2025年實習生勞動爭議和解協(xié)議_第1頁
2025年實習生勞動爭議和解協(xié)議_第2頁
2025年實習生勞動爭議和解協(xié)議_第3頁
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2025年實習生勞動爭議和解協(xié)議甲方（以下簡稱“公司”）：名稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡稱“實習生”）：姓名：____性別：____出生日期：____身份證號碼：____住址：____鑒于甲、乙雙方在實習期間發(fā)生勞動爭議，為維護雙方合法權益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，自愿達成如下和解協(xié)議：一、爭議概述1.1甲方公司于____年____月____日與乙方實習生簽訂實習協(xié)議，約定乙方在甲方實習期為____個月，自____年____月____日至____年____月____日。1.2在實習期間，雙方因以下事項產(chǎn)生爭議：（1）甲方未按約定支付乙方實習補貼；（2）乙方未按約定完成實習任務；（3）雙方對實習期間的勞動條件、工作時間、休息休假等事項存在分歧。二、和解協(xié)議內(nèi)容2.1實習補貼支付（1）甲方同意在和解協(xié)議簽訂后____個工作日內(nèi)，一次性支付乙方實習補貼人民幣____元整（大寫：____元整）。（2）乙方收到甲方支付的實習補貼后，應向甲方出具收款憑證。2.2實習任務完成（1）乙方同意在和解協(xié)議簽訂后____個工作日內(nèi)，完成甲方指定的實習任務。（2）乙方完成實習任務后，甲方應及時予以確認，并出具書面證明。2.3勞動條件、工作時間、休息休假（1）甲方同意按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，為乙方提供良好的勞動條件。（2）甲方同意乙方實習期間的工作時間為每周不超過____小時，休息休假按國家規(guī)定執(zhí)行。（3）雙方應互相尊重，共同維護實習期間的和諧勞動關系。三、協(xié)議生效及解除3.1本和解協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.2本和解協(xié)議生效后，甲乙雙方應嚴格按照協(xié)議內(nèi)容履行各自的權利和義務。3.3如甲乙雙方在履行本和解協(xié)議過程中，出現(xiàn)新的爭議，雙方應本著友好協(xié)商的原則，妥善解決。3.4本和解協(xié)議解除條件：（1）甲乙雙方協(xié)商一致解除；（2）一方嚴重違約，導致協(xié)議無法繼續(xù)履行。四、其他事項4.1本和解協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.2本和解協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。4.3本和解協(xié)議具有法律效力，甲乙雙方應嚴格遵守國家法律法

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