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2025年度藥店負責人績效考核與激勵聘用合同甲方(藥店):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(負責人):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、績效考核指標1.績效考核內容乙方作為藥店負責人,其績效考核內容應包括但不限于銷售業(yè)績、客戶滿意度、藥品質量、團隊管理等方面。具體考核指標如下:1.1銷售業(yè)績:完成年度銷售目標的百分比。1.2客戶滿意度:根據(jù)客戶滿意度調查結果得出的評分。1.3藥品質量:藥品質量合格率。1.4團隊管理:團隊協(xié)作效率、員工滿意度等。2.績效考核標準乙方應按照甲方制定的績效考核標準進行自我評估,確保各項指標達到預定要求。二、激勵聘用條款1.激勵措施1.1年度獎金:根據(jù)乙方績效考核結果,發(fā)放年度獎金。1.2績效提成:根據(jù)乙方銷售業(yè)績,給予一定比例的提成。1.3培訓機會:提供專業(yè)培訓機會,提升乙方業(yè)務能力和管理水平。2.聘用期限本合同聘用期限為2025年度,自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。三、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反本合同約定,另一方有權解除合同。(1)嚴重違反藥品質量管理規(guī)定;(2)嚴重違反公司規(guī)章制度;1.2乙方解除合同:乙方在合同期限內提出解除合同,需提前一個月書面通知甲方。2.合同終止合同期滿后,如雙方無異議,合同自動終止。四、其他條款1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,可依法向人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作績效進行考核,根據(jù)考核結果決定乙方的獎懲。有權對乙方的聘用進行管理,包括但不限于調整工作職責、終止聘用關系等。義務:為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工資待遇。對乙方的工作保密,保護乙方的個人隱私。2.乙方權利與義務權利:有權獲得與其崗位相對應的薪酬和福利。有權對工作提出合理化建議,并參與藥店的管理決策。義務:遵守藥店規(guī)章制度,完成分配的工作任務。維護藥店的聲譽和利益,不得泄露商業(yè)秘密。六、績效考核與評價1.績效考核方式乙方的績效考核將通過定期的考核和評價進行,考核內容包括但不限于銷售業(yè)績、服務質量、客戶滿意度等。甲方將定期收集相關數(shù)據(jù),對乙方的績效進行綜合評價。2.評價標準評價標準將基于藥店的發(fā)展目標和乙方的崗位職責,包括但不限于業(yè)績指標、客戶反饋、團隊合作等方面。七、激勵與薪酬1.激勵措施甲方將根據(jù)乙方的績效考核結果,實施激勵措施,包括獎金、晉升機會等。激勵措施的具體內容和標準將在合同中明確。2.薪酬結構乙方的薪酬將包括基本工資、績效獎金、福利等,具體金額和結構將在合同中約定。八、合同解除與終止1.合同解除任何一方違反本合同約定,另一方有權解除合同。(1)嚴重違反藥店規(guī)章制度;(2)嚴重損害藥店利益;(3)連續(xù)兩個月未達到績效考核標準。1.2乙方解除合同:乙方在合同期限內提出解除合同,需提前一個月書面通知甲方。2.合同終止合同期滿后,如雙方無異議,合同自動終止。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違反藥店規(guī)章制度或嚴重損害藥店利益的行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時長),雙方應協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于員工信息、銷售數(shù)據(jù)等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):_____

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