解除人事合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：×××科技有限公司

地址：××省××市××區(qū)××路××號

法定代表人：張××

聯(lián)系方式：05×1-×××××××

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：×××人力資源服務(wù)有限公司

地址：××省××市××區(qū)××路××號

法定代表人：王××

聯(lián)系方式：05×1-×××××××

合同簡介：

鑒于甲方×××科技有限公司（以下簡稱“甲方”）與乙方×××人力資源服務(wù)有限公司（以下簡稱“乙方”）于【年月日】簽訂《人事服務(wù)合同》，約定乙方為甲方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于員工招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。雙方在合同有效期內(nèi)，遵循平等、自愿、公平、誠信的原則，建立了良好的合作關(guān)系。

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定對現(xiàn)有的人力資源管理進(jìn)行調(diào)整，不再繼續(xù)履行與乙方簽訂的《人事服務(wù)合同》。經(jīng)雙方友好協(xié)商，同意解除原人事服務(wù)合同，并簽訂本解除人事合同范本，以明確雙方解除合同后的權(quán)利義務(wù)。

本解除人事合同范本旨在確保雙方在解除合同過程中的合法權(quán)益，維護(hù)雙方合作關(guān)系，遵循國家相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，共同達(dá)成以下條款：雙方權(quán)利與義務(wù)、價(jià)格與支付條件、履行期限、違約責(zé)任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。

第一條合同目的與范圍

本合同的目的是明確甲方與乙方解除原人事服務(wù)合同的法律關(guān)系，確保雙方在解除合同過程中的合法權(quán)益。具體內(nèi)容包括：終止雙方在原人事服務(wù)合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)；確認(rèn)乙方已完成的服務(wù)內(nèi)容及其質(zhì)量；結(jié)算雙方在合同解除前的費(fèi)用；以及處理合同解除后的相關(guān)事宜。

第二條定義

1.原人事服務(wù)合同：指甲方與乙方于【年月日】簽訂的《人事服務(wù)合同》。

2.合同解除日：指甲方與乙方共同確定的解除原人事服務(wù)合同的日期。

3.服務(wù)費(fèi)用：指甲方根據(jù)原人事服務(wù)合同約定應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)力和義務(wù)

1.甲方有權(quán)根據(jù)本合同約定解除原人事服務(wù)合同。

2.甲方應(yīng)按照本合同約定支付乙方已完成服務(wù)的費(fèi)用。

3.甲方應(yīng)確保在合同解除后，妥善處理與乙方員工的勞動(dòng)關(guān)系，保障員工合法權(quán)益。

4.甲方應(yīng)在合同解除后，協(xié)助乙方處理與原人事服務(wù)合同相關(guān)的未盡事宜。

5.甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保解除合同的合法性。

二、乙方的權(quán)力和義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付已完成服務(wù)的費(fèi)用。

2.乙方應(yīng)確保在合同解除前，按照原人事服務(wù)合同的約定完成所有服務(wù)內(nèi)容。

3.乙方應(yīng)在合同解除后，配合甲方處理與原人事服務(wù)合同相關(guān)的未盡事宜。

4.乙方應(yīng)依法為甲方提供必要的人力資源服務(wù)支持，直至合同解除日。

5.乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保在合同解除過程中的合規(guī)性。

第四條價(jià)格與支付條件

雙方確認(rèn)，合同解除后，甲方應(yīng)按照以下價(jià)格與支付條件支付乙方服務(wù)費(fèi)用：

1.乙方已完成服務(wù)的費(fèi)用，按照原人事服務(wù)合同約定的價(jià)格計(jì)算。

2.甲方應(yīng)在合同解除日后【】個(gè)工作日內(nèi)，一次性支付完畢乙方已完成服務(wù)的費(fèi)用。

3.甲方支付服務(wù)費(fèi)用后，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的發(fā)票或收據(jù)。

4.甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付服務(wù)費(fèi)用至乙方指定的賬戶。

第五條履行期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至以下條件全部履行完畢之日止：

1.甲方支付完畢乙方已完成服務(wù)的費(fèi)用。

2.雙方妥善處理與原人事服務(wù)合同相關(guān)的未盡事宜。

3.甲方與乙方員工的勞動(dòng)關(guān)系得到妥善處理。

第六條違約責(zé)任

一、甲方的違約責(zé)任

1.甲方未按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)自逾期之日起，按逾期金額的【】%向乙方支付違約金。

2.甲方未按照約定妥善處理與乙方員工的勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。

3.甲方違反本合同其他約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、乙方的違約責(zé)任

1.乙方未按照原人事服務(wù)合同約定完成服務(wù)內(nèi)容的，應(yīng)退還相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并按未完成服務(wù)金額的【】%向甲方支付違約金。

2.乙方在合同解除過程中，未能依法合規(guī)處理相關(guān)事宜的，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失。

3.乙方違反本合同其他約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同約定，如一方違約，另一方有權(quán)依法尋求救濟(jì)，包括但不限于要求違約方支付違約金、賠償損失等。同時(shí)，守約方有權(quán)選擇繼續(xù)履行合同或解除合同。守約方行使權(quán)利產(chǎn)生的費(fèi)用，由違約方承擔(dān)。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、動(dòng)亂、政府行為、電力供應(yīng)中斷等。

2.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)協(xié)商確定不可抗力事件對合同履行的影響，以及采取相應(yīng)措施減輕損失。

3.受不可抗力影響的一方，在不可抗力事件發(fā)生期間，可免除其合同履行責(zé)任。但受影響方應(yīng)在不可抗力事件結(jié)束后，盡快恢復(fù)履行合同。

4.雙方因不可抗力事件導(dǎo)致合同解除的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解。

3.若調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.爭議解決過程中，除爭議部分外，其他合同條款繼續(xù)有效，雙方應(yīng)繼續(xù)履行。

5.爭議解決期間，雙方應(yīng)保持克制，不得采取任何可能加劇爭議的措施，以免擴(kuò)大損失。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的任何事宜需通知對方時(shí)，應(yīng)以書面形式（包括但不限于快遞、電子郵件等方式）進(jìn)行，并在發(fā)送后視為已通知對方。

2.合同變更：本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：本合同在以下條件之一發(fā)生時(shí)終止：

a.合同履行完畢；

b.雙方達(dá)成一致，提前終止本合同；

c.依據(jù)法律規(guī)定或本合同約定，一方有權(quán)解除合同；

d.其他法律允許的終止情形。

第十條附則

1.本合同附件包括但不限于原人事服務(wù)合同、補(bǔ)充協(xié)議等，均為本合同不可分割的一部分。

2.本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議予以明確。

3.