2025年人才發(fā)展計(jì)劃與培訓(xùn)協(xié)議甲方：____公司乙方：____員工一、協(xié)議背景為促進(jìn)公司持續(xù)發(fā)展，提高員工綜合素質(zhì)，甲方?jīng)Q定制定《____年人才發(fā)展計(jì)劃與培訓(xùn)協(xié)議》（以下簡稱“本協(xié)議”），以規(guī)范甲方與乙方在人才發(fā)展及培訓(xùn)方面的權(quán)利與義務(wù)。二、人才發(fā)展計(jì)劃1.甲方將根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展通道，包括但不限于內(nèi)部晉升、崗位調(diào)整等。2.甲方將定期組織員工進(jìn)行能力評估，根據(jù)評估結(jié)果制定個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助乙方提高職業(yè)素養(yǎng)。3.甲方將在____年內(nèi)在公司內(nèi)部設(shè)立人才儲備庫，為乙方提供更多的發(fā)展機(jī)會。4.甲方將鼓勵乙方參與外部培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，拓寬知識面，提升個人能力。三、培訓(xùn)協(xié)議1.甲方將為乙方提供以下培訓(xùn)：（1）崗前培訓(xùn)：乙方入職后，甲方將為其提供相應(yīng)的崗前培訓(xùn)，使其盡快熟悉工作環(huán)境、崗位技能。（2）在崗培訓(xùn)：甲方將定期組織在崗培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。（3）專項(xiàng)培訓(xùn)：根據(jù)乙方的工作需要，甲方將為其提供專項(xiàng)培訓(xùn)，以滿足乙方在工作中遇到的實(shí)際問題。2.培訓(xùn)費(fèi)用：（1）甲方承擔(dān)乙方在____年內(nèi)的全部培訓(xùn)費(fèi)用。（2）乙方在培訓(xùn)期間產(chǎn)生的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等，由甲方按照公司相關(guān)規(guī)定予以報銷。3.培訓(xùn)考核：（1）乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，需參加甲方組織的培訓(xùn)考核。（2）考核合格者，甲方將根據(jù)考核結(jié)果為乙方提供相應(yīng)的晉升、崗位調(diào)整等機(jī)會。（3）考核不合格者，甲方將視情況給予乙方補(bǔ)考或重新培訓(xùn)的機(jī)會。四、乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議規(guī)定，享受甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動，努力提高個人綜合素質(zhì)。3.乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。4.乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)將所學(xué)知識運(yùn)用到實(shí)際工作中，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。五、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日甲方代表：乙方代表：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：地址：地址：本協(xié)議旨在規(guī)范甲方與乙方在人才發(fā)展及培訓(xùn)