2025年美發(fā)師勞動合同權(quán)益保障一、合同基本信息甲方（雇主）：____公司乙方（美發(fā)師）：____簽訂日期：____年____月____日合同期限：____年二、工作職責(zé)與權(quán)益1.工作職責(zé)（1）乙方需按照甲方的要求，為顧客提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù)，包括但不限于剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)、護(hù)發(fā)等。（2）乙方需積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。（3）乙方需遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方形象，確保服務(wù)質(zhì)量。2.工作時(shí)間（1）乙方每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)，每周休息時(shí)間為____天。（2）甲方應(yīng)確保乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。3.薪資待遇（1）甲方按照乙方的工作業(yè)績和技能水平，支付相應(yīng)的薪資。乙方試用期薪資為人民幣____元/月，轉(zhuǎn)正后薪資為人民幣____元/月。（2）甲方按月支付乙方薪資，發(fā)放時(shí)間為次月____日前。（3）甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.福利待遇（1）甲方為乙方提供免費(fèi)的工作服裝、工具及洗發(fā)用品。（2）甲方為乙方提供住宿，住宿條件為____人/間。（3）乙方享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期。三、合同變更與解除1.合同變更（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。（2）甲方因經(jīng)營需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位和薪資待遇。2.合同解除（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。（2）乙方違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除合同。（3）乙方因病或其他原因無法繼續(xù)履行合同，雙方協(xié)商解除合同。四、勞動爭議處理1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。五、其他約定1.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得私自離職。2.乙方在合同期內(nèi)，不得在甲方競爭對手處兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的活動。3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶信息。4.合同期滿后，如甲乙雙方愿意繼續(xù)合作，應(yīng)簽訂新的勞動合同。六、合同生效本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙