勞務(wù)派遣簡易合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（派遣單位）：____________________

乙方（用工單位）：____________________

丙方（勞動者）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方將勞動者派遣至丙方處工作的相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及期限

1.乙方同意將勞動者派遣至丙方處工作，具體崗位為：____________________。

2.派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人數(shù)

1.乙方同意派遣勞動者人數(shù)為：__________人。

2.乙方應(yīng)根據(jù)實際工作需要，合理調(diào)整派遣人數(shù)。

三、派遣費用及支付方式

1.乙方應(yīng)按約定支付派遣費用，派遣費用標(biāo)準為：____________________。

2.派遣費用支付方式為：__________。

四、勞動者的權(quán)益保障

1.乙方應(yīng)依法為勞動者繳納社會保險和住房公積金。

2.乙方應(yīng)依法為勞動者支付工資，工資標(biāo)準為：____________________。

3.乙方應(yīng)依法為勞動者安排休息日和法定節(jié)假日。

4.乙方應(yīng)依法為勞動者提供勞動保護用品。

五、違約責(zé)任

1.若甲方違反本合同約定，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為：____________________。

2.若乙方違反本合同約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為：____________________。

3.若丙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方留存一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

2.勞動者身份證復(fù)印件。

3.派遣崗位工作職責(zé)及要求。

4.派遣費用支付憑證。

5.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：____________________

乙方（用工單位）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

丁方（勞動者）：____________________

鑒于甲方作為勞務(wù)派遣單位，乙方作為用工單位，丙方作為第三方服務(wù)提供方，丁方作為勞動者，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及期限

1.甲方同意將丁方派遣至乙方處工作，具體崗位為：____________________。

2.派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人數(shù)

1.甲方同意派遣丁方人數(shù)為：__________人。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整派遣人數(shù)，并提前通知乙方。

三、派遣費用及支付方式

1.乙方應(yīng)向甲方支付派遣費用，費用標(biāo)準為：____________________。

2.派遣費用支付方式為：__________。

四、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負責(zé)丁方的招聘、培訓(xùn)、考核及日常管理。

2.丙方有權(quán)根據(jù)丁方的表現(xiàn)，調(diào)整丁方的崗位和薪資。

3.丙方應(yīng)確保丁方符合乙方的工作要求，并承擔(dān)丁方在丙方培訓(xùn)期間的風(fēng)險。

五、甲方的權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定支付派遣費用，并保證丁方的合法權(quán)益。

2.甲方有權(quán)要求乙方對丁方的工作情況進行監(jiān)督，并確保丁方的工作環(huán)境符合相關(guān)法律法規(guī)。

3.甲方有權(quán)要求乙方在丁方工作期間，提供必要的勞動保護措施。

六、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照約定支付派遣費用，并確保丁方的合法權(quán)益。

2.乙方應(yīng)提供符合丁方工作要求的勞動條件，包括但不限于工作場所、設(shè)施、工具等。

3.乙方應(yīng)按照法律法規(guī)，為丁方提供社會保險和住房公積金。

七、違約責(zé)任

1.若乙方未按時支付派遣費用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為：____________________。

2.若乙方違反約定，導(dǎo)致丁方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.若丙方違反約定，導(dǎo)致丁方權(quán)益受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、限制條款

1.乙方不得擅自將丁方派遣至其他單位，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方不得將丁方的工作內(nèi)容轉(zhuǎn)包或分包給其他單位。

3.乙方不得在丁方工作期間，安排其從事與工作內(nèi)容無關(guān)的勞動。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式四份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，丁方留存一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

2.勞動者身份證復(fù)印件。

3.派遣崗位工作職責(zé)及要求。

4.派遣費用支付憑證。

5.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的：

1.通過丙方的介入，甲方可以更好地保障丁方的權(quán)益，降低勞務(wù)派遣風(fēng)險。

2.丙方作為專業(yè)服務(wù)機構(gòu)，可以提供更加專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高勞務(wù)派遣的效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為勞務(wù)派遣單位，在合同中占據(jù)主導(dǎo)地位，有利于維護自身權(quán)益。

2.甲方通過設(shè)定乙方和丙方的責(zé)任與義務(wù)，確保丁方在派遣期間得到充分的保障。

3.甲方通過對派遣費用的支付，實現(xiàn)自身的經(jīng)濟利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用工單位）：____________________

乙方（勞務(wù)派遣單位）：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

丁方（勞動者）：____________________

鑒于甲方作為用工單位，乙方作為勞務(wù)派遣單位，丙方作為第三方服務(wù)提供方，丁方作為勞動者，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、派遣崗位及期限

1.乙方同意將丁方派遣至甲方處工作，具體崗位為：____________________。

2.派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人數(shù)

1.乙方同意派遣丁方人數(shù)為：__________人。

2.甲方有權(quán)根據(jù)實際工作需要，與乙方協(xié)商調(diào)整派遣人數(shù)。

三、派遣費用及支付方式

1.甲方應(yīng)向乙方支付派遣費用，費用標(biāo)準為：____________________。

2.派遣費用支付方式為：__________。

四、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負責(zé)丁方的招聘、培訓(xùn)、考核及日常管理。

2.丙方有權(quán)根據(jù)丁方的表現(xiàn)，調(diào)整丁方的崗位和薪資。

3.丙方應(yīng)確保丁方符合甲方的工作要求，并承擔(dān)丁方在丙方培訓(xùn)期間的風(fēng)險。

五、乙方的權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付派遣費用，并保證丁方的合法權(quán)益。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動條件，包括但不限于工作場所、設(shè)施、工具等。

3.乙方有權(quán)要求甲方對丁方的工作情況進行監(jiān)督，并確保丁方的工作環(huán)境符合相關(guān)法律法規(guī)。

六、甲方的責(zé)任與義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照約定支付派遣費用，并確保丁方的合法權(quán)益。

2.甲方應(yīng)提供符合丁方工作要求的勞動條件，包括但不限于工作場所、設(shè)施、工具等。

3.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)，為丁方提供社會保險和住房公積金。

七、違約責(zé)任

1.若甲方未按時支付派遣費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為：____________________。

2.若甲方違反約定，導(dǎo)致丁方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.若丙方違反約定，導(dǎo)致丁方權(quán)益受損，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、限制條款

1.甲方不得擅自將丁方派遣至其他單位，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方不得將丁方的工作內(nèi)容轉(zhuǎn)包或分包給其他單位。

3.甲方不得在丁方工作期間，安排其從事與工作內(nèi)容無關(guān)的勞動。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式四份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，丁方留存一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

2.勞動者身份證復(fù)印件。

3.派遣崗位工作職責(zé)及要求。

4.派遣費用支付憑證。

5.其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為勞務(wù)派遣單位，在本合同中處于主