2025年人力資源外包招聘合同范例甲方（以下簡稱“甲方”）：乙方（以下簡稱“乙方”）：____人力資源外包公司根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進行人力資源外包招聘事宜，達成以下合同：一、合同主體1.甲方為具有合法經(jīng)營資格的____公司（或機構(gòu)），注冊地址為____，聯(lián)系方式為____。2.乙方為具有合法經(jīng)營資格的____人力資源外包公司，注冊地址為____，聯(lián)系方式為____。二、服務(wù)內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的招聘需求，提供以下服務(wù)：（1）招聘信息的發(fā)布與推廣；（2）簡歷篩選與初步面試；（3）候選人推薦與跟進；（4）錄用通知書的發(fā)放；（5）其他與招聘相關(guān)的服務(wù)。2.乙方應(yīng)保證所提供的候選人符合甲方提出的招聘要求，包括但不限于學(xué)歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)技能等。三、服務(wù)期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。四、費用及支付1.甲方應(yīng)支付乙方以下費用：（1）招聘服務(wù)費：人民幣____元（大寫：____元整）；（2）候選人工資及福利：按照甲方提供的薪酬標(biāo)準及福利待遇執(zhí)行；（3）其他相關(guān)費用：如差旅費、培訓(xùn)費等，具體金額雙方協(xié)商確定。2.甲方支付乙方費用的方式為：（1）招聘服務(wù)費：合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付；（2）候選人工資及福利：按月支付，具體支付時間為每月____日前；（3）其他相關(guān)費用：根據(jù)實際發(fā)生情況，乙方提供相應(yīng)發(fā)票后，甲方在____個工作日內(nèi)支付。五、保密與知識產(chǎn)權(quán)1.甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴格保密。2.乙方在為本合同提供服務(wù)過程中所形成的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、許可或提供給第三方使用。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц逗贤偨痤~____%的違約金。2.若乙方未能按照甲方要求提供合格的候選人，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方退還已支付的招聘服務(wù)費。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自甲乙雙方簽