中山用工合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)，具有合法的用人主體資格。

二、乙方愿意在甲方處從事工作，甲方同意雇傭乙方。

為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

一、乙方同意在甲方處從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

第二條工作時間

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。

二、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可安排乙方加班，加班時間不得超過每日1小時，每月累計不超過36小時。

第三條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____________________元/月。

二、甲方按月支付乙方工資，每月支付日期為____________________。

三、乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

第四條社會保險及福利待遇

一、甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

二、甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

第五條工作條件

一、甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

二、乙方應(yīng)愛護(hù)和使用甲方提供的設(shè)施，如有損壞，應(yīng)賠償相應(yīng)損失。

第六條合同期限

一、本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

二、合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

第七條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按____________________計算。

二、乙方違反本合同約定，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按____________________計算。

三、任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可向____________________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可向____________________人民法院提起訴訟。

第九條其他

一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________年____________________月____________________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

第三方主體名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)，具有合法的用人主體資格。

二、乙方愿意在甲方處從事工作，甲方同意雇傭乙方，并委托第三方主體參與部分管理和服務(wù)工作。

三、第三方主體同意接受甲方的委托，提供____________________服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，特訂立本合同，共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

一、乙方同意在甲方處從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

三、第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，并協(xié)助甲方處理相關(guān)工作事宜。

第二條工作時間

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。

二、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可安排乙方加班，加班時間不得超過每日1小時，每月累計不超過36小時。

三、第三方主體應(yīng)監(jiān)督乙方遵守工作時間規(guī)定。

第三條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____________________元/月。

二、甲方按月支付乙方工資，每月支付日期為____________________。

三、乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

四、甲方有權(quán)根據(jù)第三方主體的建議調(diào)整乙方工資待遇。

第四條社會保險及福利待遇

一、甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

二、甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

三、第三方主體有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方社會保險及福利待遇。

第五條工作條件

一、甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

二、乙方應(yīng)愛護(hù)和使用甲方提供的設(shè)施，如有損壞，應(yīng)賠償相應(yīng)損失。

三、第三方主體有權(quán)對乙方的工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督，并要求甲方改善。

第六條合同期限

一、本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

二、合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

第七條第三方主體責(zé)任

一、第三方主體應(yīng)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

二、第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方處理乙方在工作中遇到的問題，并及時向甲方報告。

三、第三方主體違反本合同約定，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條甲方權(quán)利

一、甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司制度及本合同約定。

二、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作崗位和工作內(nèi)容。

三、甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

第九條乙方違約及限制條款

一、乙方違反本合同約定，擅自離職的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按____________________計算。

二、乙方違反國家法律法規(guī)、公司制度或本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

三、乙方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得自行變更工作地點或工作崗位。

四、乙方在合同期限內(nèi)，不得與其他單位或個人發(fā)生勞動關(guān)系。

第十條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可向____________________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可向____________________人民法院提起訴訟。

第十一條其他

一、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

二、本合同未盡事宜，可由各方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.第三方主體營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方主體（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________年____________________月____________________日

第三方主體的介入，旨在提高甲乙雙方的合作效率，降低甲方的人力資源管理成本，并保障乙方的合法權(quán)益。通過本合同，甲方在主導(dǎo)地位下，明確了自身的權(quán)益和責(zé)任，同時增加了對乙方違約行為的限制，以保障甲方的利益。第三方主體的參與，有助于甲方更好地管理和監(jiān)督乙方的工作，確保合同的有效執(zhí)行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

第三方主體名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，主要從事____________________業(yè)務(wù)，具有合法的用人主體資格。

二、乙方愿意在甲方處從事工作，甲方同意雇傭乙方，并委托第三方主體提供相關(guān)支持和服務(wù)。

三、第三方主體同意接受甲方的委托，為乙方提供____________________服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障乙方的合法權(quán)益，特訂立本合同，共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

一、乙方同意在甲方處從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

三、第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作支持和服務(wù)，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

第二條工作時間

一、乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。

二、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，可安排乙方加班，加班時間不得超過每日1小時，每月累計不超過36小時。

三、第三方主體應(yīng)監(jiān)督甲方合理安排乙方工作時間，確保乙方權(quán)益不受侵害。

第三條工資待遇

一、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____________________元/月。

二、甲方按月支付乙方工資，每月支付日期為____________________。

三、乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

四、乙方有權(quán)要求甲方按約定支付工資，并對甲方支付工資的及時性進(jìn)行監(jiān)督。

第四條社會保險及福利待遇

一、甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

二、甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。

三、乙方有權(quán)要求甲方按規(guī)定繳納社會保險，并對福利待遇的落實進(jìn)行監(jiān)督。

第五條工作條件

一、甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。

二、乙方應(yīng)愛護(hù)和使用甲方提供的設(shè)施，如有損壞，應(yīng)賠償相應(yīng)損失。

三、乙方有權(quán)要求甲方保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安全，并有權(quán)對工作條件提出改善建議。

第六條第三方主體責(zé)任

一、第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供____________________服務(wù)，確保乙方能夠正常開展工作。

二、第三方主體應(yīng)定期向甲方和乙方報告工作情況，并對服務(wù)效果進(jìn)行評估。

三、第三方主體違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第七條乙方權(quán)利

一、乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)、公司制度及本合同約定提供工作條件和服務(wù)。

二、乙方有權(quán)要求甲方支付工資、繳納社會保險和提供福利待遇。

三、乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出意見和建議。

四、乙方有權(quán)在合同期滿或解除合同后，根據(jù)實際情況要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第八條甲方違約及限制條款

一、甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按____________________計算。

二、甲方違反國家法律法規(guī)、公司制度或本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

三、甲方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得單方面調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容。

四、甲方在合同期限內(nèi)，不得無故解除與乙方的勞動合同。

第九條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可向____________________勞動爭議仲裁委員會