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文檔簡介
2025年信息技術(shù)副總監(jiān)聘請合同甲方(以下簡稱“甲方”):____有限公司乙方(以下簡稱“乙方”):____鑒于甲方為一家專業(yè)從事信息技術(shù)服務(wù)的企業(yè),為提升公司信息技術(shù)部門的管理水平和業(yè)務(wù)能力,甲方?jīng)Q定聘請乙方擔任信息技術(shù)副總監(jiān)一職。雙方經(jīng)友好協(xié)商,就以下事項達成一致,特訂立本合同。第一條合同期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止,共計____個月。第二條職責與權(quán)限1.乙方在甲方任職期間,擔任信息技術(shù)副總監(jiān)職務(wù),全面負責甲方信息技術(shù)部門的管理工作。2.乙方應(yīng)按照甲方公司的戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)需求,制定信息技術(shù)部門的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,并負責組織實施。3.乙方應(yīng)負責信息技術(shù)部門的團隊建設(shè)、人員培訓和考核,確保部門人員具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。4.乙方應(yīng)負責甲方公司信息技術(shù)項目的策劃、實施和監(jiān)督,確保項目按期完成、質(zhì)量達標。5.乙方應(yīng)負責甲方公司信息安全保障工作,確保公司信息數(shù)據(jù)的安全性和完整性。6.乙方享有甲方公司授權(quán)范圍內(nèi)的決策權(quán)、人事權(quán)、財務(wù)權(quán)等權(quán)限。第三條薪酬待遇1.乙方在合同期間的薪酬待遇為:基本工資____元/月,績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和公司規(guī)定進行核算。2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.甲方為乙方提供____平方米的住房,并提供____輛公務(wù)用車。4.甲方為乙方提供____次/年的國內(nèi)外培訓機會,費用由甲方承擔。第四條福利待遇1.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、哺乳假等休假待遇。2.甲方為乙方提供____張通信卡,費用由甲方承擔。3.甲方為乙方提供____次/年的體檢。4.甲方為乙方提供____元/月的交通補貼。第五條保密條款1.乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi),對在甲方工作過程中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以嚴格保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第六條違約責任1.雙方應(yīng)嚴格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方違反合同約定,另一方有權(quán)要求違約方承擔違約責任。2.乙方在合同期間,未經(jīng)甲方同意,擅自離職或連續(xù)曠工____天以上的,甲方有權(quán)解除本合同。3.甲方未按照本合同約定支付乙方薪酬、福利待遇的,乙方有權(quán)解除本合同。第七條合同解除和終止1.本合同在合同期限內(nèi),除非雙方協(xié)商一致,否則不得提前解除。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂新的聘請合同。3.合同解除或終止后,乙方應(yīng)在____個工作日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)。第八條爭議解決本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他事項1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自
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