方應(yīng)遵守托管中心的各項規(guī)章制度，維護托管中心的正常秩序。2.考核制度甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生滿意度、工作態(tài)度等。乙方應(yīng)積極配合甲方進行考核，并對考核結(jié)果提出意見和建議。四、協(xié)議解除與違約責(zé)任1.協(xié)議解除（1）乙方因個人原因提出辭職，并提前______天書面通知甲方；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議或規(guī)章制度，經(jīng)書面通知后______天內(nèi)乙方仍未改正；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保其履行崗位職責(zé)。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和資源，包括但不限于教學(xué)設(shè)施、教學(xué)資料等。保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資待遇、工作環(huán)境等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和進修機會。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)提出晉升和加薪的請求。義務(wù)：嚴(yán)格遵守托管中心的規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。積極參與教育教學(xué)活動，提高教學(xué)質(zhì)量。六、工作考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)績、學(xué)生滿意度等。乙方應(yīng)積極配合甲方進行考核，并對考核結(jié)果提出意見和建議。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的崗位職責(zé)、工作要求以及國家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評價不合格，甲方應(yīng)在評價后______個工作日內(nèi)（具體時長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）采取改進措施。七、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的基本工資、績效獎金、津貼等構(gòu)成其薪酬結(jié)構(gòu)。具體的薪酬標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時間由甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定和實際情況確定。2.福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等福利待遇。甲方將根據(jù)實際情況提供其他福利，如健康體檢、員工活動等。八、協(xié)議解除與違約責(zé)任1.協(xié)議解除（1）乙方因個人原因提出辭職，并提前______天書面通知甲方；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議或規(guī)章制度，經(jīng)書面通知后______天內(nèi)乙方仍未改正；（3）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方個人信息、工作內(nèi)容以及其他機密信息（包括但不限于工作計劃、教學(xué)方法等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日