企業(yè)員工解除勞動合同7篇篇1勞動合同解除協(xié)議甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[公司聯(lián)系電話]乙方（員工）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因需要解除勞動合同：一、協(xié)議背景及原因說明：雙方經(jīng)協(xié)商一致同意解除勞動合同。解除原因包括但不限于：（在此詳細列舉原因）。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和雙方的自愿原則，經(jīng)充分溝通，決定解除前述勞動合同。二、解除勞動合同的時間和方式：雙方同意自本協(xié)議簽署之日起正式解除勞動合同。合同解除的方式為雙方協(xié)商一致解除。三、雙方權(quán)益和義務(wù)的終止：勞動合同解除后，乙方不再享有甲方公司的任何福利待遇和權(quán)益。乙方應(yīng)按照甲方的要求及時辦理離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、物品歸還等。甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方的工資、獎金、津貼等勞動報酬至勞動合同解除之日。四、競業(yè)限制及保密義務(wù)：乙方在離職后應(yīng)遵守甲方的競業(yè)限制和保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的信息。乙方違反上述約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。競業(yè)限制的期限及保密義務(wù)期限按雙方原簽訂合同的約定執(zhí)行。五、經(jīng)濟補償：甲方按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金（具體金額）。該補償金為雙方解除勞動合同的最終和全面的經(jīng)濟補償，乙方不得再向甲方主張其他經(jīng)濟補償。六、勞動爭議處理：雙方在此確認，本協(xié)議的簽訂和履行均遵循自愿原則，不存在欺詐、脅迫等情形。如因解除勞動合同發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。七、其他事項：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和政策執(zhí)行。雙方在此確認，本協(xié)議的任何修改或補充必須以書面形式作出并經(jīng)過雙方簽字蓋章方為有效。甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：______________________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日_____________（如有第三方監(jiān)管機關(guān)備案要求的請加蓋相關(guān)章戳）___________________（此處僅為參考格式，具體內(nèi)容根據(jù)實際情況而定）附件：勞動合同解除通知書等相關(guān)文件（如有）。篇2本協(xié)議于____年____月____日在_____________(地點)由以下兩方達成：甲方：（公司全稱）法定代表人：___________________地址：_____________________________乙方：（員工全稱）性別：___________________身份證號：_____________________________住址：_____________________________鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同關(guān)系。為明確雙方權(quán)益，特訂立本協(xié)議：一、解除勞動合同原因及雙方意愿雙方共同確認，因以下原因解除勞動合同：____________________________________________（具體原因）。經(jīng)雙方充分協(xié)商，一致同意解除勞動合同關(guān)系。雙方均已了解協(xié)議解除后的相關(guān)權(quán)益和義務(wù)。二、解除勞動合同的時間和待遇結(jié)算1.雙方同意自本協(xié)議簽署之日起正式解除勞動合同關(guān)系。2.乙方工資結(jié)算至____年____月____日，支付時間為________；乙方社保及公積金交納至____年____月，甲方按照國家相關(guān)法律規(guī)定予以繳納和處理。3.甲方應(yīng)按照勞動法規(guī)定支付乙方應(yīng)得的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬。包括但不限于：未休年假的工資報酬、加班工資等。具體金額計算后一次性支付。4.其他待遇結(jié)算包括：____________________________________________（根據(jù)實際情況填寫）。三、保密義務(wù)和競業(yè)限制乙方在離職后應(yīng)繼續(xù)履行其在勞動合同及本協(xié)議中約定的保密義務(wù)，不得泄露甲方商業(yè)秘密及機密信息。同時，乙方在離職后一定期限內(nèi)（通常為兩年）不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相關(guān)工作。甲方應(yīng)按照約定向乙方支付競業(yè)限制補償金。四、違約責(zé)任及處理如甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議約定的條款，違約方應(yīng)承擔(dān)由此造成的所有損失和法律責(zé)任。包括但不局限于支付違約金、賠償經(jīng)濟損失等。若乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制條款，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此產(chǎn)生的所有損失。五、糾紛解決方式本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。六、其他未盡事宜本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。未盡事宜按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)處理。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：___________________乙方簽字：___________________日期：___________________日期：___________________法定代表人簽字：___________________見證人簽字：___________________日期：___________________日期：___________________（注：本協(xié)議書應(yīng)認真填寫每一項內(nèi)容，格式需清晰明了。）（此處可添加協(xié)議附件）---結(jié)束---篇3甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號：[乙方身份證號碼]因[解除勞動合同的具體原因]，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就雙方解除勞動關(guān)系達成如下協(xié)議：一、甲乙雙方同意于XXXX年XX月XX日解除雙方之間的勞動合同關(guān)系。二、甲乙雙方確認，在勞動關(guān)系存續(xù)期間，雙方均已全面履行了勞動合同約定的義務(wù)，并且無違反勞動法律、法規(guī)的行為。雙方對解除勞動合同以及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有事項的處理均已達成一致意見，沒有任何爭議。如有任何一方有未完成的義務(wù)，或?qū)獬贤暮罄m(xù)事宜有任何爭議或糾紛，雙方均同意依法向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁或通過訴訟途徑解決。三、乙方確認已經(jīng)充分了解并自愿遵守甲方關(guān)于解除勞動關(guān)系的所有相關(guān)規(guī)定和制度。在辦理離職手續(xù)時，乙方應(yīng)將所有與甲方有關(guān)的文件（如勞動合同、保密協(xié)議等）歸還給甲方，并確保沒有保留任何副本或復(fù)印件。同時，乙方應(yīng)確保離職后的行為符合職業(yè)道德和社會道德標準，不會損害甲方的利益。四、乙方確認已經(jīng)領(lǐng)取了所有應(yīng)得的工資和福利，包括但不限于加班工資、帶薪年假等。如有任何未支付的款項，甲方應(yīng)在雙方解除勞動合同關(guān)系前一次性支付完畢。若乙方確認存在未領(lǐng)取的款項未結(jié)清的情況，乙方同意按照甲方的要求進行結(jié)算并領(lǐng)取。五、甲乙雙方同意解除勞動關(guān)系后，乙方應(yīng)辦理完所有工作交接手續(xù)，包括但不限于工作內(nèi)容的交接、客戶信息的移交等。乙方應(yīng)確保工作交接的完整性和準確性，避免因工作交接不清導(dǎo)致的任何糾紛或損失。六、乙方同意在解除勞動關(guān)系后的一定期限內(nèi)（通常為一年），不在與甲方業(yè)務(wù)相沖突的其他公司任職或參與與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他活動，以免損害甲方的利益。如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何疑問或需要解釋的地方，雙方均同意以書面形式進行溝通和確認。甲方（蓋章）：_______________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：_______________________日期：XXXX年XX月XX日篇4本協(xié)議于____年____月____日在_____________(地點)由以下兩方共同簽署：甲方（雇主）：_________________公司乙方（員工）：_________________鑒于甲方與乙方已經(jīng)建立雇傭關(guān)系，現(xiàn)因以下原因，雙方同意解除此勞動合同：一、解除原因雙方同意，勞動合同解除的原因是為__________（例如：雙方協(xié)商一致、員工辭職等）。在此明確解除勞動合同的具體原因，以便后續(xù)處理。二、解除條款雙方經(jīng)過友好協(xié)商，同意按照以下條款解除勞動合同：1.解除勞動合同的日期為____年____月____日。2.乙方應(yīng)在解除合同后的___個工作日內(nèi)完成所有工作交接。3.在乙方完成工作交接后，甲方將按照公司政策支付乙方應(yīng)得的薪資和福利。4.雙方同意，解除本合同后，乙方應(yīng)返還甲方所有的公司財產(chǎn)，包括但不限于辦公設(shè)備、資料、軟件等。5.乙方同意在解除勞動合同后的一段時間內(nèi)（通常為___個月）不在與甲方存在競爭關(guān)系的企業(yè)工作，或從事可能對甲方構(gòu)成競爭或損害甲方利益的行為。三、保密和競業(yè)禁止條款雙方同意，在解除勞動合同后，乙方應(yīng)對其在工作期間獲知的甲方的商業(yè)機密、客戶資料等信息進行保密，并不得向第三方泄露。同時，乙方在約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的公司工作或者自行從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)。四、爭議解決如雙方在本合同的執(zhí)行過程中發(fā)生任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本合同的解除不影響雙方在此之前簽訂的其他合同或協(xié)議的效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（雇主）：_________________公司簽字/蓋章：_________________日期：____年____月____日乙方（員工）：_________________簽字：_________________日期：____年____月____日篇5協(xié)議編號：[具體編號]甲方：[公司名稱]（以下簡稱“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]乙方：[員工姓名]（以下簡稱“員工”）身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系方式]鑒于甲乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同關(guān)系。為明確雙方權(quán)益，特訂立本協(xié)議：一、協(xié)議目的甲乙雙方同意依照國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部規(guī)章制度的規(guī)定，通過友好協(xié)商，解除雙方之間的勞動合同關(guān)系。本協(xié)議旨在明確雙方解除勞動合同的具體事宜，確保雙方的合法權(quán)益得到保護。二、解除勞動合同原因經(jīng)甲乙雙方共同確認，解除勞動合同原因為[具體解除原因]。雙方確認在解除勞動關(guān)系的過程中遵循公正、公平、合理原則。三、解除勞動合同時間雙方同意，勞動合同自XXXX年XX月XX日起正式解除。在此日期前，雙方應(yīng)繼續(xù)履行勞動合同約定的各項義務(wù)。四、雙方權(quán)益保障1.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，支付乙方應(yīng)得的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還公司財物等。3.對于涉及商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)等方面的保護，雙方應(yīng)遵守競業(yè)限制協(xié)議（若有）及相關(guān)法律法規(guī)。4.雙方共同確認，解除勞動合同后，不涉及任何勞動爭議或糾紛。若存在糾紛，應(yīng)通過合法途徑解決。五、違約責(zé)任及法律適用1.若甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方：[公司名稱]（以下簡稱“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[姓名]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]郵政編碼：[郵政編碼]營業(yè)執(zhí)照注冊號：[營業(yè)執(zhí)照注冊號]組織機構(gòu)代碼：[組織機構(gòu)代碼]等公司信息及證件號碼等詳細信息（略）??????????????????????（以上所有空格內(nèi)填具體內(nèi)容）?????乙方：[員工姓名]（以下簡稱“員工”）??出生日期：XXXX年XX月XX日等員工基本信息（同上格式同前所述信息省略詳）特此訂定解除相關(guān)勞動事務(wù)書面協(xié)議。協(xié)議編號：[具體編號]?，F(xiàn)基于雙方的自愿和公平原則就勞動合同解除事宜達成如下協(xié)議：??乙方身份證照片粘貼處（粘貼員工身份證復(fù)印件）。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和公司章程的規(guī)定雙方本著平等自愿的原則就解除勞動合同一事經(jīng)過友好協(xié)商達成如下協(xié)議：雙方同意解除勞動合同日期為XXXX年XX月XX日解除勞動關(guān)系后乙方不再擔(dān)任原職務(wù)雙方之間不存在任何勞動爭議乙方辦理離職手續(xù)交接工作歸還公司財物等遵守公司的相關(guān)規(guī)定同時雙方共同確認關(guān)于勞動合同解除的相關(guān)事宜約定如下：一、解除勞動合同原因鑒于勞動合同目的無法繼續(xù)篇6勞動合同解除協(xié)議書甲方：[甲方公司名稱]乙方：[乙方姓名]身份證號：[乙方身份證號碼]鑒于甲乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動合同，現(xiàn)因以下原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同關(guān)系。為明確雙方權(quán)益，特訂立本協(xié)議。一、解除原因雙方共同確認，因以下原因決定解除勞動合同：（請根據(jù)實際情況選擇或填寫具體原因，如乙方主動辭職、雙方協(xié)商解除、甲方因乙方違反公司規(guī)定等）二、解除勞動合同的時間雙方同意，勞動合同自XXXX年XX月XX日起正式解除。在此日期之前，雙方應(yīng)繼續(xù)履行已簽訂的勞動合同。三、雙方權(quán)益保障1.工資、獎金及福利待遇：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定及公司政策，支付乙方應(yīng)得的工資、獎金及福利待遇。所有款項將在本協(xié)議簽署后XX個工作日內(nèi)支付完畢。2.社會保險及公積金：雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定處理社會保險及公積金的繳納問題。乙方離職后，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險及公積金的轉(zhuǎn)出手續(xù)。3.其他待遇：包括但不限于年假結(jié)算、加班補償?shù)龋瑧?yīng)按照公司政策及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。四、保密義務(wù)和競業(yè)限制乙方在離職后，應(yīng)繼續(xù)履行對公司的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得泄露公司商業(yè)秘密及其他機密信息。同時，乙方在離職后的XX個月內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)相沖突的單位從事相同或類似的工作。五、違約責(zé)任如甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議約定的條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方由此產(chǎn)生的損失。六、爭議解決如因本協(xié)議引起任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。七、其他事項雙方在此確認，除本協(xié)議明確約定的內(nèi)容外，其他未盡事宜按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行。八、附則本協(xié)議自雙