2025年全方位人力資源招聘協(xié)議甲方（以下簡稱“甲方”）：____公司乙方（以下簡稱“乙方”）：____人力資源公司鑒于甲方因業(yè)務發(fā)展需要，委托乙方為其提供全方位的人力資源招聘服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、協(xié)議目的甲方委托乙方為其提供全面的人力資源招聘服務，以滿足甲方在____年度的人才需求。乙方根據(jù)甲方的要求，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，為甲方提供高效、專業(yè)的人才招聘服務。二、服務內容1.乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，制定招聘方案，包括招聘渠道、招聘時間、招聘條件等。2.乙方負責發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試，推薦候選人。3.乙方對候選人進行背景調查，確保推薦給甲方的人才具備良好的職業(yè)道德和業(yè)務能力。4.乙方協(xié)助甲方完成錄用手續(xù)，包括簽訂勞動合同、辦理社保等。5.乙方為甲方提供人才培訓、薪酬福利設計等增值服務。三、服務期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。四、費用及支付1.甲方支付給乙方的招聘服務費用為人民幣____元（大寫：____元整）。2.甲方支付給乙方的招聘服務費用分兩次支付，第一次支付時間為本協(xié)議簽訂之日起____日內，支付金額為總費用的____%；第二次支付時間為乙方完成招聘任務，甲方驗收合格后____日內，支付剩余的____%。3.甲方支付給乙方的招聘服務費用，乙方開具正規(guī)發(fā)票。五、保密條款1.雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。2.未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或以任何方式使用對方的商業(yè)秘密。3.本協(xié)議終止或解除后，保密條款仍然有效。六、違約責任1.一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。2.乙方未能按照甲方的要求完成招聘任務，甲方有權要求乙方退還部分或全部招聘服務費用。3.甲方未能按照約定支付招聘服務費用，乙方有權暫停或終止招聘服務，并要求甲方支付違約金。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方