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文檔簡介
勞工合同范本社保版第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
身份證號碼:_________________
乙方(勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
身份證號碼:_________________
出生日期:_________________
住址:_________________
鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方同意聘用乙方為其工作,乙方同意接受甲方的聘用,雙方就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________個月。
2.本合同期滿后,甲乙雙方應(yīng)續(xù)簽勞動合同或終止勞動合同,具體事宜按國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作時間與休息休假
1.乙方的工作時間為標準工時制,每周工作五天,每天工作__________小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。
四、工資待遇
1.乙方工資按月計發(fā),每月工資標準為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,按時足額支付乙方工資。
3.乙方在工作期間,如因工作需要加班,甲方應(yīng)支付加班費。
五、社會保險與福利
1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方負責為乙方繳納社會保險費。
2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動合同解除與終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)嚴重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責任;
(4)其他依法應(yīng)當解除勞動合同的情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按約定支付工資;
(2)未依法繳納社會保險費;
(3)未保障乙方合法權(quán)益;
(4)其他依法應(yīng)當解除勞動合同的情形。
3.下列情況之一的,甲方和乙方可以協(xié)商一致解除勞動合同:
(1)乙方提出解除勞動合同,甲方同意;
(2)雙方協(xié)商一致,自愿解除勞動合同。
4.合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方支付經(jīng)濟補償。
七、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,任何一方均可向人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。
3.本合同附件如下:
(1)甲方出具的乙方入職證明;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)甲方繳納社會保險費證明;
(4)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):_________________
乙方(簽字):_________________
簽訂日期:_________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
身份證號碼:_________________
乙方(勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
身份證號碼:_________________
出生日期:_________________
住址:_________________
丙方(第三方服務(wù)機構(gòu)):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
身份證號碼:_________________
鑒于甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲方同意通過丙方為乙方提供就業(yè)機會,乙方同意接受甲方的聘用,丙方同意作為中介機構(gòu)提供服務(wù),三方就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________個月。
2.本合同期滿后,甲乙雙方及丙方應(yīng)續(xù)簽勞動合同或終止勞動合同,具體事宜按國家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.丙方負責為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。
三、工作時間與休息休假
1.乙方的工作時間為標準工時制,每周工作五天,每天工作__________小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。
四、工資待遇
1.乙方工資按月計發(fā),每月工資標準為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,按時足額支付乙方工資。
3.乙方在工作期間,如因工作需要加班,甲方應(yīng)支付加班費。
五、社會保險與福利
1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方負責為乙方繳納社會保險費。
2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
3.丙方負責協(xié)助甲方辦理乙方社會保險手續(xù)。
六、丙方的責任與權(quán)利
1.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘要求,并對乙方提供的基本信息負責。
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作能力。
3.丙方有權(quán)收取乙方一定比例的中介服務(wù)費。
七、甲方的權(quán)益與責任
1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的違約行為進行處理。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除勞動合同。
2.乙方因個人原因離職,應(yīng)提前__________天書面通知甲方,并承擔相應(yīng)違約責任。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
九、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,任何一方均可向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。
3.本合同附件如下:
(1)甲方出具的乙方入職證明;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)甲方繳納社會保險費證明;
(4)丙方提供的乙方培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果;
(5)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):_________________
乙方(簽字):_________________
丙方(蓋章):_________________
簽訂日期:_________________
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方為甲方提供人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本,提高招聘效率,同時為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,確保自身權(quán)益不受侵害,提高員工素質(zhì),實現(xiàn)企業(yè)長遠發(fā)展。通過本合同,甲方在享有更多權(quán)益的同時,也承擔了相應(yīng)的責任,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
身份證號碼:_________________
乙方(勞動者):
姓名:_________________
性別:_________________
身份證號碼:_________________
出生日期:_________________
住址:_________________
丙方(第三方職業(yè)發(fā)展平臺):
住所地:_________________
法定代表人:_________________
身份證號碼:_________________
鑒于甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,乙方希望通過丙方提供的職業(yè)發(fā)展平臺尋找工作機會,甲方同意通過丙方與乙方建立勞動關(guān)系,三方就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________個月。
2.本合同期滿后,甲乙雙方及丙方應(yīng)續(xù)簽勞動合同或終止勞動合同,具體事宜按國家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢、技能培訓(xùn)等服務(wù)。
三、工作時間與休息休假
1.乙方的工作時間為標準工時制,每周工作五天,每天工作__________小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假權(quán)利。
四、工資待遇
1.乙方工資按月計發(fā),每月工資標準為人民幣__________元。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,按時足額支付乙方工資。
3.乙方在工作期間,如因工作需要加班,甲方應(yīng)支付加班費。
五、社會保險與福利
1.甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方負責為乙方繳納社會保險費。
2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
3.丙方負責協(xié)助甲方辦理乙方社會保險手續(xù)。
六、丙方的責任與權(quán)利
1.丙方應(yīng)確保乙方符合甲方招聘要求,并對乙方提供的基本信息負責。
2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作能力。
3.丙方有權(quán)收取乙方一定比例的服務(wù)費用。
七、乙方的權(quán)益與責任
1.乙方有權(quán)要求甲方提供明確的工作職責和職業(yè)發(fā)展路徑。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。
3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的工作調(diào)整請求。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方未按約定支付工資或未依法繳納社會保險費,乙方有權(quán)解除勞動合同。
2.甲方未提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會,乙方有權(quán)要求甲方改正。
3.甲方不得在合同期內(nèi)單方面降低乙方工資或解除勞動合同。
九、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,任何一方均可向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)及三方協(xié)商一致的原則處理。
3.本合同附件如下:
(1)甲方出具的乙方入職證明;
(2)乙方身份證復(fù)印件;
(3)甲方繳納社會保險費證明;
(4)丙方提供的乙方培訓(xùn)記錄和考核結(jié)果;
(5)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):___________
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