勞動合同與就業(yè)合同范本合同編號：__________鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共計____年。1.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于合同到期前____天簽訂新的勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任_______（職位）工作，并按照甲方的要求完成相應(yīng)的職責(zé)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為每日____小時，每周工作____天，具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2甲方根據(jù)國家法定節(jié)假日安排乙方休息，具體安排由甲方?jīng)Q定。第四條工資待遇4.1乙方的基本工資為人民幣____元/月，甲方根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn)，可適當(dāng)調(diào)整乙方的工資待遇。4.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.3乙方在合同期內(nèi)享受甲方提供的各類福利待遇，包括但不限于：_______。第五條勞動保護(hù)5.1甲方為乙方提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。5.2甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，乙方應(yīng)妥善保管并合理使用。5.3乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工死亡，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)給予相應(yīng)的待遇。第六條勞動紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。6.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。6.3乙方不得在合同期內(nèi)兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。第七條合同解除與終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照約定支付乙方工資；（2）甲方未按照約定為乙方繳納社會保險和住房公積金；（3）甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方的合法權(quán)益。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日合同的注意事項：1.合同編號：確保合同有唯一標(biāo)識碼，便于管理和追溯。2.雙方信息：甲乙雙方應(yīng)準(zhǔn)確填寫各自的名稱、地址等基本信息。3.合同期限：明確合同的起始和終止日期，以及續(xù)簽條件。4.工作內(nèi)容：具體描述乙方的職位和職責(zé)，避免模糊不清。5.工作時間：遵守國家關(guān)于工作時間的相關(guān)規(guī)定，明確作息時間。6.工資待遇：詳細(xì)列出工資構(gòu)成、支付方式和調(diào)整機(jī)制。7.勞動保護(hù)：保障乙方的勞動安全和健康，提供必要的保護(hù)措施。8.勞動紀(jì)律：明確乙方應(yīng)遵守的勞動行為規(guī)范。9.合同解除與終止：列出可能導(dǎo)致合同解除或終止的具體情形。10.違約責(zé)任：明確雙方違約時應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。11.爭議解決：約定解決合同爭議的方式和途徑。12.其他約定：為未來可能出現(xiàn)的特殊情況留出協(xié)商補(bǔ)充的空間。解決辦法：合同糾紛：若雙方在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。法律途徑：協(xié)商不成時，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：勞動合同：指雇主與雇員之間關(guān)于勞動關(guān)系的書面協(xié)議，規(guī)定雙方在勞動過程中的權(quán)利和義務(wù)。雇傭：指雇主與雇員之間的勞動關(guān)系，雇主提供工作，雇員提供勞動力。職責(zé)：指雇員在勞動合同中約定的工作內(nèi)容和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。勞動保護(hù)：指雇主為保障雇員的安全和健康所采取的各種措施。社會保險：指國家通過法律規(guī)定的，為保障雇員在年老、疾病、工傷、失業(yè)等情況下獲得一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)纳鐣Ｕ现贫?。住房公積金：指雇員和雇主共同繳納的，用于雇員購房、租房等住房消費的長期儲蓄。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為雇主帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性，并經(jīng)雇主采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭議解決：指解決合同當(dāng)事人之間因合同履行發(fā)生的糾紛的方式和程序。管轄權(quán)：指法院對特定案件進(jìn)行審判和裁決的權(quán)力。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款：1.遠(yuǎn)程工作場合：場合描述：乙方可能需要在家中或異地遠(yuǎn)程完成工作。補(bǔ)充條款：乙方應(yīng)確保遠(yuǎn)程工作環(huán)境滿足甲方的基本要求，并保持必要的網(wǎng)絡(luò)連接和通訊暢通。甲方應(yīng)提供遠(yuǎn)程工作的必要技術(shù)支持和培訓(xùn)。2.國際派遣場合：場合描述：乙方可能被派遣到國外工作。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方在派遣期間的住宿、交通和必要的生活補(bǔ)貼。乙方需遵守所在國家的法律法規(guī)，并尊重當(dāng)?shù)匚幕?xí)俗。3.研發(fā)項目場合：場合描述：乙方的工作涉及新產(chǎn)品的研發(fā)。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán)，并對乙方研發(fā)的創(chuàng)新成果給予合理的獎勵。4.實習(xí)場合：場合描述：乙方是實習(xí)生，參與甲方的工作以獲取實踐經(jīng)驗。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供乙方必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)，乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，但甲方不承擔(dān)實習(xí)期間的工資支付。合同所需附件列表：1.乙方的身份證明復(fù)印件。2.乙方學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書等相關(guān)證明文件。3.甲方的營業(yè)執(zhí)照副本。4.乙方的工作職責(zé)說明書。5.甲方為乙方提供的社會保險和住房公積金繳納證明。6.雙方約定的其他補(bǔ)充協(xié)議或文件。7