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文檔簡(jiǎn)介
威海職業(yè)學(xué)院
國(guó)家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)項(xiàng)目
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案
專業(yè)編號(hào):06-13-02
威海職業(yè)學(xué)院
二OO九年九月
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)由威海北洋電氣有限公司、威海華瑞電子有
限公司等企業(yè)專家、校內(nèi)專家、專業(yè)帶頭人聯(lián)合組建,成員中既有來(lái)自威海地區(qū)最具
實(shí)力的企業(yè)專家,又有雙師型專家委員。本專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)的戌立,有利于進(jìn)一步實(shí)
現(xiàn)校企合作,開(kāi)展技術(shù)研討及師資培訓(xùn),進(jìn)行工學(xué)結(jié)合、任務(wù)導(dǎo)向的教育教學(xué)改革,
實(shí)現(xiàn)工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,建立學(xué)院與企業(yè)合作的穩(wěn)定機(jī)制,更好的服務(wù)于威海
比方經(jīng)濟(jì)。委員會(huì)具體成員見(jiàn)下表:
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)成員
專業(yè)委
序單位
姓名員會(huì)職工作單位職稱職業(yè)與培訓(xùn)背景電話
號(hào)職務(wù)
務(wù)
教師,參加新加坡先進(jìn)職教
主任威海職業(yè)學(xué)機(jī)電工程
1李文教授理念學(xué)習(xí),兼任威海天諾/p>
委員院系主任
控有限公司副總經(jīng)理
威海北洋電副總經(jīng)理參加美國(guó)、德國(guó)等國(guó)家企業(yè)
1高明委員氣集團(tuán)股份高工兼開(kāi)發(fā)中管理方面的培訓(xùn),任專業(yè)/p>
有限公司心主任聘專家
一直從事自動(dòng)化設(shè)備的裝配
華瑞電子有
2張德滋委員高工總經(jīng)理及維修維護(hù)工作,任專業(yè)/p>
限公司
職教師
威海天諾數(shù)
參加FNAC等公司的培訓(xùn),任
3王學(xué)軍委員控機(jī)械有限高工總經(jīng)/p>
專業(yè)兼職教師
公司
威海銀興集一直從事設(shè)備電氣維修工
4王福生委員高工總經(jīng)/p>
團(tuán)作,任專業(yè)兼職教師
威海港華燃自動(dòng)化方向高級(jí)工程師,任
5王建委員高工站/p>
氣有限公司專業(yè)兼職教師
教師,到新加坡參加職教理
威海職業(yè)學(xué)科研處
6黃法委員高工念學(xué)習(xí),兼任威海天諾數(shù)/p>
院主任
有限公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部主任
教師,到新加坡參加職教理
威海職業(yè)學(xué)教研室主
7王芹委員副教授念學(xué)習(xí),兼任威海天諾數(shù)/p>
院任
有限公司技術(shù)開(kāi)發(fā)部副主任
威海職業(yè)學(xué)專業(yè)帶頭教師,10年企業(yè)工作經(jīng)歷,
8林京娜委員高/p>
院人到韓國(guó)參加職教理念學(xué)習(xí)
編制說(shuō)明
本專業(yè)人才培養(yǎng)方案以高中畢業(yè)生及對(duì)口職高畢業(yè)生為教育對(duì)象,適用于三年全
日制高職電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè),由機(jī)電工程系電氣自動(dòng)化技術(shù)教研室與威海華東數(shù)控
有限公司、北洋電氣有限公司、華瑞電子有限公司等企業(yè)共同制定,并經(jīng)學(xué)院編審指
導(dǎo)委員會(huì)審核通過(guò),學(xué)院批準(zhǔn)自2009級(jí)開(kāi)始實(shí)施。
目錄
一、專業(yè)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)思想感情............................................1
二、人才培養(yǎng)需求分析......................................................1
(一)行業(yè)企業(yè)人才需求背景分析........................................1
(二)企業(yè)人才需求分析................................................2
(三)電氣自動(dòng)化領(lǐng)域崗位高技能人才的職業(yè)能力分析......................3
三、人才培養(yǎng)目標(biāo)與人才培養(yǎng)模式...........................................4
(一)人才培養(yǎng)目標(biāo)....................................................4
(二)人才培養(yǎng)規(guī)格....................................................4
(三)學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)獲得的證書(shū)..........................................5
(四)創(chuàng)新和實(shí)踐了“任務(wù)驅(qū)動(dòng),實(shí)境育人”人才培養(yǎng)模式...................5
四、課程體系構(gòu)建與教學(xué)內(nèi)容改革...........................................6
(一)崗位典型工作任務(wù)................................................7
(二)以能力模塊為單元構(gòu)建課程體系....................................8
五、雙師結(jié)構(gòu)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)................................................15
(一)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的組建.................................................15
(二)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)要求.............................................16
(三)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)工作.............................................18
六、實(shí)踐教學(xué)條件建設(shè)....................................................20
七、教學(xué)運(yùn)行管理........................................................26
(一)以任務(wù)驅(qū)動(dòng)為導(dǎo)向,改革教學(xué)模式.................................26
(二)課程的組織與實(shí)施...............................................27
(三)質(zhì)量保證體系建設(shè)...............................................32
(四)校企合作長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè).........................................33
(五)電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)生均培養(yǎng)成本及效益分析.......................34
八、學(xué)生職業(yè)道德素質(zhì)的培養(yǎng)..............................................35
(一)注重職業(yè)道德教育...............................................35
(二)強(qiáng)化人文素質(zhì)培養(yǎng)...............................................36
九、人才培養(yǎng)的質(zhì)量評(píng)價(jià)與反饋............................................36
(一)評(píng)價(jià)原則.......................................................36
(二)評(píng)價(jià)指標(biāo)與形式.................................................37
(三)評(píng)價(jià)信息收集...................................................37
(四)評(píng)價(jià)信息處理...................................................37
十、改革的成效..........................................................38
(一)確立了校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)理念........................38
(二)構(gòu)建了基于職業(yè)能力分析的課程體系..............................38
(三)搭建了五位一體的實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)..................................39
(四)構(gòu)建了“雙師”結(jié)構(gòu)的教學(xué)團(tuán)隊(duì)....................................41
(五)可持續(xù)發(fā)展能力的培養(yǎng)滲透在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中......................42
(六)專業(yè)人才培養(yǎng)成效顯著..........................................43
十一、評(píng)價(jià)與建議........................................................43
(一)對(duì)人才培養(yǎng)方案的評(píng)價(jià)..........................................43
(二)人才培養(yǎng)方案可推廣度分析及經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)..........................44
(三)主要存在的問(wèn)題與持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃..................................45
附件:學(xué)生領(lǐng)域課程標(biāo)準(zhǔn).................................................47
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案
【專業(yè)名稱】電氣自動(dòng)化技術(shù)
【專業(yè)代碼】580202
【教育類型】高等職業(yè)教育
【招生對(duì)象】普通高中畢業(yè)生、職業(yè)高中畢業(yè)生、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生
【基本學(xué)制】3年
本方案基于威海職業(yè)學(xué)院國(guó)家示范性高等職業(yè)院校項(xiàng)目電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)建設(shè)
成果,努力探索實(shí)施"任務(wù)驅(qū)動(dòng),實(shí)境育人”的人才培養(yǎng)模式,按照基于工作過(guò)程的
建設(shè)理念,重構(gòu)課程體系并改革課程內(nèi)容,按照工學(xué)結(jié)合的高技能人才培養(yǎng)要求,分
析專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件配置標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施。
本方案包括人才培養(yǎng)的指導(dǎo)思想、人才培養(yǎng)需求分析、課程體系構(gòu)建、教學(xué)團(tuán)隊(duì)
建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)條件配置、教學(xué)運(yùn)行管理,以及探索實(shí)施本方案取得的成效和評(píng)價(jià)建
議等十一個(gè)部分。
一、專業(yè)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)思想
以教育部教高【2000】2號(hào)、【2006】14號(hào)、【2006】16號(hào)等文件精神為指導(dǎo),以
服務(wù)于山東省膠東半島制造業(yè)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,主動(dòng)適應(yīng)威海船舶、電子及醫(yī)
療器械等制造業(yè)發(fā)展需要,培養(yǎng)半島制造業(yè)急需的電氣自動(dòng)化領(lǐng)域的高技能人才,堅(jiān)
持走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的發(fā)展道路,以學(xué)生為中心,以能力培養(yǎng)為主線,優(yōu)化設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)
方案。
通過(guò)校企合作,建設(shè)“雙師”素質(zhì)、“雙師”結(jié)構(gòu)的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),重構(gòu)基于工作
過(guò)程的課程體系,改革課程內(nèi)容,完善實(shí)踐教學(xué)條件,提高教學(xué)質(zhì)量,共同培養(yǎng)滿足
電氣自動(dòng)化領(lǐng)域需求的、具備較強(qiáng)職業(yè)能力的高技能專門(mén)人才。
二、人才培養(yǎng)需求分析
(一)行業(yè)企業(yè)人才需求背景分析
電氣自動(dòng)化技術(shù)是現(xiàn)代工業(yè)的重要支撐,是所有工業(yè)的基礎(chǔ)和原動(dòng)力,是一個(gè)國(guó)
家工業(yè)發(fā)展水平的重要標(biāo)志。近年來(lái),隨著高新技術(shù)的引進(jìn)與開(kāi)發(fā),我國(guó)工業(yè)自動(dòng)化
程度大幅度提高,全面提升了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的科技含量,這對(duì)在一線工作的技術(shù)人員提出
了更高的要求。
2003年7月,山東省政府提出加快膠東半島制造業(yè)基地建設(shè)的意見(jiàn),確定以威海、
煙臺(tái)、青島三市為主體,打破行政區(qū)域限制,把膠東半島作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)板塊統(tǒng)一規(guī)劃
和建設(shè),使之成為面向日、韓及歐美的加工制造業(yè)基地,重點(diǎn)發(fā)展以交通運(yùn)輸設(shè)備制
造業(yè)、船舶制造業(yè)為龍頭的八大制造業(yè)(見(jiàn)表1),制造業(yè)中80%以上的設(shè)備廣泛使用
可編程控制器(PLC)、變頻器、伺服系統(tǒng)、工業(yè)控制計(jì)算機(jī)、人成界面、現(xiàn)場(chǎng)總線、自
動(dòng)檢測(cè)等先進(jìn)自動(dòng)化技術(shù),設(shè)備復(fù)雜程度高。此外,大部分企業(yè)隨著發(fā)展還需對(duì)設(shè)備
進(jìn)行技術(shù)改造和革新,需要大量具有自動(dòng)控制技術(shù)的高技能人才從事生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化
裝置的運(yùn)行、控制、維護(hù)和管理等工作。
表1膠東半島制造業(yè)發(fā)展重點(diǎn)
行業(yè)項(xiàng)目
汽車(chē)制造業(yè),以轎車(chē)、載重車(chē)和特種車(chē)及提高汽車(chē)關(guān)鍵零部件生產(chǎn)能力和
交通運(yùn)輸設(shè)
水平為發(fā)展方向,發(fā)展電動(dòng)汽車(chē)、集裝箱運(yùn)輸、廂式冷藏運(yùn)輸、工程、通
備制造業(yè)
訊等專用車(chē)、特種車(chē)
船舶制造業(yè)油船、集裝箱船、海洋工程船、遠(yuǎn)洋捕撈及加工船、高速豪華游艇等
電子信息制電子信息制造業(yè),計(jì)算機(jī)及配套部件、工業(yè)自動(dòng)化裝備及控制系統(tǒng)、通
造業(yè)訊器材等
數(shù)字化家電產(chǎn)品和家居集成產(chǎn)品,壓縮機(jī)、變頻控制器、網(wǎng)絡(luò)控制器、微
家電制造業(yè)
特電機(jī)等關(guān)鍵基礎(chǔ)零部件
西服、時(shí)裝、休閑運(yùn)動(dòng)裝,提高服裝面料、輔料檔次,引進(jìn)三維量體、三
紡織服裝制
維試衣、單片自動(dòng)裁床、立體整燙、數(shù)字噴墨卬花、成衣染色、計(jì)算機(jī)輔
造業(yè)
助設(shè)計(jì)/制造等新技術(shù)和新設(shè)備等
化工制造業(yè),精煉石油產(chǎn)品、化學(xué)原料、化學(xué)制品、化學(xué)纖維制品及橡膠
制品,各類合成材料、有機(jī)原料、精細(xì)化學(xué)品,高品質(zhì)重交道路瀝青,橡
化工制造業(yè)塑助劑、飼料添加劑、食品添加劑、膠粘劑等新領(lǐng)域精細(xì)化工產(chǎn)品以及甲
醇、甲醛、聚甲醛、多聚甲醛,全鋼載重子午胎、半鋼轎車(chē)子午胎,子午
線輪胎生產(chǎn)設(shè)備、檢測(cè)儀器以及簾子布、碳黑、鋼絲簾線等
海洋生物藥物、基因工程藥物及植物藥物,海洋生物制藥、基因工程藥物、
化學(xué)合成藥,抗腫瘤、抗心血管疾病及維生素類海洋生物藥物,促肝細(xì)胞
醫(yī)藥制造業(yè)
生長(zhǎng)素、腎細(xì)胞生長(zhǎng)因子、Y-干擾素等生物化學(xué)藥物,腫瘤壞死因子、
人工皮膚等基因工程藥物
水產(chǎn)制品、食用植物油、肉制品和飲料,海洋食品,糧食、肉類、果蔬深
食品制造業(yè)
加工產(chǎn)品
相關(guān)服務(wù)業(yè)銀行、保險(xiǎn)、證券、運(yùn)輸、律師、會(huì)計(jì)、設(shè)計(jì)、公共設(shè)施
(-)企業(yè)人才需求分析
威海作為膠東半島制造業(yè)基地之一,以其優(yōu)越的地理位置、優(yōu)惠的招商政策和良
好的人居環(huán)境吸引了大批外資企業(yè)的進(jìn)駐,形成了大量的人才需求。
在人才需求量分析的過(guò)程中,我們選擇了以下幾類典型企亞進(jìn)行調(diào)研:一是專門(mén)
從事自動(dòng)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)、安裝、維護(hù)維修的跨國(guó)公司,如西門(mén)子、羅克韋爾青島辦事處
等;二是機(jī)械電子加工類企業(yè),如威海華東數(shù)控股份有限公司、威海北洋電氣集團(tuán)、
富士康科技集團(tuán)(煙臺(tái)園區(qū))等;三是擁有自動(dòng)化生產(chǎn)線,自動(dòng)化程度比較高的企業(yè),
如上海九天、頤中煙草(集團(tuán))有限公司、青島卷煙廠、威海銀興集團(tuán)公司等。通過(guò)調(diào)
研得知,這些企業(yè)每年對(duì)于掌握電氣控制技術(shù)、電氣設(shè)備的維修與管理、自動(dòng)化生產(chǎn)
線的維護(hù)維修等技術(shù)的高技能人才的需求量都在10人以上。
根據(jù)威海市人才服務(wù)中心2007年對(duì)人才市場(chǎng)所做的分析,威海市的總體崗位需求
情況如圖1所示,招聘單位提供工作崗位5萬(wàn)多個(gè),電氣技術(shù)人員崗位占崗位總數(shù)的
3%,每年約需要1500人。
圖12006-2007年崗位需求情況
除威海地區(qū)企業(yè)需求外,青島、煙臺(tái)等周邊地區(qū)制造業(yè)的發(fā)展也為本專業(yè)畢業(yè)生
提供了大量的就業(yè)崗位。
(三)電氣自動(dòng)化領(lǐng)域崗位高技能人才的職業(yè)能力分析
在企業(yè)調(diào)研的過(guò)程中,與一線工程師共同研究,了解崗位職業(yè)能力要求,經(jīng)過(guò)教
學(xué)團(tuán)隊(duì)集體研討,專家論證,確定崗位職業(yè)能力。經(jīng)過(guò)充分的企業(yè)調(diào)研,了解到本專
業(yè)畢業(yè)生主要在電氣自動(dòng)化領(lǐng)域從事電氣設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)維修工作,分析得
出本專業(yè)的主要崗位群是設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)及技術(shù)改造;自動(dòng)化生產(chǎn)線的
組裝調(diào)試與維護(hù)維修等。電氣自動(dòng)化領(lǐng)域的崗位能力分析如表2所示。
表2電氣自動(dòng)化領(lǐng)域崗位群的職業(yè)能力分析
崗位群職業(yè)能力
使用常用工具、儀器、儀表設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的的安裝調(diào)試、檢測(cè)和維護(hù)
設(shè)備電氣控的能力;識(shí)別、測(cè)量和選用維修的能力;變頻調(diào)速系統(tǒng)應(yīng)用能力;電機(jī)檢
制系統(tǒng)的運(yùn)合適的電氣元件的能力;查修與控制能力;工業(yè)PC機(jī)的選型、程序編制和
行維護(hù)及技詢并利用中英文資料的能運(yùn)行維護(hù)能力;工廠變配電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)安裝與
術(shù)改造力;單元電路分析設(shè)計(jì)能維護(hù)維修能力;供配電系統(tǒng)的運(yùn)行與管理能力;
力;熟練運(yùn)用辦公軟件制作繼電保護(hù)系統(tǒng)的運(yùn)行與維護(hù)能力
圖表、文檔、報(bào)告的能力:可編程控制器PLC程序編制、調(diào)試及系統(tǒng)運(yùn)行
安全生產(chǎn),環(huán)境保護(hù),遵紀(jì)維護(hù)能力:自動(dòng)化生產(chǎn)線的安裝調(diào)試與維護(hù)維
自動(dòng)化生產(chǎn)
守法,與員工有效溝通能修能力;工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建與維護(hù)能力;現(xiàn)
線的組裝與
力;做事認(rèn)真,誠(chéng)實(shí)守信,場(chǎng)總線的組網(wǎng)、運(yùn)行維護(hù)能力;電路分析設(shè)計(jì)
調(diào)試、維護(hù)
堅(jiān)持原則,保守企業(yè)秘密等與維護(hù)維修的能力;電子裝配、焊接、調(diào)試、
和維修
職業(yè)道德;正確的工作方制作的能力;電力電子系統(tǒng)的調(diào)試與維修能力;
法,高效的執(zhí)廳力綜合應(yīng)用機(jī)電裝配技術(shù)及運(yùn)動(dòng)控制技術(shù)的能力
電氣設(shè)備銷(xiāo)電氣控制系統(tǒng)原理、用途分析能力,社會(huì)活動(dòng)
售或服務(wù)能力、人際交往能力、方法能力
在這些崗位群中,設(shè)備電氣控制系統(tǒng)維護(hù)維修及技術(shù)改造能力、自動(dòng)化生產(chǎn)線組
裝調(diào)試與維護(hù)維修能力是電氣自動(dòng)化領(lǐng)域高技能人才應(yīng)該掌握的兩大職業(yè)核心能力。
三、人才培養(yǎng)目標(biāo)與人才培養(yǎng)模式
(-)人才培養(yǎng)目標(biāo)
圍繞膠東半島制造業(yè)基地對(duì)電氣自動(dòng)化技術(shù)高技能人才的需求,以就業(yè)為導(dǎo)向,
培養(yǎng)具有良好工作態(tài)度、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,具有自主學(xué)習(xí)、創(chuàng)新發(fā)展能力;具有
設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、維護(hù)維修能力;具有對(duì)設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的
自動(dòng)化改造能力;具有自動(dòng)化生產(chǎn)線系統(tǒng)組裝調(diào)試、維護(hù)維修能力,能夠從事設(shè)備電
氣控制系統(tǒng)的維護(hù)維修及技術(shù)改造、自動(dòng)化生產(chǎn)線的組裝調(diào)試與維護(hù)維修等崗位工作
的高技能專門(mén)人才。
(-)人才培養(yǎng)規(guī)格
1.專業(yè)能力
(1)具有設(shè)備電氣控制系統(tǒng)的安裝調(diào)試和維護(hù)維修的能力;
(2)具有工廠供配電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)安裝與運(yùn)行維護(hù)能力;
(3)具有電機(jī)故障檢修與轉(zhuǎn)速控制能力;
(4)具有自動(dòng)化生產(chǎn)線的安裝調(diào)試與維護(hù)維修能力;
(5)具有可編程控制器PLC程序編制、調(diào)試及系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)能力;
(6)具有現(xiàn)場(chǎng)總線和工業(yè)挖制網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建與運(yùn)行維護(hù)能力;
(7)具有電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、裝配、維修能力。
2.社會(huì)能力
(1)具有良好的思想政治素質(zhì)、社會(huì)公德和職業(yè)道德;
(2)能自覺(jué)遵守行業(yè)法規(guī)和職業(yè)規(guī)范;
(3)具有開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)合作和嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng);
(4)具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和人際溝通能力;
(5)具有企業(yè)管理的基本知識(shí)和質(zhì)量意識(shí);
(6)具有良好的環(huán)保意識(shí)。
3.方法能力
(1)具有自主學(xué)習(xí)和拓展能力;
(2)具備獲取分析使用信息的能力;
(3)具備對(duì)知識(shí)的抽象、概括及判斷能力;
(4)具有科學(xué)分析和解決問(wèn)題的能力。
(三)學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)獲得的證書(shū)
L計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力證書(shū);
2.普通話證書(shū);
3.英語(yǔ)等級(jí)證書(shū);
4.由原勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒發(fā)的專業(yè)職業(yè)技能證書(shū):維修電工(學(xué)生必考)、ASEA
助理自動(dòng)化系統(tǒng)工程師、可編程控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)師(中、高級(jí))、機(jī)電一體化工(中、
高級(jí))等證書(shū)。
(四)創(chuàng)新和實(shí)踐了“任務(wù)驅(qū)動(dòng),實(shí)境育人”人才培養(yǎng)模式
電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式和教學(xué)模式按照產(chǎn)學(xué)結(jié)合、工學(xué)結(jié)合的要求一
直在不斷創(chuàng)新,基于工作過(guò)程的課程體系正在逐步確立,“項(xiàng)目導(dǎo)向,任務(wù)驅(qū)動(dòng)”、“教、
學(xué)、做”一體化等基于工作過(guò)程導(dǎo)向的課程在進(jìn)一步的成熟和完善,工學(xué)結(jié)合的教學(xué)
模式正在逐步滲透到實(shí)際的教學(xué)過(guò)程中,人才培養(yǎng)模式的內(nèi)涵是:
1.課程內(nèi)容來(lái)源于企業(yè)真實(shí)的工作任務(wù)
基于電氣技術(shù)崗位群的工作過(guò)程,提煉工作任務(wù),組織課程內(nèi)容。專業(yè)課程的教
學(xué)內(nèi)容來(lái)源于企業(yè)的真實(shí)工作任務(wù),“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”教學(xué)模式滲透在專業(yè)課程的教學(xué)過(guò)程
中。如圖2所示。
基于工作過(guò)程分方氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)崗位二)
任務(wù)
圖2提煉工作任務(wù)
2.貼近生產(chǎn)場(chǎng)景,建設(shè)仿真教學(xué)場(chǎng)所
校企共建實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地,將企業(yè)真實(shí)的環(huán)境再現(xiàn)在基地中,將一體化教學(xué)安排在
校內(nèi)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地中進(jìn)行。學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中,能了解崗位職業(yè)能力,完成真實(shí)工作
任務(wù),感受職場(chǎng)氛圍,培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,大幅提高教
學(xué)質(zhì)量。
校企合作開(kāi)發(fā)“工學(xué)結(jié)合”的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,安排學(xué)生以準(zhǔn)員工的身份在校外
實(shí)習(xí)基地頂崗實(shí)習(xí),體驗(yàn)企業(yè)文化,強(qiáng)化崗位技能訓(xùn)練,加強(qiáng)職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的
培養(yǎng),完成了就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的提高,實(shí)現(xiàn)與用人單位無(wú)縫對(duì)接。
3.構(gòu)建雙師結(jié)構(gòu)教學(xué)團(tuán)隊(duì),保障“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”教學(xué)模式實(shí)施
通過(guò)校企合作,聘請(qǐng)企業(yè)一線的實(shí)用型技術(shù)人才作兼職教師,讓他們參加課程設(shè)
計(jì),指導(dǎo)頂崗實(shí)習(xí),按照“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”教學(xué)模式的“五步教學(xué)法”組織專業(yè)課程教學(xué),
將課堂搬到實(shí)訓(xùn)室,采用教、學(xué)、做一體化的方式,教師在課堂中起組織、引導(dǎo)、總
結(jié)、評(píng)價(jià)的作用,學(xué)生在具體的實(shí)踐“任務(wù)”激發(fā)下,學(xué)習(xí)興趣和積極性都很高,教
學(xué)效果好。
項(xiàng)目建設(shè)以來(lái),通過(guò)探索實(shí)施新的人才培養(yǎng)方案,改革人才培養(yǎng)模式,逐步形成
了學(xué)校與企業(yè)聯(lián)手,理論與實(shí)踐結(jié)合,素質(zhì)與能力并重的專業(yè)特色。畢業(yè)生具有良好
的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有設(shè)備電氣控制系統(tǒng)維護(hù)維修和技術(shù)改造能力,具有
自動(dòng)化生產(chǎn)線的安裝調(diào)試與維護(hù)維修能力,綜合素質(zhì)較高,受到用人單位的高度認(rèn)可,
就業(yè)率達(dá)100%,就業(yè)質(zhì)量明顯提高。
四、課程體系構(gòu)建與教學(xué)內(nèi)容改革
社會(huì)需求人才培養(yǎng)目標(biāo)
崗位(群)人才培養(yǎng)模式
崗位工作任務(wù)課程體系構(gòu)建
圖3課程體系構(gòu)建思路
課程體系的構(gòu)建思路見(jiàn)圖3所示,根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)及規(guī)格,通過(guò)校企合作,
組成由企業(yè)技術(shù)人員和專任教師共同參與的教學(xué)團(tuán)隊(duì),剖析專業(yè)崗位工作任務(wù),確定
崗位的典型工作任務(wù),對(duì)典型工作任務(wù)進(jìn)行整合和序化,根據(jù)完成典型工作任務(wù)所需
求的能力,構(gòu)建以能力模塊為單元的課程體系。
(一)崗位典型工作任務(wù)
針對(duì)本專業(yè)人才培養(yǎng)服務(wù)的三個(gè)崗位群,我們主要對(duì)以下三類企業(yè)進(jìn)行了廣泛的
調(diào)研。
1.從事電氣控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)安裝及維護(hù)維修的企業(yè),如西門(mén)子、羅克韋爾公司等,
了解到電氣自動(dòng)化領(lǐng)域相關(guān)崗位的工作任務(wù)主要有:PLC開(kāi)關(guān)量定制;PLC程序的閱讀、
編制與調(diào)試,;工業(yè)以太網(wǎng)的構(gòu)建與維護(hù);電機(jī)的檢修與控制等。
2.擁有自動(dòng)化生產(chǎn)線,工業(yè)控制自動(dòng)化程度較高的企業(yè),如上海九天、華東數(shù)控、
頤中煙草(集團(tuán))有限公司等,了解到電氣自動(dòng)化領(lǐng)域相關(guān)崗位的工作任務(wù)主要有:自
動(dòng)生產(chǎn)線系統(tǒng)機(jī)電一體化調(diào)整;變頻器的使用與維護(hù);閉環(huán)伺服系統(tǒng)的運(yùn)行、調(diào)試;
電機(jī)的起制動(dòng)和調(diào)速控制等。
3.從事制造業(yè)企業(yè),如威海北洋電氣集團(tuán)、富士康科技集團(tuán)(煙臺(tái)園區(qū))等,了解到
電氣自動(dòng)化領(lǐng)域相關(guān)崗位的工作任務(wù)主要有:加工設(shè)備電氣維護(hù)保養(yǎng)及調(diào)試維修等。
在大量企業(yè)崗位工作任務(wù)調(diào)研的基礎(chǔ)上,教學(xué)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)專家共同研討分析,歸納遴
選電氣自動(dòng)化崗位的典型工作任務(wù),分析完成這些工作任務(wù)所需要具備的專業(yè)能力,如表3。
表3崗位群典型工作任務(wù)
崗位群典型工作任務(wù)職業(yè)能力
,具和儀表的選擇和使用
電機(jī)故障檢測(cè)與維修
電機(jī)的正確拆卸與性能測(cè)試
電機(jī)檢修與控制
電機(jī)裝配與故障排除
電機(jī)的啟動(dòng)、調(diào)速和制動(dòng)控制
設(shè)備電氣控
制系統(tǒng)的維電機(jī)試驗(yàn)與檢修(G-M系統(tǒng)檢測(cè)與維修)
護(hù)維修及技
電氣原理圖、安裝圖、接線圖的閱讀與繪制
術(shù)改造
電氣元件的選擇和質(zhì)量檢查
基本控制電路的配盤(pán)安裝電氣控制系統(tǒng)的安
基本電氣控制電路的調(diào)試與檢修裝調(diào)試和維護(hù)維修
機(jī)床電氣控制系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)
電氣控制系統(tǒng)的故障診斷和故障排除
低壓配電系統(tǒng)的維護(hù)與檢修
供配電系統(tǒng)的運(yùn)行
繼電保護(hù)系統(tǒng)的運(yùn)行與維護(hù)
與管理
工廠供配電技術(shù)綜合應(yīng)用(工廠供電設(shè)計(jì))
PLC開(kāi)關(guān)量控制PLC程序編制、調(diào)試
PLC程序的閱讀、編制與調(diào)試及系統(tǒng)維護(hù)
PLC模擬量控制
PLC端子的配線
PLC電氣控制系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)與檢修(典型PLC控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與
檢修)
單相、三相觸發(fā)電路實(shí)踐
整流裝置的故障檢修
調(diào)節(jié)器的參數(shù)整定
開(kāi)關(guān)電源原理與實(shí)踐(小功率開(kāi)關(guān)穩(wěn)壓電源設(shè)計(jì)與制作)
運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)的運(yùn)
步進(jìn)電機(jī)的運(yùn)行、調(diào)試
行與調(diào)試
伺服電機(jī)的運(yùn)行、調(diào)試
自動(dòng)化生產(chǎn)
線的組裝調(diào)閉環(huán)伺服系統(tǒng)的運(yùn)行、調(diào)試
試與維修維變頻器的使用與維護(hù)
護(hù)運(yùn)動(dòng)控制技術(shù)實(shí)踐(閉環(huán)伺服系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn))
儀表總線的組網(wǎng)、運(yùn)行、維護(hù)
現(xiàn)場(chǎng)總線的組網(wǎng)、運(yùn)行、維護(hù)工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)
工業(yè)以太網(wǎng)的構(gòu)建與運(yùn)行維護(hù)建與維護(hù)
多層工控網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建與維護(hù)(小型企業(yè)工控網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn))
開(kāi)關(guān)量工作站的運(yùn)行、調(diào)試
模擬量工作站的運(yùn)行、調(diào)試
步進(jìn)、伺服工作站的運(yùn)行、調(diào)試自動(dòng)生產(chǎn)線組裝與
完整的自動(dòng)生產(chǎn)線系統(tǒng)機(jī)電一體化調(diào)整(網(wǎng)絡(luò)型自動(dòng)生產(chǎn)線組調(diào)試
裝與調(diào)試)
各類傳感器的安裝、調(diào)試
(-)以能力模塊為單元構(gòu)建課程體系
基于電氣自動(dòng)化專業(yè)崗位典型工作任務(wù),以能力培養(yǎng)為主線,將中(高)級(jí)維修電
工、可編程控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、機(jī)電一體化工等職業(yè)資格認(rèn)證課程內(nèi)容融入到專業(yè)課程
體系?;谠O(shè)備電氣控制系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)及技術(shù)改造、自動(dòng)化生產(chǎn)線的組裝調(diào)試與維
護(hù)維修等職業(yè)能力分析,構(gòu)建課程體系,如圖4所示。
職
中高級(jí)維修電工業(yè)
素
自動(dòng)化系統(tǒng)工程師
養(yǎng)
可編程控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)師和
?一????—人
文
素
質(zhì)
教
育
貫
穿
始
終
圖4基于能力模塊構(gòu)建專業(yè)課程體系
1.構(gòu)建課程體系
根據(jù)學(xué)生認(rèn)知及職業(yè)成長(zhǎng)規(guī)律,構(gòu)建專業(yè)課程體系如表4所示。
表4課程體系表
專業(yè)核心能力專業(yè)課程證書(shū)
可編程控制器PLC程序編制、
可編程控制技術(shù)及應(yīng)用
調(diào)試及系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)能力
可編程控制
自動(dòng)化生產(chǎn)線的安裝調(diào)試與
自動(dòng)生產(chǎn)線組裝與調(diào)試系統(tǒng)設(shè)計(jì)師
自動(dòng)化生產(chǎn)線的維護(hù)維修能力
組裝調(diào)試與維修閉環(huán)伺服系統(tǒng)的運(yùn)行,、調(diào)試;運(yùn)動(dòng)控制系統(tǒng)的運(yùn)行與維ASEA自動(dòng)化
維護(hù)運(yùn)動(dòng)控制技術(shù)的綜合運(yùn)用護(hù)系統(tǒng)助理工
現(xiàn)場(chǎng)總線的組網(wǎng)、運(yùn)行維護(hù);程師
工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)及組態(tài)技術(shù)
工業(yè)控制網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建與維護(hù)
傳感器與儀表的安裝與調(diào)度傳感器檢測(cè)與儀表中、高級(jí)維
電機(jī)拆裝、故障檢查與排除;修電工
電機(jī)檢修與控制
電機(jī)的起制動(dòng)與調(diào)速控制
設(shè)備電氣控制系
供配電系統(tǒng)的設(shè)計(jì)安裝與運(yùn)機(jī)電一體化
統(tǒng)的維護(hù)維修及工廠供配電技術(shù)
行維護(hù)能力工
技術(shù)改造
電氣控制系統(tǒng)的安裝調(diào)試和
工廠電氣控制技術(shù)
維護(hù)維修
2.課程內(nèi)容的選擇與重構(gòu)
基于崗位
工作過(guò)程
I
校企共同任務(wù)驅(qū)動(dòng)
開(kāi)發(fā)課程I
教學(xué)內(nèi)容
圖5課程內(nèi)容設(shè)計(jì)思路
課程內(nèi)容的選擇和重構(gòu)是從專業(yè)的整個(gè)課程體系去考慮,以培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人
才為目標(biāo),以培養(yǎng)職業(yè)崗位能力所需項(xiàng)目、任務(wù)、素質(zhì)為基礎(chǔ),遵循職業(yè)能力養(yǎng)成規(guī)
律,將基于工作崗位的任務(wù)、項(xiàng)目,貫穿在教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計(jì)上,并將人文素養(yǎng)的培養(yǎng)
貫穿始終。在課程內(nèi)容的選擇和重構(gòu)上,具體思路如圖5所示。
(1)課程內(nèi)容的選擇
1)以崗位能力的培養(yǎng)為目標(biāo),依據(jù)崗位的典型工作任務(wù),分析該崗位所應(yīng)具有的
能力,選擇相應(yīng)的課程內(nèi)容。選擇課程內(nèi)容時(shí),盡可能地直接明確具體的知識(shí)點(diǎn)、技
能點(diǎn)等要求,打破傳統(tǒng)學(xué)科課程的束縛。
2)依據(jù)國(guó)家統(tǒng)一的職業(yè)資格證書(shū)制度,根據(jù)產(chǎn)業(yè)需求、就業(yè)市場(chǎng)信息和崗位技能
要求確定專業(yè)課程的內(nèi)容,將課程內(nèi)容與職業(yè)技能有效銜接。
3)課程內(nèi)容及時(shí)反映科學(xué)技術(shù)的最新發(fā)展,如新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備、
新標(biāo)準(zhǔn)等,注意吸收在實(shí)際工作中起關(guān)鍵作用的經(jīng)驗(yàn)和技巧。
4)注重人文與專業(yè)技術(shù)的結(jié)合,將職業(yè)素質(zhì)教育內(nèi)容滲透到專業(yè)教育中,培養(yǎng)學(xué)
生的綜合素質(zhì),滿足行業(yè)多崗位轉(zhuǎn)換甚至崗位工作內(nèi)涵變化、發(fā)展所需的知識(shí)和能力。
(2)課程內(nèi)容的重構(gòu)
選擇實(shí)際崗位操作中的任務(wù)(項(xiàng)目)作為教學(xué)任務(wù),用由簡(jiǎn)單到復(fù)雜的幾個(gè)任務(wù)
或者是綜合性的項(xiàng)目貫穿整個(gè)課程內(nèi)容,然后將與任務(wù)(項(xiàng)目)相關(guān)的知識(shí)與技能貫
穿在任務(wù)(項(xiàng)目)完成的過(guò)程中。按照任務(wù)提出、知識(shí)學(xué)習(xí)、分析實(shí)施、任務(wù)檢查、
交流評(píng)價(jià)“五步教學(xué)法”設(shè)計(jì)任務(wù)驅(qū)動(dòng)、項(xiàng)目導(dǎo)向的課程內(nèi)容。
專業(yè)課程學(xué)習(xí)任務(wù)(項(xiàng)目)一覽表如表5
X
陶卿)陶師)掰卵)B(W)掰期)除期)除期)儲(chǔ)(就夠頌0(?竹項(xiàng)日)
]23456780)90)1011
黜虹工
加被的胴柵的月翻懶
屯工翻
ftftm圳涮嫌榭林確
林側(cè)
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好電例好電祁好電喊好錄酬
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與解螂作If
姚都雅三㈱制
醐聊附11
神雕與鞫的井赫跚的儺
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