2025年電子技術(shù)研發(fā)勞動(dòng)合同甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方從事電子技術(shù)研發(fā)工作事宜，達(dá)成以下勞動(dòng)合同：一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____天簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任電子技術(shù)研發(fā)工程師，負(fù)責(zé)____項(xiàng)目的研究與開(kāi)發(fā)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成研發(fā)任務(wù)，并保證研發(fā)成果的質(zhì)量。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，共計(jì)____小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息及帶薪年假。3.乙方因特殊原因需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日，如遇節(jié)假日順延。3.乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、年終獎(jiǎng)等。五、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)及業(yè)務(wù)信息。3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，不得故意損壞或?yàn)E用。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在研發(fā)過(guò)程中的安全。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)定，確保自身和他人的安全。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方在合同期內(nèi)，如一方要求解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方在合同期內(nèi)，如出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方依法追究刑事責(zé)任。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）