2025年勞動安全理賠協(xié)議甲方（以下簡稱“雇主”）：名稱：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____乙方（以下簡稱“員工”）：姓名：____性別：____身份證號：____地址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方與乙方在勞動關(guān)系中，為確保乙方在勞動過程中的人身安全和健康，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以明確雙方在勞動安全理賠方面的權(quán)利和義務(wù)。一、協(xié)議主體第一條本協(xié)議由甲乙雙方共同簽訂，甲乙雙方在簽訂本協(xié)議時，應(yīng)具備相應(yīng)的民事行為能力。二、勞動安全責(zé)任第二條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動安全法律法規(guī)，確保乙方的勞動安全。第三條甲方應(yīng)定期對乙方進行勞動安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識和自我保護能力。第四條甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，確保乙方在勞動過程中的安全。第五條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全規(guī)定，服從甲方的勞動安全管理工作。第六條乙方在發(fā)現(xiàn)勞動安全隱患時，有權(quán)向甲方提出整改意見，并有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。三、勞動安全理賠第七條乙方在勞動過程中發(fā)生傷亡事故，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及時組織救治，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條乙方因工負傷、患職業(yè)病或因工死亡，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)給予相應(yīng)的工傷待遇。第九條乙方在勞動過程中因甲方原因受到損害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險費，確保乙方在發(fā)生傷亡事故時，能夠得到及時、足額的理賠。四、理賠程序第十一條乙方發(fā)生傷亡事故，應(yīng)及時向甲方報告，甲方應(yīng)在接到報告后24小時內(nèi)向所在地的人力資源和社會保障部門報告。第十二條甲方應(yīng)積極配合人力資源和社會保障部門對事故進行調(diào)查，提供相關(guān)資料。第十三條乙方因工負傷、患職業(yè)病或因工死亡，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向人力資源和社會保障部門申請工傷認定。第十四條工傷認定后，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及時支付工傷待遇。五、爭議解決第十五條雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。第十六條如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定第十七條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十八條本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十九條本協(xié)議的修改、補充，應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商確定，并以書面形式作出。第二十條本協(xié)議的解除或終止，不影響