公司勞務(wù)協(xié)議書5篇篇1甲方（公司）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________鑒于甲方需要雇傭乙方從事勞務(wù)活動，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議內(nèi)容1.乙方同意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，具體職位為_________，工作內(nèi)容包括_________。2.乙方的工作地點為甲方的辦公場所或指定的其他地點。3.乙方的工作時間為每周_________天，每天工作_________小時，具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。4.甲方將按照乙方的勞務(wù)報酬為每月_________元，具體支付時間和方式根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。5.乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間，應(yīng)當遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，保守甲方的商業(yè)秘密。6.乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間，應(yīng)當履行自己的工作職責和義務(wù)，按時完成分配的任務(wù)。7.乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間，如因個人原因或過失導(dǎo)致甲方造成損失，應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任。8.乙方在提供勞務(wù)服務(wù)期間，如因不可抗力或意外事件導(dǎo)致無法繼續(xù)工作，應(yīng)當及時向甲方請假或說明情況。9.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為_________年，期滿后如需續(xù)簽，雙方應(yīng)友好協(xié)商。二、違約責任1.甲方如違反本協(xié)議約定，未按時支付勞務(wù)報酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行協(xié)議義務(wù)，并承擔由此造成的損失。2.乙方如違反本協(xié)議約定，未按時完成分配的任務(wù)或泄露甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償由此造成的損失。三、爭議解決1.本協(xié)議的履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他部分。四、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（公司）：_________（蓋章）日期：_________年_________月_________日乙方（員工）：_________（簽字）日期：_________年_________月_________日篇2甲方（公司）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________乙方（員工）：_________地址：_________聯(lián)系方式：_________鑒于甲方需要雇傭乙方從事勞務(wù)活動，雙方本著平等、自愿、公平的原則，達成以下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方的_________部門從事_________工作。2.工作地點：_________。三、工作時間與報酬1.乙方的工作時間為每周_________天，每天工作_________小時。2.乙方的基本工資為每月_________元，加上可能的加班費用。3.甲方將每月通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方的工資。四、保險與福利1.甲方將為乙方購買工傷保險、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。2.乙方享有與甲方正式職工相同的福利待遇，如年終獎、節(jié)日福利等。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得擅自違反勞動紀律或規(guī)定。3.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，完成分配的任務(wù)。4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視或虐待乙方。5.乙方如遇到任何問題或困難，應(yīng)及時向甲方反映，甲方將盡力協(xié)助解決。六、違約責任1.甲方如違反本協(xié)議規(guī)定，未按時支付乙方工資或未提供必要的勞動條件，乙方有權(quán)要求甲方改正并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。2.乙方如違反本協(xié)議規(guī)定，擅自離開工作崗位或未完成分配的任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。七、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商補充。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公司）：_________（蓋章）日期：_________年_________月_________日乙方（員工）：_________（簽字）日期：_________年_________月_________日篇3甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)認真履行崗位職責，按時完成工作任務(wù)。2.乙方的工作地點為_________，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每周_________小時工作制，每天工作_________小時。具體工作時間由甲方安排，乙方應(yīng)按時上下班。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年休假等休息休假的權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為_________元/月，甲方應(yīng)按月支付乙方工資。2.乙方享有與甲方正式職工相同的福利待遇和加班費等補貼。3.甲方可以根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，對乙方的工資進行調(diào)整。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費，具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。2.乙方享有與甲方正式職工相同的福利待遇，如年終獎、過節(jié)費、生日禮物等。3.甲方可以根據(jù)乙方的貢獻和表現(xiàn)，給予乙方更多的福利待遇和獎勵。六、勞動保護和勞動條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動場所和勞動條件，保障乙方的身體健康和安全。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。3.甲方應(yīng)定期對乙方進行安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全衛(wèi)生意識和操作技能。七、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，不得遲到、早退、曠工或違反其他規(guī)章制度。2.甲方有權(quán)對乙方的違規(guī)行為進行批評教育或處罰，甚至解除勞動合同。3.乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。八、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方可以協(xié)商一致解除勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（4）同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響的；（5）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)提前三日通知甲方的；（2）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護和勞動條件的；（3）甲方未及時足額支付勞動報酬的；（4）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；（5）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。4.甲乙雙方在解除勞動合同時，應(yīng)辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還公司財物等。九、違約責任1.甲乙雙方應(yīng)本著誠實信用的原則履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.甲方如未按時支付乙方工資或未繳納社會保險費，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.乙方如違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或其他約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。十、其他約定事項1.本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可以協(xié)商補充，協(xié)商不成的，按照相關(guān)法律法規(guī)處理。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方應(yīng)認真履行本協(xié)議約定的義務(wù)。篇4甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。一、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)按時、按質(zhì)完成甲方安排的工作。2.乙方的工作地點為_________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作_________小時，每周工作_________小時的工作制度。2.乙方享有每月至少一天的帶薪休息日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按規(guī)定支付加班費用。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為每月_________元。2.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。3.乙方在法定節(jié)假日、帶薪休息日以及加班時，甲方應(yīng)按規(guī)定支付加班費用。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動條件和勞動保護設(shè)施。2.乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。3.甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。4.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納工傷保險費，并保障乙方享受工傷保險待遇。六、規(guī)章制度及紀律要求1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。2.乙方在勞動過程中應(yīng)服從甲方的管理，不得擅自離崗、脫崗。3.甲方有權(quán)對乙方進行勞動紀律教育和處罰，但不得對乙方實施體罰或者變相體罰。七、協(xié)議解除和終止1.甲乙雙方可協(xié)商解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)提前三日通知甲方的；（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。4.甲乙雙方在解除本協(xié)議時，應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。八、違約責任及賠償損失1.甲乙雙方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔違約責任。因違約造成對方損失的，應(yīng)承擔賠償責任。2.乙方在協(xié)議期限內(nèi)擅自離崗、脫崗或者從事其他兼職工作，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔賠償責任。3.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的，應(yīng)承擔違約責任。因違約造成乙方損失的，應(yīng)承擔賠償責任。4.甲乙雙方在協(xié)議解除時，未按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)的，應(yīng)承擔違約責任。因違約造成對方損失的，應(yīng)承擔賠償責任。5.甲方違反本協(xié)議規(guī)定的其他情形，應(yīng)承擔違約責任。因違約造成乙方損失的，應(yīng)承擔賠償責任。篇5甲方（公司）：_________乙方（員工）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。一、協(xié)議期限本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方從事_________工作，具體崗位職責和要求如下：（請詳細描述乙方的工作內(nèi)容、崗位職責和要求）2.乙方的工作地點為甲方的辦公場所，如有需要，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，在甲方指定的其他地點完成工作。三、工作時間與報酬1.乙方的工作時間為每周_________天，每天工作_________小時，具體上下班時間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方每月向乙方支付工資，具體工資數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果以及甲方公司的薪酬制度確定。3.乙方在甲方工作期間，可享受相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于年終獎、過節(jié)費、加班費等。四、保險與福利1.甲方為乙方購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方在甲方工作期間，甲方負責為乙方繳納社會保險費用。2.乙方在甲方工作期間，可享受甲方的其他福利待遇，包括但不限于工作餐、住宿、交通補貼等。具體福利待遇根據(jù)甲方公司的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，如有違反，甲方有權(quán)按照公司規(guī)定對乙方進行處理。五、違約責任1.甲乙雙方如有違