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文檔簡介
全球聚乳酸公司
風(fēng)險管理手冊
XXX集團(tuán)有限公司
目錄
一、項目基本情況..................................................3
二、公司基本情況..................................................5
三、風(fēng)險管理的目標(biāo)................................................7
四、風(fēng)險管理的程序...............................................8
五、純粹風(fēng)險的分類...............................................14
六、風(fēng)險的基本分類...............................................15
七、責(zé)任損失度量.................................................17
八、財產(chǎn)損失度量.................................................21
九、人力資本風(fēng)險.................................................24
十、財產(chǎn)損失風(fēng)險.................................................25
十一、合同融資型風(fēng)險轉(zhuǎn)移措施....................................28
十二、風(fēng)險自留...................................................29
十三、風(fēng)險管理信息系統(tǒng)..........................................32
十四、損失期望值分析法..........................................34
十五、決策樹分析法...............................................37
十六、產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析...............................................39
十七、必要性分析.................................................44
十八、組織機(jī)構(gòu)、人力資源分析....................................45
勞動定員一覽表...................................................46
十九、項目風(fēng)險分析...............................................47
二十、項目風(fēng)險對策...............................................50
二H----、法人治理.................................................52
一、項目基本情況
(一)項目投資人
XXX集團(tuán)有限公司
(二)建設(shè)地點
本期項目選址位于XXX(以選址意見書為準(zhǔn))。
(三)項目選址
本期項目選址位于XXX(以選址意見書為準(zhǔn)),占地面積約78.00
畝。
(四)項目實施進(jìn)度
本期項目建設(shè)期限規(guī)劃12個月。
(五)投資估算
本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹(jǐn)
慎財務(wù)估算,項目總投資39188.34萬元,其中:建設(shè)投資29274.65
萬元,占項目總投資的74.70%;建設(shè)期利息368.23萬元,占項目總投
資的0.94%;流動資金9545.46萬元,占項目總投資的24.36機(jī)
(六)資金籌措
項目總投資39188.34萬元,根據(jù)資金籌措方案,xxx集團(tuán)有限公
司計劃自籌資金(資本金)24158.50萬元。
根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算,本期工程項目申請銀行借款總額15029.84萬
o
(七)經(jīng)濟(jì)評價
1、項目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):79800.00萬元。
2、年綜合總成本費用(TC):66884.04萬元。
3、項目達(dá)產(chǎn)年凈利潤(NP):9423.75萬元。
4、財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):16.77%O
5、全部投資回收期(Pt):6.20年(含建設(shè)期12個月)。
6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):31989.21萬元(產(chǎn)值)。
(八)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)
主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表
序號項目單位指標(biāo)備注
1占地面積肝52000.00約78.00畝
1.1總建筑面積肝91031.87容積率1.75
1.2基底面積m730680.00建筑系數(shù)59.00%
1.3投資強(qiáng)度萬元/畝353.31
2總投資萬元39188.34
2.1建設(shè)投資萬元29274.65
2.1.1工程費用萬元24570.10
2.1.2工程建設(shè)其他費用萬元3924.51
2.1.3頸各費780.04
2.2建設(shè)期利息萬元368.23
2.3流動資金萬元9545.46
3資金籌措萬元39188.34
3.1自籌資金萬元24158.50
3.2銀行貸款萬元15029.84
4營業(yè)收入萬元79800.00正常運營年份
5總成本費用萬元66884.04MIt
6利潤總額萬元12565.00WK
ItIt
7凈利潤萬元9423.75
8所得稅萬元3141.25IIIf
9增值稅萬元2924.7411W
10稅金及附加萬元350.96IIIf
11納稅總額萬元6416.95wn
12工業(yè)增加值萬元22932.10?n
13盈虧平衡點萬元31989.21產(chǎn)值
14回收期年6.20含建設(shè)期12個月
15財務(wù)內(nèi)部收益率16.77%所得稅后
16財務(wù)凈現(xiàn)值萬元7926.92所得稅后
二、公司基本情況
(一)公司簡介
公司在“政府引導(dǎo)、市場主導(dǎo)、社會參與”的總體原則基礎(chǔ)上,
堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu),提質(zhì)增效。不斷促進(jìn)企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理
方式,補(bǔ)齊生態(tài)環(huán)境保護(hù)不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調(diào)的短板,走綠色、協(xié)
調(diào)和可持續(xù)發(fā)展道路,不斷優(yōu)化供給結(jié)構(gòu),提高發(fā)展質(zhì)量和效益。牢
固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以提
質(zhì)增效為中心,以提升創(chuàng)新能力為主線,降成本、補(bǔ)短板,推進(jìn)供給
側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。
面對宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩、結(jié)構(gòu)調(diào)整的新常杰,公司在企業(yè)法人治
理機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化、質(zhì)量管理體系等方面著力探索,提升企業(yè)綜合實
力,配合產(chǎn)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革。同時,公司注重履行社會責(zé)任所帶來
的發(fā)展機(jī)遇,積極踐行“責(zé)任、人本、和諧、感恩”的核心價值觀。
多年來,公司一直堅持堅持以誠信經(jīng)營來贏得信任。
(二)核心人員介紹
1、段XX,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學(xué)
歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司
兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程
師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。
2、于xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊會計師。
2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公
司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。
3、郭xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1971年出生,本科學(xué)
歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司
董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司財務(wù)經(jīng)理。
2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)。
4、沈xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至
2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至
2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至
2011年9月任xxx有限貢任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至
今任公司董事長、總經(jīng)理。
5、段xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就
職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董
事。2018年3月至今任公司董事。
三、風(fēng)險管理的目標(biāo)
風(fēng)險管理的目標(biāo)可以分為損失發(fā)生之前的和損失發(fā)生之后兩種。
1、損前目標(biāo)
(1)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。企業(yè)應(yīng)以最經(jīng)濟(jì)的方法預(yù)防潛在的損失。這要求
對安全計劃、保險以及防損技術(shù)的費用進(jìn)行財務(wù)分析。
(2)減輕企業(yè)和個人對潛在損失的煩惱和憂慮。
(3)遵守和履行外界賦予企業(yè)的責(zé)任。例如,政府法規(guī)可以要求
企業(yè)安裝安全設(shè)備以免發(fā)生工傷。同樣,一個企業(yè)的債權(quán)人可以要求
貸款的抵押品必須被保險。
2、損后目標(biāo)
(1)企業(yè)生存。在損失發(fā)生之后,企業(yè)至少要在一段合理的時間
內(nèi)能恢復(fù)部分生產(chǎn)或經(jīng)營。為了實現(xiàn)上述目標(biāo),風(fēng)險管理人員必須識
別風(fēng)險衡量風(fēng)險和選擇適當(dāng)?shù)膶Ω稉p失風(fēng)險的方法。
(2)保持企業(yè)經(jīng)營的連續(xù)性。這對公用事業(yè)尤為重要,這些單位
有義務(wù)提供不間斷的服務(wù)。
(3)收入穩(wěn)。保持企業(yè)經(jīng)營的連續(xù)性便能實現(xiàn)收入穩(wěn)定的目標(biāo),
從而使企業(yè)保持生產(chǎn)持續(xù)增長。
(4)社會責(zé)任。盡可能減輕些受損對他人和整個社會的不利影響,
因為企業(yè)遭受一次嚴(yán)重的損失會影響到員工、顧客、供貨人、債權(quán)人、
稅務(wù)部門乃至整個社會的利益。
為了實現(xiàn)上述目標(biāo),風(fēng)險管理人員必須識別風(fēng)險、衡量風(fēng)險和選
擇適當(dāng)?shù)膶Ω稉p失風(fēng)險的方法,以最小的風(fēng)險管理成本獲得最大的安
全保障,從而實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)單位價值最大化。
四、風(fēng)險管理的程序
風(fēng)險管理的程序分為以下六個步驟:
(1)制訂風(fēng)險管理計劃。制訂合理的風(fēng)險管理計劃是風(fēng)險管理的
第一步,風(fēng)險管理計劃的主要內(nèi)容即是制定的風(fēng)險管理的目標(biāo)。
風(fēng)險管理的主要內(nèi)容如下:
①確定風(fēng)險管理人員職責(zé)。風(fēng)險管理計劃需要在計劃中列明風(fēng)險
管理人員和所涉及的各個部門人員的職責(zé),并規(guī)定風(fēng)險管理部門向上
級和有關(guān)部門的報告制度。
②確定風(fēng)險管理部門的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)。在規(guī)模小的企業(yè)里,從事
風(fēng)險管理的人員也許只有一個人,但規(guī)模大的企業(yè)則要設(shè)置專職的風(fēng)
險管理部門。
③安排和其他部門統(tǒng)一協(xié)作的工作,風(fēng)險管理工作涉及多個部門,
比如,會計部門、數(shù)據(jù)處理部門、法律事務(wù)部門、人事部門、生產(chǎn)部
門等。保持和各部門的良好合作,是風(fēng)險管理計劃的重要內(nèi)容。
④編制風(fēng)險管理方針書。制訂出風(fēng)險管理的主體計劃以后,確定
風(fēng)險管理業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)以及調(diào)整措施,增加風(fēng)險管理計劃的靈活性和適用
(2)風(fēng)險識別。風(fēng)險管理的第二步是識別企業(yè)所面臨的所有純粹
損失風(fēng)險。企業(yè)所面臨的潛在純粹損失風(fēng)險類型多種,風(fēng)險經(jīng)理可以
使用保險公司及保險出版機(jī)構(gòu)提供的潛在損失核查清單來識別本企業(yè)
所面臨的各種純粹風(fēng)險。此外,還可以使用下列方法識別風(fēng)險:
①對企業(yè)財產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營進(jìn)行定期或經(jīng)常性的實地檢查,及時發(fā)
現(xiàn)事故隱患。
②使用內(nèi)容廣泛的風(fēng)險分析征求意見表,收集在生產(chǎn)和經(jīng)營第一
線人員對損失風(fēng)險的意見。
③編制生產(chǎn)和經(jīng)營的流程圖,分析每個環(huán)節(jié)中的潛在損失風(fēng)險,
現(xiàn)在的安全系統(tǒng)工程使住故障樹分析等方法詳細(xì)描述生產(chǎn)和經(jīng)營過程
中的事故因果關(guān)系,可生來進(jìn)行定性和定量分析。
④使用財務(wù)報表以往的損失報告和統(tǒng)計資料識別重大的損失風(fēng)險。
例如,按會計科目分析重要資產(chǎn)的潛在損失及原因。
⑤請保險公司、保險代理人和經(jīng)紀(jì)人提供風(fēng)險評估咨詢服務(wù),包
括分析企業(yè)外部環(huán)境的風(fēng)險因素。
(3)風(fēng)險衡量。在識別損失風(fēng)險之后,下一步是衡量損失風(fēng)險發(fā)
企業(yè)的影響。這包括衡量潛在的損失頻率和損失程度。損失頻率是指
一定時期內(nèi)損失可能發(fā)生的次數(shù)。損失程度是指每次損失可能的規(guī)模,
即損失金額大小。在得不到精確資料的情況下,可以對損失頻率進(jìn)行
粗略估計,如分為:幾乎不會發(fā)生、不大可能發(fā)生、頻度適中、肯定
發(fā)生。
對損失程度的衡量可分為每次事故造成的最大可能損失和每次事
故造成的最大可信損失。最大可能損失是估計在最不利的情況下可能
遭受的最大損失額。最大可信損失則是估計在通常情況下可能遭受的
最大損失額,如考慮到消防設(shè)施等其他因素的火災(zāi)損失。后者通常小
于前者。最大可信損失對風(fēng)險衡量很有價值,但是也最難估計。
風(fēng)險經(jīng)理必須估計每種損失風(fēng)險類型的損失頻率和程度,并按其
重要性分類排列。風(fēng)險經(jīng)理之所以要衡量潛在的風(fēng)險是為了今后能選
擇適當(dāng)?shù)膶Ω稉p失風(fēng)險的方法,損失頻率和程度不同的風(fēng)險需要采用
不同方法對付,與損失程度相比,損失頻率對損失程度的估計更為重
要,損失頻率乘以平均的損失程度得出預(yù)計的平均損失總額,它可以
用來與企業(yè)交付的保險費進(jìn)行比較,為購買保險提供依據(jù)。
(4)風(fēng)險決策。風(fēng)險決策是指在衡量風(fēng)險以后,風(fēng)險經(jīng)理必須選
擇最適當(dāng)?shù)膶Ω讹L(fēng)險的方法或綜合方案。對付風(fēng)險的方法分為兩大類:
一類是改變風(fēng)險的措施,如避免風(fēng)險、損失管理、轉(zhuǎn)移風(fēng)險;另一類
是風(fēng)險補(bǔ)償?shù)幕I資措施,對已發(fā)生的損失提供資金補(bǔ)償,如保險和包
括自保方式在內(nèi)的自擔(dān)風(fēng)險。對付風(fēng)險的主要方法有:
①避免風(fēng)險。避免風(fēng)險有兩種方式:一種是完全拒絕承擔(dān)風(fēng)險,
另一種是放棄原先承擔(dān)的風(fēng)險。但避免風(fēng)險的方法適用性很有限。首
先,避免風(fēng)險會使企業(yè)喪失從風(fēng)險中可以取得的收益。其次,避免風(fēng)
險方法有時并不可行,例如,避免一切責(zé)任風(fēng)險的唯一辦法是取消責(zé)
任,最后,避免某一種風(fēng)險可能會產(chǎn)生另一種風(fēng)險,某企業(yè)以鐵路運
輸代替航空運輸,只是將航運風(fēng)險替代成了陸運風(fēng)險。
②損失管理。損失管理計劃則分為防損計劃和減損計劃。防損計
劃旨在減少損失發(fā)生的頻率或消除損失發(fā)生的可能性。減損計劃可再
分為盡可能減輕損失后果計劃和損后救助計劃,兩者均設(shè)法控制和減
輕損失程度。有一些損失管理措施,既是防損措施又是減損措施。
損失管理是風(fēng)險管理的一項重要職能,但企業(yè)的風(fēng)險管理部門只
是從事這方面活動的一個部門,也許只是一個商議或咨詢部門。大公
司的安全委員會成員包括勞動管理、設(shè)備管理、安全管理、醫(yī)療部門、
防火部門和風(fēng)險管理部門的經(jīng)理,由他們一起共同制定損失管理方針。
③非保險方式轉(zhuǎn)移風(fēng)險。在風(fēng)險管理中較為普遍使用的非保險方
式轉(zhuǎn)移風(fēng)險的方式有合同、租賃和轉(zhuǎn)移責(zé)任條款等。
④自擔(dān)風(fēng)險。自擔(dān)風(fēng)險是指企業(yè)使用自有資金或借入資金補(bǔ)償災(zāi)
害事故損失,可分為被動的和主動的,即無意識、無計劃的和有意識、
有計劃的。企業(yè)的風(fēng)險經(jīng)理在決策時經(jīng)常在保險和自然風(fēng)險中進(jìn)行選
擇,當(dāng)更有利于企業(yè)自擔(dān)風(fēng)險的因素出現(xiàn)。比如,自擔(dān)風(fēng)險的管理費
用比保險公司的附加費用低、企業(yè)的財力在短期內(nèi)能夠承受保險費的
支付和損失賠償、企業(yè)有著高收益的投資機(jī)會或者企業(yè)內(nèi)部具有自保
和損失管理的優(yōu)勢時,企業(yè)的風(fēng)險經(jīng)理往往會選擇自擔(dān)風(fēng)險。至于企
業(yè)自擔(dān)風(fēng)險的水準(zhǔn)則要根據(jù)其財務(wù)狀況、近年的損失資料以及保險費
用而定。
自擔(dān)風(fēng)險的財務(wù)補(bǔ)償方式可采用當(dāng)年凈收入的直接補(bǔ)償、設(shè)立專
用基金、借入資金以及建立專業(yè)自保公司。專業(yè)自保公司一般是由母
公司為保險目的而設(shè)立和擁有的保險公司,它主要向母公司及其子公
司提供保險服務(wù)。自保是自擔(dān)風(fēng)險的特殊方式,其主要優(yōu)點在于節(jié)省
保險費開支,而主要不足之處在于可能遭受高于保險費支出的損失。
⑤保險。保險是一種轉(zhuǎn)移風(fēng)險的方法,它把風(fēng)險轉(zhuǎn)移給保險人,
保險也是一種分?jǐn)傦L(fēng)險和意外損失的方法,一旦發(fā)生意外損失,保險
人就補(bǔ)償被保險人的損失,這實際上把少數(shù)人遭受的損失分?jǐn)偨o同險
種中的所有投保人。由于少數(shù)投保人遭受的損失為同險種的所有投保
人所分擔(dān),所有投保人的平均損失就替代了個別投保人的實際損失。
保險人一般承保純粹風(fēng)險,然而并非所有的純粹風(fēng)險都具有可保性。
人身、財產(chǎn)和責(zé)任風(fēng)險均能由保險公司承保,而市場、生產(chǎn)、財務(wù)和
政治風(fēng)險一般都不能由商業(yè)保險公司承保。
(5)風(fēng)險監(jiān)控和評價。在風(fēng)險管理的決策貫徹和執(zhí)行之后,就必
須對其貫徹和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評價。其理由有兩點:一是風(fēng)險管
理的過程是動態(tài)的,風(fēng)險是在不斷變化的,新的風(fēng)險會產(chǎn)生,原有的
風(fēng)險會消失,上一年度對付風(fēng)險的方法,也許不適用于下一年度。二
是有時做出的風(fēng)險管理的決策是錯誤的,這需要通過及時的監(jiān)控檢查
來加以發(fā)現(xiàn),然后加以糾正。
對風(fēng)險管理工作業(yè)績的檢查和評價有兩種標(biāo)準(zhǔn)。一是效果標(biāo)準(zhǔn)。
例如,意外事故損失的頻率和程度下降,責(zé)任事故損失降低,風(fēng)險管
理部門經(jīng)營管理費用減少,責(zé)任保險費率降低,因提高企業(yè)自擔(dān)風(fēng)險
水平而減少財產(chǎn)保險費用,這些都是效果標(biāo)準(zhǔn)。二是作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。它注
重對風(fēng)險管理部門工作的質(zhì)量和數(shù)量的考核。應(yīng)當(dāng)綜合使用這兩種標(biāo)
準(zhǔn)對風(fēng)險管理工作進(jìn)行業(yè)績檢查。確定了檢查和評價的標(biāo)準(zhǔn)后,就要
把風(fēng)險管理工作的實際結(jié)果與效果標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)加以比較,如果低
于標(biāo)準(zhǔn),就及時加以糾正或者調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)。
五、純粹風(fēng)險的分類
個人和企業(yè)面臨的純粹風(fēng)險可以分為以下幾類:
(1)人身風(fēng)險。人身風(fēng)險是指由于死亡或喪失工作能力而造成收
入損失可能性的風(fēng)險。其損失原因包括死亡、老年、疾病、失業(yè)。
(2)財產(chǎn)風(fēng)險。與財產(chǎn)風(fēng)險相關(guān)的損失有兩種類型:財產(chǎn)直接損
失和間接損失或后果損失。間接損失也可以分為兩類:財產(chǎn)喪失使用
損失或其收入損失和額外費用開支。例如,企業(yè)的設(shè)備遭受損失,這
不僅使設(shè)備的價值喪失,而且喪失了使用設(shè)備所帶的收入。又如,住
宅發(fā)生火災(zāi)后需要修復(fù),住戶需要去他處居住,這就會發(fā)生額外的居
住費用開支。
(3)責(zé)任風(fēng)險,按照法律規(guī)定,當(dāng)一個人因疏忽或過失造成他人
人身或財產(chǎn)損失時,過失人負(fù)有損害賠償責(zé)任,因此,責(zé)任風(fēng)險是指
因侵權(quán)行為而產(chǎn)生的法律責(zé)任給侵權(quán)行為人的現(xiàn)有或?qū)硎杖霂頁p
失的可能性。
(4)違約風(fēng)險,違約風(fēng)險是指一方不履行合同規(guī)定的義務(wù)而造成
另一方經(jīng)濟(jì)損失。一例如,承包商未按計劃完戌一項工程,債務(wù)人未
按規(guī)定支付款項。
六、風(fēng)險的基本分類
風(fēng)險可以用多種方式加以分類,但基本分類如下。
1、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險和非經(jīng)濟(jì)風(fēng)險
以風(fēng)險是否會帶來經(jīng)濟(jì)損失來劃分,可以把風(fēng)險分為經(jīng)濟(jì)風(fēng)險和
非經(jīng)濟(jì)風(fēng)險。這里闡述的主要是涉及經(jīng)濟(jì)損失后果的風(fēng)險。
2、靜態(tài)風(fēng)險和動態(tài)風(fēng)險
靜態(tài)風(fēng)險是一種在經(jīng)濟(jì)條件沒有變化的情況下,一些自然行為和
人們的失當(dāng)行為形成的損失的可能性,例如,自然災(zāi)害和個人不誠實
的品質(zhì)會造成經(jīng)濟(jì)損失,靜態(tài)風(fēng)險對社會無任何益處,但它們具有一
定的規(guī)律性,是可以預(yù)測的。動態(tài)風(fēng)險則是在經(jīng)濟(jì)條件變化的情況下
造成經(jīng)濟(jì)損失的可能性。例如,價格水平和技術(shù)變化可能會使經(jīng)濟(jì)單
位和個人遭受損失。從長期來看,動態(tài)風(fēng)險使社會受益,它們是對資
源配置不當(dāng)所做的調(diào)整。與靜態(tài)風(fēng)險相比,動態(tài)風(fēng)險因缺乏規(guī)律性而
難以預(yù)測,保險較適合于對付靜態(tài)風(fēng)險。
3、重大風(fēng)險和特定風(fēng)險
重大風(fēng)險和特定風(fēng)險之間的區(qū)別在于損失的起因和后果不同。重
大風(fēng)險所涉及的損失在起因和后果方面都是非個人和單獨的,它們屬
于團(tuán)體風(fēng)險,大部分是由經(jīng)濟(jì)、巨大自然災(zāi)害、社會和政治原因引起
的,影響到相當(dāng)多的人乃至整個社會。失業(yè)、戰(zhàn)爭、通貨膨脹、地震、
洪水都屬于重大風(fēng)險。特定風(fēng)險所涉及的損失在起因和后果方面都是
個人和單位的。住宅發(fā)生火災(zāi)和銀行被盜竊屬于特定風(fēng)險。
既然重大風(fēng)險或多或少是由遭受損失的個人無力控制的原因所引
起的,社會而非個人對處理這里風(fēng)險負(fù)有責(zé)任。例如,失業(yè)是使用社
會保險來處理的重大風(fēng)險,對付地震和洪水災(zāi)害也需要動用政府基金。
對付特定風(fēng)險主要是個人和單位自己的責(zé)任,一般使用商業(yè)保險防損
和其他方法加以處理。
4、純粹風(fēng)險和投機(jī)風(fēng)險
一個人購買了一輛汽車后,就會面臨著汽車遭受損失和給他人人
身財產(chǎn)帶來損害的損失可能性,結(jié)果是發(fā)生損失或不發(fā)生損失,即純
粹風(fēng)險,而購買股票既有可能損失也有可能盈利,所以屬于投機(jī)風(fēng)險。
除了賭博以外,大多數(shù)投機(jī)風(fēng)險屬于動態(tài)風(fēng)險,而大多數(shù)純粹風(fēng)險屬
于靜態(tài)風(fēng)險。一般而言,純粹風(fēng)險具有可保性,而投機(jī)風(fēng)險是不可保
的。
七、責(zé)任損失度量
法律責(zé)任中的刑事責(zé)任和行政責(zé)任根據(jù)相應(yīng)的刑事法律和行政法
律規(guī)范進(jìn)行界定,民事責(zé)任中的違約責(zé)任依據(jù)合約規(guī)定界定責(zé)任方的
責(zé)任大小,因此本章的責(zé)任損失度量是指民事侵權(quán)責(zé)任損失的度量,
侵權(quán)責(zé)任損失主要是指企業(yè)依據(jù)侵權(quán)行為所造戌的損害程度和大小而
承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償,以及相應(yīng)的訴訟費、辯護(hù)費等法律費用支出。
損害是侵權(quán)行為所造成的一種后果,具體表現(xiàn)為受害人的死亡、
人身傷害、精神痛苦以及各種形式的財產(chǎn)損害,相應(yīng)的賠償原則因損
害類型而異。
1、財產(chǎn)損失賠償
財產(chǎn)損害是指受害人因其財產(chǎn)受到侵害而造成的經(jīng)濟(jì)損失,它是
可以用金錢的具體數(shù)額加以計算的實際物質(zhì)財富的損失。
第一,財產(chǎn)損害可以分為直接損失和間接損失兩種,侵權(quán)人既要
對現(xiàn)有財產(chǎn)的直接減少進(jìn)行賠償,也要對在正常情況下實際上可以得
到的利益即間接損失進(jìn)行賠償。直接損失是行為人的加害行為所直接
造成的被侵權(quán)人的財產(chǎn)減少,如侵犯財產(chǎn)權(quán)而造成的財物的損壞、滅
失,都屬于直接損失,都應(yīng)當(dāng)全部賠償,間接損失原則上也應(yīng)當(dāng)全部
賠償。因為在正常情況下,被侵權(quán)人本應(yīng)當(dāng)?shù)玫竭@些利益,只是由于
侵權(quán)人的侵害才使這些可得利益沒有得到。這種損失雖然與直接損失
有些區(qū)別,但這種區(qū)別只是形式上的,實質(zhì)上并沒有區(qū)別。對于間接
損失如果不能全部予以賠償,被侵權(quán)人的權(quán)利就得不到全部保護(hù),同
時侵權(quán)人的違法行為也得不到應(yīng)有的制裁。因此,間接損失也應(yīng)當(dāng)全
部賠償。這里所說的間接損失,是客觀的、實際的損失,是有切實依
據(jù)的可得利益損失,并不是主觀臆想的損失,對于這樣的損失,必須
予以全部賠償。
第二,需要賠償合理損失。在實行全部賠償原則的時候,必須有
一個前提,就是予以賠償?shù)膿p失必須是合理的。不合理的損失不應(yīng)賠
償。《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》規(guī)定的“按照損失發(fā)生時的市場
價格或者其他方式計算”,體現(xiàn)的就是賠償合理損失,按照這一規(guī)定,
計算財產(chǎn)損失的基本方法是按照損失發(fā)生時的市場價格。這個方法基
本可行,但存在一些問題,例如,如果損害發(fā)生時市場價格較低而案
件審判時市場價格較高,按照損害發(fā)生時的市場價格計算,就對補(bǔ)償
受害人的損失不利。如果損害發(fā)生時市場價格較高而案件審判時價格
較低,則這樣的計算方法是比較合理的。對此,應(yīng)當(dāng)著重解讀后一個
說法,即“或者其他方式計算”,可以采取實事求是的方法確定損失
范圍,確定賠償數(shù)額。
第三,實行損益相抵。實行全部賠償,必須從全部損失中扣除新
生利益,實行損益相抵。對此,應(yīng)當(dāng)依照損益相抵原則,進(jìn)行科學(xué)、
準(zhǔn)確的計算,對其相抵以后的損失額,予以全部賠償。
第四,財產(chǎn)損害賠償是否適用預(yù)期利益損失規(guī)則。制定《中華人
民共和國侵權(quán)責(zé)任法》的過程中,專家對財產(chǎn)損害賠償是否應(yīng)當(dāng)適用
預(yù)期利益損失規(guī)則,進(jìn)行了研究,最終立法沒有采納,但這種規(guī)則是
應(yīng)當(dāng)考慮的。例如,沈陽故宮門前上馬石毀損案中,上馬石被新手司
機(jī)在倒車中撞折,經(jīng)過鑒定,損失達(dá)數(shù)千萬元之多,但侵權(quán)人無此巨
額利益的損害預(yù)期。北京市植物園試驗栽培的葡萄被他人偷吃,損失
價值也達(dá)數(shù)千萬元,侵權(quán)人也無此預(yù)期。如果按照實際損失賠償,亦
不公平。如果適用預(yù)期利益損失原則,確定適當(dāng)?shù)馁r償數(shù)額,則較為
穩(wěn)妥。故應(yīng)當(dāng)在司法實踐中總結(jié)經(jīng)驗,將來在司法解釋中解決。
2、非財產(chǎn)損害賠償
(1)人身損害賠償,人身損害是指侵害他人的身體所造成的物質(zhì)
機(jī)體的損害,根據(jù)損害的程度不同,可以分為一般傷害、殘疾和死亡
三種類型。
無論是一般傷害、殘疾還是死亡,均屬于對他人身體的損害。因
此,人身損害的賠償首先涉及的就是對他人身體造成的“物質(zhì)”性損
害和應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。然而,人身損害不能僅以受害者遭到損害的
物質(zhì)機(jī)體本身的價值作為賠償?shù)拇_定標(biāo)準(zhǔn),還應(yīng)考慮受損機(jī)體得以恢
復(fù)所需的全部費用。
(2)精神損害賠償。精神損失是指當(dāng)受害人的名譽(yù)權(quán)和隱私權(quán)等
人格權(quán)受到侵害時精神上的痛苦。
《中華人民共和國民法通則》第120條第11款規(guī)定:公民的姓名
權(quán)、肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)受到侵害的,有權(quán)要求停止侵害,恢復(fù)
名譽(yù),消除影響,賠禮道歉,并可以要求賠償損失,法人的名稱權(quán)、
名譽(yù)權(quán)、榮譽(yù)權(quán)受到侵害的,適用前款規(guī)定。最高人民法院《精神損
害賠償責(zé)任的解釋》對精神損害賠償?shù)倪m用范圍做了界定,擴(kuò)大了賠
償范圍。
精神損害表現(xiàn)為生理上或者心理上痛苦的損害,是一種無形損害。
它不能像財產(chǎn)損害那樣,可以通過一定的標(biāo)準(zhǔn)加以確定,對于精神受
到損害的人給予金錢賠償,并不具有等價性,而是具有補(bǔ)償、懲戒的
特征。
最高人民法院《精神損害賠償責(zé)任的解釋》列出了確定精神損害
賠償額的注意事項:
第一,因侵權(quán)致人精神損害的,只有造成嚴(yán)重后果的,受害人才
有權(quán)請求精神損害賠償撫慰金/如未造成嚴(yán)重后果,受害人請求賠償精
神損害的,一般不予以支持。
第二,精神損害的賠償數(shù)額根據(jù)以下因素確定:侵權(quán)人的過錯程
度,法律另有規(guī)定的除外:侵害的手段、場合、行為方式等具體情節(jié):
侵權(quán)行為所造成的后果:侵權(quán)人的獲利情況:侵權(quán)人承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)濟(jì)
能力:受訴法院所在地平均生活水平。
八、財產(chǎn)損失度量
在風(fēng)險度量中,對直接損失幅度的估算有時候并不是直接應(yīng)用實
際直接損失金額,而是用財產(chǎn)的價值乘以損失率。因為損失率相對于
各項財產(chǎn)的損失金額來說,更容易有一個大致的標(biāo)準(zhǔn),因此,在對公
司財產(chǎn)進(jìn)行風(fēng)險分析時,就要評估其財產(chǎn)的價值。財產(chǎn)價值的評估方
法有很多,常見的方法包括重置成本法、收益現(xiàn)值法和清算價格法等。
本章重點講述重置成本法。
運用重置成本法評估資產(chǎn)的價值,就是用這項資產(chǎn)的現(xiàn)時特價完
全重置成本(簡稱重置全價)減去應(yīng)扣損耗或貶值,即:資產(chǎn)評估價
值二資產(chǎn)重置成本一資產(chǎn)實體性貶值一資產(chǎn)功能性貶值一資產(chǎn)經(jīng)濟(jì)性貶
值
1、重置成本的估算
(1)重置核算法。它是指按資產(chǎn)成本的構(gòu)成,把以現(xiàn)行市價計算
的全部購建支出按其計入成本的形式,將總成本區(qū)分為直接成本和問
接成本來估算重置成本的一種方法。
直接成本是指直接可以構(gòu)成資產(chǎn)成本支出的部分,間接成本是指
為建造、購買資產(chǎn)而發(fā)生的管理費,總體設(shè)計制圖等項支出。
(2)物價指數(shù)法。這種方法是在資產(chǎn)歷史成本基礎(chǔ)上,通過現(xiàn)時
物價指數(shù)確定其重置成本。
物價指數(shù)法估算的重置成本,僅考慮了價格變動因素,因而確定
的是復(fù)原重置成本;而重置核算法既考慮了價格因素,也考慮了生產(chǎn)
技術(shù)進(jìn)步和勞動生產(chǎn)率的變動因素,因而可以估算復(fù)原重置成本和更
新重置成本。同時,物價指數(shù)法建立在不同時期的某一種或某類甚至
全部資產(chǎn)的物價變動水平上:而重置核算法建立在現(xiàn)行價格水平與購
建成本費用核算的基礎(chǔ)上,一項科學(xué)技術(shù)進(jìn)步較快的資產(chǎn)采用物價指
數(shù)法估算的重置成本往往會偏高。物價指數(shù)法和重置核算法也有其相
同點,都是建立在利用歷史資料的基礎(chǔ)上。
(3)功能價值法,也稱生產(chǎn)能力比例法。這種方法是尋找一個與
被評估資產(chǎn)相同或相似的資產(chǎn)為參照物,計算其每一單位生產(chǎn)能力價
格或參照物與被評估資產(chǎn)生產(chǎn)能力的比例,據(jù)以估算被評估資產(chǎn)的重
置成本。
前提條件和假設(shè)是資產(chǎn)的成本與其生產(chǎn)能力呈線性關(guān)系,生產(chǎn)能
力越大,成本越高,而且是呈正比例變化。
(4)規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益指書法。由于規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益作用的結(jié)果,資產(chǎn)
生產(chǎn)能力和成本之間只呈同方向變化,而不是等比例變化。
(5)統(tǒng)計分析法。在用成本法對企業(yè)整體資產(chǎn)及某一項同類型資
產(chǎn)進(jìn)行評估時,為了簡化評估業(yè)務(wù),還可以采用統(tǒng)計分析法確定某類
資產(chǎn)重置成本。第一,在核實資產(chǎn)數(shù)量的基礎(chǔ)上,把全部資產(chǎn)按照適
當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)化分為若干類別:第二,在各類資產(chǎn)中抽樣選擇適量具有代表
性的資產(chǎn),估算其重置成本:第三,依據(jù)分類抽樣估算資產(chǎn)的重置成
本額與賬面歷史成本,計算出分類資產(chǎn)的調(diào)整系數(shù)。根據(jù)調(diào)整系數(shù)估
算被評估資產(chǎn)的重置成本。
2、實體性貶值的估算
實體性貶值的估算,一般可以采取以下幾種方法:
(1)觀察法。
(2)公式計算法。
3、功能性貶值的估算
功能性貶值是由于技術(shù)相對落后造成的貶值。功能性貶值的估算
可以按下列步驟進(jìn)行:
(1)將被評估資產(chǎn)的年運營成本與功能相同但性能更好的新資產(chǎn)
的年運營成本進(jìn)行比較。
(2)計算二者的差別,確定凈超額運營成本。凈超額運營成本是
超額運營成本扣除所得稅以后的余額。
(3)估計被評估資產(chǎn)的剩余壽命。
(4)以適當(dāng)?shù)恼郜F(xiàn)率將被評估資產(chǎn)在剩余壽命內(nèi)每年的超額運營
成本折現(xiàn),這些折現(xiàn)值之和就是被評估資產(chǎn)功能性損耗(貶值)。
4、經(jīng)濟(jì)性貶值的估算
經(jīng)濟(jì)性貶值是由于外部環(huán)境變化引起資產(chǎn)閑置、收益下降等而造
成的資產(chǎn)價值損失。
九、人力資本風(fēng)險
企業(yè)的生產(chǎn)性質(zhì)資本包括實物資本和人力資本。所謂人力資本,
著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家舒而茨的定義是:人力資本是相對于物質(zhì)資本而非人力
資本而言的,是體現(xiàn)在人身上的,可以被用來提供未來收入的一種資
本,是指人類自身在經(jīng)濟(jì)活動中獲得收益并不斷增值的能力。人力資
本不等F人力資源,人刀只有經(jīng)過培訓(xùn),才能真正成為資本。換言之,
人力資本風(fēng)險就是指由于個人的死亡、受傷、生病、年老或其他原因
的失業(yè)而造成的損失的不確定性。
人力資本投資,是指對人力資本進(jìn)行一定的投入,使其在質(zhì)和量
上都有所提高,并期望這種提高能最終反映在勞動產(chǎn)出增加上的一種
投資行為。人力資本投資風(fēng)險是指在一定時期內(nèi),投資主體對人力資
本投入結(jié)果的不確定性,企業(yè)的人力資本風(fēng)險與財產(chǎn)損失風(fēng)險、責(zé)任
風(fēng)險一樣,并不是一成不變的,它也是隨著公司內(nèi)部、外部的條件的
變化而變化的。但其損失形態(tài)仍不外乎以下幾種:死亡、疾病、工傷
和年老Q
(1)死亡。影響員工死亡的風(fēng)險因素包括年齡、性別、身高和體
重、生理狀況、職位、個人嗜好、個人病史與家族病史等。
(2)疾病。與其他損失形態(tài)相比,員工遇上疾病的可能性最大,
可以說難以避免。風(fēng)險管理者如果不能妥善處理此類風(fēng)險,那么此類
風(fēng)險將成為公司的一個很大的隱患。
(3)工傷。工傷是員工在工作時間內(nèi)發(fā)生各種意外或因職業(yè)病造
成的人員傷亡事故的總稱。工傷事故發(fā)生的原因主要有人為因素、物
的因素、環(huán)境因素和管理因素。統(tǒng)計資料顯示,人為因素引起的工傷
事故在所有的工傷事故中占較大比例。由此可見,風(fēng)險管理者完全可
以通過積極有效的措施使工傷事故發(fā)生率降下來。
(4)年老。與其他人身風(fēng)險損失相比,年老更具有可預(yù)見性。其
實年老對公司的威脅并不像其他人身風(fēng)險損失那樣明顯,但如果風(fēng)險
管理者對此掉以輕心,那么隨著時間的推移,員工的養(yǎng)老問題將成為
公司的一個沉重包獄。
十、財產(chǎn)損失風(fēng)險
財產(chǎn)損失風(fēng)險是指造成實物財產(chǎn)的貶值、損毀或者滅失的風(fēng)險。
財產(chǎn)風(fēng)險除了會導(dǎo)致財產(chǎn)的直接損失之外,還可能引起與財產(chǎn)相關(guān)利
益的間接損失。一個人擁有的財產(chǎn)越多,相對來說其面臨的財產(chǎn)損失
風(fēng)險越大。
財產(chǎn)的含義要比實物資產(chǎn)或有形資產(chǎn)的范圍大很多,它是指一組
源自某項有形實物資產(chǎn)的權(quán)利或者是關(guān)于該有形實物資產(chǎn)某一部分的
一組權(quán)利,只要這項實物資產(chǎn)具有獨立的經(jīng)濟(jì)價值0這里企業(yè)財產(chǎn)
(資產(chǎn))的含義主要是指對有形資產(chǎn)的權(quán)利;財務(wù)會計制度上界定的
資產(chǎn)是指企業(yè)過去的交易或事項形成的、由企業(yè)擁有的或者控制的、
預(yù)期會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益的資源。該資源的戌本或者價值能夠被可
靠地計量。
財產(chǎn)損失的原因主要包括以下三種類型:
(1)自然原因,指的是由自然力造成的財產(chǎn)損失,如水災(zāi)、干旱、
地震、風(fēng)災(zāi)、蟲災(zāi)、塌方、雷擊、溫度過高等。
(2)社會原因,包括違反個人行為準(zhǔn)則的社會事件,如縱火、爆
炸、盜竊、恐怖活動、污染、放射性污染、疏忽大意等,以及群體的
越軌行為,如暴亂等。
(3)經(jīng)濟(jì)原因,指的是經(jīng)濟(jì)衰退、宏觀經(jīng)濟(jì)政策變化等方面的原
因,這些原因不像自然原因和社會原因那樣有著明顯的影響,它對財
產(chǎn)的損壞作用更加隱蔽和復(fù)雜,如股價下跌導(dǎo)致股票貶值,技術(shù)進(jìn)步
導(dǎo)致設(shè)備貶值等。
企業(yè)財產(chǎn)風(fēng)險可能導(dǎo)致的損失類型,根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)分類如下:
(1)按財產(chǎn)形態(tài)可分為動產(chǎn)損失和不動產(chǎn)損失。
(2)根據(jù)損失原因可分為火災(zāi)損失、爆炸損失、恩風(fēng)損失、盜竊
損失、地震損失和洪水損失等。
(3)根據(jù)財產(chǎn)損失是否可通過保險得到補(bǔ)償分為可保損失和不可
保損失,因為保險是企業(yè)風(fēng)險管理者處理風(fēng)險的重要手段,分清哪些
損失可以通過事先購買來得到補(bǔ)償,是風(fēng)險管理者決定是否運用保險
手段的基礎(chǔ)。
(4)根據(jù)財產(chǎn)權(quán)益的性質(zhì)可分為所有權(quán)權(quán)益損失、抵押權(quán)權(quán)益損
失、質(zhì)押權(quán)權(quán)益損失、留置權(quán)權(quán)益損失、租賃合同權(quán)益損失、委任合
同權(quán)益損失等。
(5)根據(jù)損失是直接的還是間接的可分為直接損失和間接損失。
直接損失往往是財產(chǎn)實物形態(tài)的損毀,造成其經(jīng)濟(jì)價值直接減少。如
機(jī)器設(shè)備的損毀,間接損失指因其他財產(chǎn)的直接損失而造成的財產(chǎn)損
失、收入損失、費用損失、責(zé)任損失。其中間接財產(chǎn)損失如雷電擊壞
企業(yè)供電設(shè)備、企業(yè)冷凍保存的貨物因停電而受損。還有一種間接財
產(chǎn)損失情況是由于財產(chǎn)的一部分受損,破壞了此財產(chǎn)之完整性,影響
到其余部分價值的實現(xiàn)。收入損失指由于財產(chǎn)受損,生產(chǎn)經(jīng)營受其影
響而導(dǎo)致的收益減少。費用損失指財產(chǎn)受損而額外發(fā)生的費用支出。
企業(yè)財產(chǎn)面臨著多種多樣的風(fēng)險,這些風(fēng)險暴露的后果即財產(chǎn)的損失。
十一、合同融資型風(fēng)險轉(zhuǎn)移措施
除了保險、套期保值這些比較常用的風(fēng)險轉(zhuǎn)移措施之外,還有一
些基于合同的融資型風(fēng)險轉(zhuǎn)移方式。
財務(wù)租賃合同就是一種合同融資型風(fēng)險轉(zhuǎn)移措施。在財產(chǎn)租賃合
同中,出租人和承租人經(jīng)常會在出租物的質(zhì)量責(zé)任、維修保養(yǎng)責(zé)任和
損壞責(zé)任等問題上產(chǎn)生糾紛。為了轉(zhuǎn)移此類責(zé)任風(fēng)險,出租人可以根
據(jù)承租人的租賃要求和選擇,出資向供貨商購買出租物,并租給承租
人使用,承租人支付租金,并可在租賃期屆滿時,取得租賃物的所有
權(quán)、續(xù)租或者退租,這就是財務(wù)租賃合同。
在實踐中,大多數(shù)融資租賃交易均把承租人留購租賃物作為交易
的條件。這是因為出租人購買租賃物的目的,并不是要取得租賃物的
所有權(quán),而在于通過向承租人融通資金來獲得利潤。其之所以在租賃
期間要保留租賃物的所有權(quán),主要是為擔(dān)保能取得承租人支付的租金,
收回投資。租賃期滿,出租人無保留租賃物的必要,而租賃物對承租
人仍有價值。而且,對承租人來說,雖然承擔(dān)了風(fēng)險,但可以從其他
渠道取得資金以保證正常經(jīng)營。
十二、風(fēng)險自留
風(fēng)險自留也稱為風(fēng)險承擔(dān),是指企業(yè)自己非理性或理性地主動承
擔(dān)風(fēng)險,即一個企業(yè)以其內(nèi)部的資源來彌補(bǔ)損失。它和保險同為企業(yè)
在發(fā)生損失后主要的籌資方式,是重要的風(fēng)險管理手段。
風(fēng)險自留既可以是有計劃的,也可以是無計劃的。無計劃的風(fēng)險
自留產(chǎn)生于以下幾種情況:
(1)風(fēng)險部位沒有被發(fā)現(xiàn)。
(2)不足額投保。
(3)保險公司或者第三方未能按照合同的約定來補(bǔ)償損失,比如
償付能力不足等原因。
(4)原本想以非保險的方式將風(fēng)險轉(zhuǎn)移至第三方,但發(fā)生的損失
卻不包括在合同的條款中。
(5)由于某種危險發(fā)生的概率極小而被忽視。
在這些情況下,一旦損失發(fā)生,企業(yè)必須以其內(nèi)部的資源(自有
資金或者借入資金)來加以補(bǔ)償。如果該組織無法籌集到足夠的資金,
則只能停業(yè)。因此,準(zhǔn)確地說,非計劃的風(fēng)險自留不能稱為一種風(fēng)險
管理的措施。
有計劃的風(fēng)險自留也可以稱為自保。自保是一種重要的風(fēng)險管理
手段。它是風(fēng)險管理者察覺了風(fēng)險的存在,估計到了該風(fēng)險造成的期
望損失,決定以其內(nèi)部的資源(自有資金或借入資金),來對損失加
以彌補(bǔ)的措施。在有計劃的風(fēng)險自留中,對損失的處理有許多種方法,
有的會立即將其從現(xiàn)金流量中扣除,有的則將損失在較長的一段時間
內(nèi)進(jìn)行分?jǐn)偅詼p輕對單個財務(wù)年度的沖擊。
風(fēng)險自留的具體措施主要有以下幾方面:
(1)將損失攤?cè)虢?jīng)營成本,很多自留財產(chǎn)損失和責(zé)任損失的決定
都不包括任何正式的預(yù)備基金,損失發(fā)生后,組織只是簡單地承受這
種損失,將損失計入當(dāng)期損益,攤?cè)虢?jīng)營成本。
這種方法能最大限度地減少管理細(xì)節(jié),但是如果損失在不同年度
里波動很大,那么較大的損失會使企業(yè)陷入困境。企業(yè)可能被迫在不
利的情況下變賣資產(chǎn),以便獲得現(xiàn)金來補(bǔ)償損失。此外,企業(yè)的損益
狀況也有可能發(fā)生劇烈波動。顯然這種方法只適用于那些損失概率高
但是損失程度較小的風(fēng)險,企業(yè)可以通過風(fēng)險識別將這些風(fēng)險損失直
接計入預(yù)算。
(2)建立意外損失基金。意外損失基金的建立可以采取一次性轉(zhuǎn)
移一筆資金的方式,也可以采取定期注入資金長期積累的方式。企業(yè)
愿意提取意外損失基金的額度,取決于其現(xiàn)有的變現(xiàn)準(zhǔn)備金的大小,
以及它的機(jī)會成本。企業(yè)每年能負(fù)擔(dān)多少意外損失基金,則取決于其
年現(xiàn)金流的情況。
建立意外損失基金的方法能夠積聚較多的資金儲備,因而能自留
更多的風(fēng)險。但是,它有一個不足之處:按照稅務(wù)和財務(wù)法規(guī),損失
費用不可預(yù)先扣除,除非損失實際已經(jīng)發(fā)生,而向保險公司繳付保險
費卻是稅前列支,建立此項基金的財源一般是稅后的凈收入。這一缺
陷也說明了為什么許多大公司要設(shè)立自己的專業(yè)自保公司。
(3)借入資金。風(fēng)險事故發(fā)生后,企業(yè)可以通過借款以彌補(bǔ)事故
損失造成的資金缺口。企業(yè)某部門受損,可以向企業(yè)或企業(yè)其他部門
求得內(nèi)部借款,以解燃層之急,這樣會有一定困難。即使借貸成功,
由于需求的迫切,也將導(dǎo)致利率提高或其他苛刻的貸款條件。當(dāng)意外
損失發(fā)生后,企業(yè)無法依靠內(nèi)部資金度過財務(wù)危機(jī)時,企業(yè)可以向銀
行尋求特別貸款或從其他渠道融資。由于風(fēng)險事故的突發(fā)性和損失的
不確定性,企業(yè)也可以在風(fēng)險事故發(fā)生前,與銀行達(dá)成一項應(yīng)急貸款
協(xié)議,一旦風(fēng)險事故發(fā)生,企業(yè)可以獲得及時的貸款應(yīng)急,并按協(xié)議
約定條件還款。
(4)專業(yè)自保公司。專業(yè)自保公司是企業(yè)(母公司)自己設(shè)立的
保險公司,旨在對本企業(yè)、附屬企業(yè)以及其他企業(yè)的風(fēng)險進(jìn)行保險或
再保險安排。中國石化總公司試行的“安全生產(chǎn)保證基金”算是我國
大型企業(yè)第一個專業(yè)自保公司的雛形。
建立專業(yè)的自保公司主要基于以下原因:
①保險成本降低,收益增加。專業(yè)自保公司由于可以不通過代理
人和經(jīng)紀(jì)人展業(yè),節(jié)約了大筆的傭金和管理費用,其保險費率與本公
司或行業(yè)內(nèi)部的實際損失率比較接近,因而可以節(jié)省保險費開支。優(yōu)
于其他自保方式的一個因素是,向?qū)I(yè)自保公司繳付的保險費可從公
司應(yīng)稅收入中扣除。
②承保彈性增大,傳統(tǒng)保險的保險責(zé)任范圍不充分,保險公司僅
承??杀oL(fēng)險,其風(fēng)險范圍不能涵蓋企業(yè)面臨的所有風(fēng)險,不能滿足
被保險企業(yè)多樣化的需要,而專業(yè)自保公司更易于了解客戶面臨的風(fēng)
險類別和特性,可以根據(jù)自己的需要擴(kuò)大保險責(zé)任范圍、提高保險限
額,可根據(jù)自身情況采取更為靈活的經(jīng)營方略,開發(fā)有利于投保人長
期利益的保險險種和保險項目。
③可使用再保險來分散風(fēng)險。許多再保險公司只與保險公司做交
易。通過設(shè)立專業(yè)自保公司可以使企業(yè)直接進(jìn)入再保險市場,以此分
散風(fēng)險,擴(kuò)大自己的承保能力,有剩余承保能力的還可以接受分保。
十三、風(fēng)險管理信息系統(tǒng)
風(fēng)險管理信息系統(tǒng)是運用信息技術(shù)對風(fēng)險進(jìn)行管控的系統(tǒng),它是
管理信息系統(tǒng)的重要組成部分,管理人員可借用信息技術(shù)工具嵌入業(yè)
務(wù)流程,實時收集相關(guān)信息,從而對風(fēng)險進(jìn)行識別、分析、評估、預(yù)
警,制訂對應(yīng)的風(fēng)險管控策略,處理現(xiàn)實的或者潛在的風(fēng)險,控制并
降低風(fēng)險所帶來的不利影響。
信息化風(fēng)險管理應(yīng)從組織、規(guī)劃和實施控制三個方面著手。
1、建立切實能推進(jìn)信息化的組織
為使信息系統(tǒng)能切實發(fā)揮作用,企業(yè)自身應(yīng)該建立相應(yīng)的信息化
組織,參與信息化的全過程。這支隊伍應(yīng)該由企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)掛帥,
以信息服務(wù)專職人員為主,業(yè)務(wù)部門代表參與。這樣可以有效降低信
息化風(fēng)險。
2、專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行信息化規(guī)劃
信息化建設(shè)的經(jīng)驗表明,大多數(shù)應(yīng)用不理想的信息化項目都沒有
進(jìn)行科學(xué)的規(guī)劃。規(guī)劃缺失對信息化帶來的風(fēng)險是毀滅性的,所以進(jìn)
行信息化規(guī)劃是完全必要的。專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)相對于企業(yè)和系統(tǒng)實施商、
軟件商來說處于中立的地位,能夠根據(jù)企業(yè)的實際情況及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)
略目標(biāo),做出科學(xué)合理的規(guī)劃。
3、監(jiān)理機(jī)構(gòu)承擔(dān)系統(tǒng)的實施控制
以往的信息化系統(tǒng)實施依賴企業(yè)用戶(甲方)對實施方的監(jiān)督控
制和實施方的自覺自律來保證上述三大目標(biāo)。但是由于甲乙雙方天生
的利益沖突性,這種方式很難保證系統(tǒng)實施目標(biāo)實現(xiàn),尤其是質(zhì)量難
以控制。這就需要專業(yè)的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理來承擔(dān)這個任務(wù)。信息化
監(jiān)理機(jī)構(gòu)作為中立第三方向甲乙雙方負(fù)責(zé),保障雙方的利益。
十四、損失期望值分析法
損失期望值法,首先要分析和估計項目風(fēng)險概率和項目風(fēng)險可能
帶來的損失(或收益)大小,然后二者相乘求出項目風(fēng)險的損失(或
收益)期望值,并使用項目損失期望值(或收益)去度量項目風(fēng)險。
在使用項目風(fēng)險損失期望值作為項目風(fēng)險大小的度量時,需要確
定的項目風(fēng)險概率和項目風(fēng)險損失大小的具體描述如下:
1、項目風(fēng)險概率
項目風(fēng)險概率和概率分布是項目風(fēng)險度量中最基本的內(nèi)容,項目
風(fēng)險度量的首要工作就是確定項目風(fēng)險事件的概率分布。一般說來,
項目風(fēng)險概率及其分布應(yīng)該根據(jù)歷史信息資料來確定。
當(dāng)項目管理者沒有足夠歷史信息和資料來確定項目風(fēng)險概率及其
分布時,也可以利用理論概率分布確定項目風(fēng)險概率。由于項目的一
次性和獨特性,不同項目的風(fēng)險彼此相差很遠(yuǎn),所以在許多情況下人
們只能根據(jù)很少的歷史數(shù)據(jù)樣本對項目風(fēng)險概率進(jìn)行估計,甚至有時
完全是主觀判斷。
因此,項目管理者在很多情況下要運用自己的經(jīng)驗,要主觀判斷
項目風(fēng)險概率及其概率分布,這樣得到的項目風(fēng)險概率被稱為主觀判
斷概率。雖然主觀判斷概率是憑人們的經(jīng)驗和主觀判斷估算或預(yù)測出
來的,但它也不是純粹主觀隨意性的東西,因為項目管理者的主觀判
斷是依照過去的經(jīng)驗做出的,所以它仍然具有一定的客觀性。
2、項目風(fēng)險損失
項目風(fēng)險造成的損失或后果大小需要從三方面來衡量:
(1)項目風(fēng)險損失的性質(zhì)。項目風(fēng)險損失的性質(zhì)是指項目風(fēng)險可
能造成的損失是經(jīng)濟(jì)性的,還是技術(shù)性的,還是其他方面的。
(2)項目風(fēng)險損失的大小與分布。項目風(fēng)險損失的大小和分布包
括是指項目風(fēng)險可能帶來的損失嚴(yán)重程度和這些損失的變化幅度,它
們需要分別用損失的數(shù)學(xué)期望和方差表示。
(3)項目風(fēng)險損失的時間與影響。項目風(fēng)險損失的時間分布是指
項目風(fēng)險是突發(fā)的,還是隨時間的推移逐漸致?lián)p的,項目風(fēng)險損失是
在項目風(fēng)險事件發(fā)生后馬上就能感受到,還是需要隨時間的推移而逐
漸顯露出來以及這些風(fēng)險損失可能發(fā)生的時間等,項目風(fēng)險影響是指
項目風(fēng)險會給哪些項目相關(guān)利益者造成損失,從而影響它們的利益。
3、項目風(fēng)險損失期望值的計算
項目風(fēng)險損失期望值的計算一般是將上述項目風(fēng)險概率與項目風(fēng)
險損失估計相乘得到,然后以此作為決策的依據(jù),即選取損失期望值
最小的風(fēng)險管理方案。
但是在實際操作中,即使自留風(fēng)險方案的損失期望值小于投保方
案,很多人仍寧愿選擇購買保險作為風(fēng)險管理決策方案。對這種行為
的一種解釋就是由于不確定性存在的隱性成本一一,憂慮因素的影響。
不論選擇哪一個風(fēng)險管理方案,風(fēng)險的不確定性都是客觀存在的。
即風(fēng)險事件可能發(fā)生,也可能不發(fā)生:損失程度可能很大,也可能很
小。風(fēng)險管理人員對于可能出現(xiàn)的最壞后果心存憂慮,這種憂慮無論
未來風(fēng)險事件是否發(fā)生都將存在。在運用數(shù)量方法選擇風(fēng)險管理決策
的過程中,需要把憂慮因素的影響代之以某個貨幣價值,從而產(chǎn)生了
風(fēng)險管理方案的憂慮成本。
憂慮成本的確定是非常困難的,因為憂慮成本是一個極為主觀的
因素,然而仍然可以從分析影響憂慮成本的因素入手尋求估計憂慮成
本的可行途徑。
首先,損失的概率分布,尤其是程度嚴(yán)重的損失和發(fā)生概率高的
損失對風(fēng)險管理人員的心理反應(yīng)有直接的影響。其次,風(fēng)險管理人員
對未來損失的不確定性的把握程度也對憂慮心理的產(chǎn)生有直接影響。
由于憂慮成本的加入,各種風(fēng)險管理方案的損失期望值增加。對
于投保方案而言,付出較凈損失期望值更多的保險費后,將損失的不
確定性化為確定性支出,能夠大大減少管理者的憂慮心理,一般此時
的憂慮成本為零,如果企業(yè)決定部分或全部自留風(fēng)險,即使采取必要
的安全措施,也只能減輕而無法消除憂慮成本。憂慮成本的確定可以
用調(diào)查問卷的辦法,詢問風(fēng)險管理人員愿意付出多大的經(jīng)濟(jì)代價來消
除由于損失的不確定性而造成的憂慮心理。
十五、決策樹分析法
在風(fēng)險管理措施多階段決策問題中,前一個階段的決策會產(chǎn)生一
些附帶結(jié)果,這些結(jié)果對下一個階段的風(fēng)險管理決策會產(chǎn)生影響。此
時需要利用這些新的信息再次進(jìn)行決策,這樣又會產(chǎn)生一些新的情況,
又需要決策。這樣,決策、新情況、決策、新情況構(gòu)成一個按時間先
后順序相互依賴的風(fēng)險管理多階段序列決策。描述以及用于這種序列
的有效工具就是決策樹分析。它是利用決策樹描述風(fēng)險管理多階段序
列決策問題,并直接利用決策樹進(jìn)行計算與決策的一種方法。
具體而言,決策樹分析法是指分析每個決策或事件(即自然狀態(tài))
時,都引出兩個或多個事件和不同的結(jié)果,并把這種決策或事件的分
支畫成圖形,這種圖形很像一棵樹的枝干,故稱決策樹分析法。一般
都是自上而下生成的。每個決策或事件(即自然狀態(tài))都可能引出兩
個或多個事件,導(dǎo)致不同的結(jié)果,把這種決策分支畫成圖形很像一棵
樹的枝干,故稱決策樹。
決策樹分析法通常有五個步驟。
第一步,明確決策問題,確定備選方案。對要解決的問題應(yīng)該有
清楚的界定,應(yīng)該列出在不同決策時點的所有可能的備選方案。
第二步,繪出決策樹圖形。決策樹用三種不同的符號分別表示決
策點、狀態(tài)點、結(jié)果點。決策點用方框表示,放在決策樹的左端,每
種備選方案即狀態(tài)用從該結(jié)引出的樹枝(線條)表示;實施每一個備
選方案時都可能發(fā)生一系列風(fēng)險事件,用圖形符號圓圈表示,稱為機(jī)
會點,每一個機(jī)會點可能會有多個直接結(jié)果,例如,某種治療方案有
三個結(jié)果狀態(tài)(治愈、改善、藥物毒性致死),則狀態(tài)點有三個枝。
中間結(jié)果與最終結(jié)果都用有圓心的圓形節(jié)點表示,稱為結(jié)果點,總是
放在決策樹每一枝的最右端。初始狀態(tài)點在整個決策樹的最左端,最
終結(jié)果點放在整個決策例的最右端,從左至右狀態(tài)點的順序應(yīng)該依照
事件發(fā)生的時間先后關(guān)系而定。但不管狀態(tài)點有多少個結(jié)果,從每個
狀態(tài)點引出的結(jié)果必須是互相排斥的狀態(tài),不能互相包容和交叉。
第三步,確定并注明各種結(jié)果可能出現(xiàn)的概率及損益值。所有這
些概率都要在決策樹上標(biāo)示出來,在為每一個狀態(tài)點引出的結(jié)局枝標(biāo)
記發(fā)生概率時,必須注意各概率相加之和必須為1.0.運用期望效用準(zhǔn)
則還要對中間結(jié)果及最終結(jié)局標(biāo)注適宜的效用值賦值。
第四步,計算每一種備選方案的決策變量值。計算期望值的方法
是從“樹枝末端”開始向“樹根”的方向進(jìn)行計算,將每一個狀態(tài)點
上所有風(fēng)險狀態(tài)的損益值或效用值與其發(fā)生概率分別相乘,其總和為
該狀態(tài)點的期望值或期望效用值。在每一個決策點中,將各狀態(tài)點的
期望值或期望效用值分別與其發(fā)生概率相乘,其總和為該決策方案
的期望效用值,選擇期望值或期望效用值最高的備選方案為最優(yōu)
方案。如果多階段的時間跨度大,就還要考慮時間價值。
第五步,應(yīng)用敏感性試驗對決策分析的結(jié)論進(jìn)行測試。敏感分析
的目的是測試決策分析結(jié)論的真實性,敏感分析要回答的問題是當(dāng)概
率及結(jié)果效用值等在一個合理的范圍內(nèi)變動時,決策分析的結(jié)論會不
會改變。
十六、產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析
(一)全球制造業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)新趨勢。
新一代信息技術(shù)與制造業(yè)深度融合,正在引發(fā)制造模式、生產(chǎn)組
織方式和產(chǎn)業(yè)形態(tài)的深刻變革,數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化、服務(wù)化與
綠色化成為制造業(yè)發(fā)展新趨勢。泛在連接和普適計算將無所不在,虛
擬化技術(shù)、3D打印、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)將重構(gòu)制造業(yè)技術(shù)體
系,如3D打印將新材料、數(shù)字技術(shù)和智能技術(shù)植入產(chǎn)品,使產(chǎn)品的功
能極大豐富,性能發(fā)生質(zhì)的變化;在互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算和大數(shù)
據(jù)等泛在信息的強(qiáng)力支持下,制造商、生產(chǎn)服務(wù)商、用戶在開放、共
用的網(wǎng)絡(luò)平臺上互動,大規(guī)模個性化訂制生產(chǎn)將逐步取代大批量流水
線生產(chǎn);基于信息物理系統(tǒng)的智能工廠將成為未來制造的主要形式,
重復(fù)和一般技能勞動將不斷被智能裝備和智能生產(chǎn)方式所替代。隨著
產(chǎn)業(yè)價值鏈重心由生產(chǎn)端向研發(fā)設(shè)計、營銷服務(wù)等環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)移,產(chǎn)業(yè)
形態(tài)將從生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變。網(wǎng)絡(luò)眾包、異地協(xié)同設(shè)計、
精準(zhǔn)供應(yīng)鏈管理等正在構(gòu)建企業(yè)新的競爭優(yōu)勢;全生命周期管理、總
集成總承包、互聯(lián)網(wǎng)金融、電子商務(wù)等加速重構(gòu)產(chǎn)業(yè)價值鏈新體系。
制造業(yè)重新成為全球經(jīng)濟(jì)競爭的制高點,各國紛紛制定以重振制
造業(yè)為核心的再工業(yè)化戰(zhàn)略。美國從2011年起陸續(xù)出臺《美國先進(jìn)制
造業(yè)伙伴關(guān)系計劃》《美國先進(jìn)制造業(yè)國家戰(zhàn)略計劃》《美國制造業(yè)
創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)計劃》,力求促進(jìn)美國先進(jìn)制造業(yè)的發(fā)展、提高美國制造業(yè)
全球競爭力。德國在2013年出臺《德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略實施建議》,力
求使德國成為先進(jìn)智能制造技術(shù)的創(chuàng)造者和供應(yīng)者。日本在2014年出
臺《日本制造業(yè)白皮書》,力求通過重振國內(nèi)制造業(yè)復(fù)蘇日本經(jīng)濟(jì)。
英國在2015年出臺《英國制造業(yè)2050》,力求重振英國制造業(yè)并提升
國際競爭力。法國在2013年出臺《“新工業(yè)法國”戰(zhàn)略》,力求通過
創(chuàng)新重塑工業(yè)實力,使法國處于全球工業(yè)競爭力第一梯隊。
(二)我國制造業(yè)發(fā)展面臨新形勢。
制造業(yè)發(fā)展迎來新機(jī)遇。2015年,我國工業(yè)增加值達(dá)到22.9萬億
元,制造業(yè)產(chǎn)出占世界比重超過20%,在500余種主要工業(yè)產(chǎn)品中,我
國有220多種產(chǎn)品產(chǎn)量位居世界第一,是全球第一制造大國。隨著新
型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步推進(jìn),國家“一帶一路”
和長江經(jīng)濟(jì)帶戰(zhàn)略的深入實施,需求潛力加速釋放,為我國制造業(yè)發(fā)
展提供了廣闊空間。各行業(yè)新的裝備需求、人民群眾新的消費需求、
社會管理和公共服務(wù)新的民生需求、國防建設(shè)新的安全需求,都要求
制造業(yè)在重大技術(shù)裝備創(chuàng)新、消費品質(zhì)量和安全、公共服務(wù)設(shè)施設(shè)備
供給和國防裝備保障等方面迅速提升水平和能力。全面深化改革和進(jìn)
一步擴(kuò)大開放,將不斷激發(fā)制造業(yè)發(fā)展活力和創(chuàng)造力,促進(jìn)制造業(yè)轉(zhuǎn)
型升級。《中國制造2025》和“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的部署推進(jìn),為我
國制造業(yè)發(fā)展指明了前進(jìn)方向。
制造業(yè)發(fā)展面臨新挑戰(zhàn)。國內(nèi)部分行業(yè)產(chǎn)能過剩嚴(yán)重,供需錯位
情況較為突出;勞動力等生產(chǎn)要素成本不斷上升;資源和環(huán)境約束不
斷加強(qiáng);自主創(chuàng)新能力弱,關(guān)鍵核心技術(shù)與高端裝備對外依存度高,
以企業(yè)為主體的制造業(yè)創(chuàng)新體系不完善;發(fā)達(dá)國家通過“再工業(yè)化”
吸引高端制造業(yè)加速回流,其他發(fā)展中國家利用資源成本要素優(yōu)勢加
快承接產(chǎn)業(yè)及資本轉(zhuǎn)移,對我國制造業(yè)發(fā)展形戌“雙向擠壓”。以往
依靠資源要素投入、規(guī)模擴(kuò)張的粗放發(fā)展模式再也難以為繼,調(diào)整結(jié)
構(gòu)、轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效刻不容緩。
(三)我市制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級任重道遠(yuǎn)。
經(jīng)過多年來的快速發(fā)展,我市制造業(yè)已具備一定的基礎(chǔ)和實現(xiàn)更
高水平發(fā)展的條件。總體上看,我市處于工業(yè)化快速發(fā)展階段,但仍
屬于欠發(fā)達(dá)地區(qū)、仍處于欠發(fā)達(dá)階段,制造業(yè)發(fā)展水平與建設(shè)國家重
要現(xiàn)代制造業(yè)基地的目標(biāo)仍有較大差距。突出表現(xiàn)為:制造業(yè)創(chuàng)新能
力不強(qiáng),研發(fā)投入不足,中高端人才缺乏,產(chǎn)業(yè)技術(shù)對外依存度較高;
產(chǎn)品檔次不高,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)規(guī)模不大;龍頭企業(yè)和科技型企業(yè)數(shù)
量較少、規(guī)模偏小,核心競爭力不強(qiáng);資源能源價格和物流成本相對
較高;等等。這些問題必須引起高度重視,采取切實措施加以解決。
建設(shè)國家重要現(xiàn)代制造業(yè)基地,必須深刻認(rèn)識并牢牢把握當(dāng)前全
球制造業(yè)發(fā)展新趨勢和我國制造業(yè)發(fā)展新形勢,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,堅持
問題導(dǎo)向抓關(guān)鍵、重點突破帶全局、結(jié)果倒逼求實效,在優(yōu)化空間布
局、提高創(chuàng)新能力、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升開放發(fā)展水平、推動工業(yè)化
和信息化深度融合、強(qiáng)化工業(yè)基礎(chǔ)能力、加強(qiáng)質(zhì)量品牌建設(shè)、提高綠
色發(fā)展水平、發(fā)展服務(wù)型制造及生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)等方面花大功夫、下大
力氣,努力探索符合我市實際的現(xiàn)代制造業(yè)發(fā)展路徑,加快建設(shè)國家
重要現(xiàn)代制造業(yè)基地,不斷提高制造業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和效益,為我市如
期全面建成小康社會和建設(shè)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的國家中心城市提供堅實支
撐。
目前,全球聚乳酸(PLA)第一大技術(shù)來源國為美國,美國聚乳酸
(PLA)專利申請量占全球聚乳酸(PLA)專利總申請量的31.91%;其次是中
國,中國聚乳酸(PLA)專利申請量占全球聚乳酸(PLA)專利總申請量的
28.67%o日本和韓國雖然排名第三和第四,但是與排名第一的中國專
利申請量差距較大。
從趨勢上看,2010-2016年,美國聚乳酸(PLA)專利申請數(shù)量領(lǐng)先,
但是在2017年被中國反超。2021年,中國聚乳酸(PLA)專利申請量為
2994項,美國聚乳酸(PLA)專利申請量僅為719項。
韓國和歐洲聚乳酸(PLA)專利申請量呈現(xiàn)“你追我趕”的態(tài)勢,兩
國每年度專利申請量差距不大。2021年,韓國和歐洲聚乳酸(PLA)專利
申請量分別為161項和147項。
中國方面,江蘇為中國當(dāng)前申請聚乳酸(PLA)專利數(shù)量最多的省份,
累計當(dāng)前聚乳酸(PLA)專利申請數(shù)量高達(dá)4027項。廣東累計當(dāng)前聚乳
酸(PLA)專利申請數(shù)量為3911項,排名第二。浙江當(dāng)前申請聚乳酸
(PLA)專利數(shù)量為2739項,排名第三。中國當(dāng)前申請省(市、自治區(qū))
聚乳酸(PLA)專利數(shù)量排名前十的省份還有北京、上海、山東、安徽、
四川、湖北、福建。
2010-2021年9月,全球聚乳酸(PLA)專利申請人CR10呈現(xiàn)波動下
降趨勢,由2010年的10.5996波動下降至2021年9月的6.31%。整體
來看,全球聚乳酸(PLA)專利申請人集中度不高,且集中度呈現(xiàn)下降趨
勢。
全球聚乳酸(PLA)行業(yè)專利申請數(shù)量TOP10申請人分別是東麗株式
會社、阿勒根公司、金伯利-克拉克環(huán)球有限公司、哈利伯頓能源服務(wù)
公司、株式會社村田制作所、株式會社LG化學(xué)、艾司康公司、伊瑪提
克斯生物技術(shù)有限公司、普拉克生化公司、艾博特心血管系統(tǒng)公司。
趨勢方面,2010-2012年,全球前十大聚乳酸(PLA)專利申請人申
請的聚乳酸(PLA)專利數(shù)差距不大,20的年,金伯利-克拉克環(huán)球有限
公司申請量迅猛增加到225個,株式會社LG化學(xué)申請量也增加到173
個;2017-2020年伊瑪提克斯生物技術(shù)有限公司聚乳酸(PLA)專利申請量
急速上升,從最2017年的9個增加到2020年的224個。
十七、必要性分析
1、現(xiàn)有產(chǎn)能已無法滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求
作為行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場
知名度,產(chǎn)品銷售形勢良好,產(chǎn)銷率超過100%o預(yù)計未來幾年公司的
銷售規(guī)模仍將保持快速增長。
隨著業(yè)務(wù)發(fā)展,公司現(xiàn)有廠房、設(shè)備資源已不能滿足不斷增長的
市場需求。公司通過優(yōu)化生產(chǎn)流程、強(qiáng)化管理等手段,不斷挖掘產(chǎn)能
潛力,但仍難以從根本上緩解產(chǎn)能不足問題。通過本次項目的建設(shè),
公司將有效克服產(chǎn)能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機(jī)遇奠
定基礎(chǔ)。
2、公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級的需要
隨著制造業(yè)智能化、自動化產(chǎn)業(yè)升級,公司產(chǎn)品的性能也需要不
斷優(yōu)化升級。公司只有以技術(shù)創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅(qū)動,不斷研發(fā)新產(chǎn)
品,提升產(chǎn)品精密化程度,將產(chǎn)品質(zhì)量水平提升到同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水
準(zhǔn),提高生產(chǎn)的靈活性和適應(yīng)性,契合關(guān)鍵零部件國產(chǎn)化的需求,才
能在與國外企業(yè)的競爭日獲得優(yōu)勢,保持公司在領(lǐng)域的國內(nèi)領(lǐng)先地位。
十八、組織機(jī)構(gòu)、人力資源分析
(一)人力資源配置
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的要求,本期工程項目勞動定員
是以所需的基本生產(chǎn)工人為基數(shù),按照生產(chǎn)崗位、勞動定額計算配備
相關(guān)人員;依照生產(chǎn)工藝、供應(yīng)保障和經(jīng)營管理的需要,在充分利用
企業(yè)人力資源的基礎(chǔ)上,本期工程項目建成投產(chǎn)后招聘人員實行全員
聘任合同制;生產(chǎn)車間管理工作人員按一班制配置,操作人員按照
“四班三運轉(zhuǎn)”配置定員,每班8小時,根據(jù)xxx集團(tuán)有限公司規(guī)劃,
達(dá)產(chǎn)年勞動定員652人。
勞動定員一覽表
序號崗位名稱勞動定員(人)備注
1生產(chǎn)操作崗位424正常運營年份
2技術(shù)指導(dǎo)崗位65〃
3管理工作崗位65〃
4質(zhì)量檢測崗位98//
合計652//
(二)員工技能培訓(xùn)
1、為了得到文化技術(shù)素質(zhì)較高、操作熟練的操作人員和技術(shù)人員,
必須高度重視對人員的培訓(xùn)工作,這是提高企業(yè)效益、保證安全生產(chǎn)
的重要手段,也是提高企業(yè)管理水平和保證經(jīng)濟(jì)效益的重要環(huán)節(jié),因
此,項目建設(shè)
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