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文檔簡介
勞動合同范例與簽訂指南第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:__________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個月,甲方應(yīng)書面通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后____個工作日內(nèi),與甲方協(xié)商確定是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意在甲方處從事____________________工作。
2.乙方的工作地點為:____________________。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為____________________,每周工作時間為____________________。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度,具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況確定。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,支付周期為每月____日。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況,對乙方進行績效考核,并給予相應(yīng)的獎勵。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)帶薪年休假:根據(jù)國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行;
(2)法定節(jié)假日:按照國家規(guī)定執(zhí)行;
(3)婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等:按照國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行;
(4)其他福利待遇:根據(jù)公司制度執(zhí)行。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所、勞動條件和勞動保護設(shè)施。
2.甲方按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對乙方進行職業(yè)健康檢查,并采取必要的職業(yè)危害防護措施。
七、勞動合同的解除和終止
1.甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守國家有關(guān)勞動合同解除和終止的規(guī)定。
2.甲方在以下情形下,可以解除勞動合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大經(jīng)濟損失;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方因患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方連續(xù)曠工超過____個工作日,或者一年內(nèi)累計曠工超過____個工作日;
(5)其他依法可以解除勞動合同的情形。
3.乙方在以下情形下,可以解除勞動合同:
(1)甲方未按照國家規(guī)定支付勞動報酬;
(2)甲方未按照國家規(guī)定繳納社會保險;
(3)甲方未提供符合國家規(guī)定的工作場所、勞動條件和勞動保護設(shè)施;
(4)甲方違法解除或者終止勞動合同;
(5)其他依法可以解除勞動合同的情形。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:__________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
丙方(服務(wù)提供方):
名稱:____________________
法定代表人:__________________
住所地:____________________
鑒于甲方需要乙方在特定工作崗位上提供勞動服務(wù),同時丙方愿意為乙方提供相關(guān)服務(wù),甲乙雙方及丙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作事宜,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個月,甲方應(yīng)書面通知乙方,乙方應(yīng)在接到通知后____個工作日內(nèi),與甲方協(xié)商確定是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意在甲方處從事____________________工作。
2.乙方的工作地點為:____________________。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為____________________,每周工作時間為____________________。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假制度,具體休假安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況確定。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣____元,支付周期為每月____日。
2.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況,對乙方進行績效考核,并給予相應(yīng)的獎勵。
五、第三方服務(wù)提供
1.丙方負責(zé)為乙方提供以下服務(wù):
(1)乙方入職培訓(xùn);
(2)乙方在職期間的技能提升培訓(xùn);
(3)乙方的工作環(huán)境維護;
(4)乙方的工作安全保障。
2.丙方應(yīng)確保所提供服務(wù)的質(zhì)量,如因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致乙方工作受到影響,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、甲方的權(quán)益和利益
1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和職業(yè)道德,確保工作質(zhì)量和效率。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。
3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
4.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或嚴重違反勞動紀律時,依法解除勞動合同。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任:
(1)未經(jīng)甲方同意,擅自離職;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密;
(3)嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大經(jīng)濟損失;
(4)被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.丙方服務(wù)協(xié)議;
4.其他與本合同相關(guān)的文件。
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在為乙方提供全面的服務(wù)保障,確保乙方在甲方處的工作質(zhì)量和效率。同時,丙方作為服務(wù)提供方,對乙方的工作環(huán)境、技能提升等方面進行監(jiān)督和管理,有助于提高乙方的工作滿意度和忠誠度。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為勞動合同的主體,通過主導(dǎo)合同條款,確保自身權(quán)益得到充分保障。甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,調(diào)整乙方的崗位職責(zé),以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。此外,甲方通過引入第三方服務(wù),優(yōu)化了人力資源配置,提高了企業(yè)的核心競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:__________________
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住址:____________________
丙方(職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)):
名稱:____________________
法定代表人:__________________
住所地:____________________
鑒于甲方需要乙方具備特定職業(yè)技能,丙方愿意為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù),甲乙雙方及丙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方接受培訓(xùn)事宜,達成如下協(xié)議:
一、培訓(xùn)期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.培訓(xùn)期滿前____個月,乙方應(yīng)書面通知甲方,甲方應(yīng)在接到通知后____個工作日內(nèi),與乙方協(xié)商確定是否續(xù)簽培訓(xùn)合同。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
1.乙方同意在丙方處接受以下職業(yè)技能培訓(xùn):____________________。
2.培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于理論知識和實際操作技能。
三、培訓(xùn)時間和地點
1.培訓(xùn)時間為每日____________________,每周工作時間為____________________。
2.培訓(xùn)地點為:____________________。
四、培訓(xùn)費用
1.乙方支付丙方培訓(xùn)費用人民幣____元,支付方式為:____________________。
2.甲方承擔(dān)乙方在培訓(xùn)期間的交通、住宿等費用,具體標(biāo)準(zhǔn)為:____________________。
五、丙方的責(zé)任和義務(wù)
1.丙方負責(zé)提供合格的培訓(xùn)師資和培訓(xùn)設(shè)施。
2.丙方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和實際需求。
3.丙方應(yīng)按照合同約定,完成對乙方的培訓(xùn)任務(wù)。
六、乙方的權(quán)益和利益
1.乙方有權(quán)要求丙方提供符合合同約定的培訓(xùn)服務(wù)。
2.乙方有權(quán)在培訓(xùn)期間,對培訓(xùn)內(nèi)容、師資和設(shè)施提出意見和建議。
3.乙方有權(quán)在培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)自身情況選擇是否繼續(xù)在甲方處工作。
七、甲方的責(zé)任和義務(wù)
1.甲方應(yīng)按照合同約定,支付乙方在培訓(xùn)期間的各項費用。
2.甲方應(yīng)保障乙方在培訓(xùn)期間的合法權(quán)益,不得因乙方參加培訓(xùn)而降低其工資或福利待遇。
3.甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)支持,包括但不限于提供工作場所和設(shè)備。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)要求賠償損失,并有權(quán)解除培訓(xùn)合同:
(1)未按照合同約定支付培訓(xùn)費用;
(2)未經(jīng)乙方同意,降低乙方在培訓(xùn)期間的工資或福利待遇;
(3)違反合同約定,影響乙方接受培訓(xùn)。
2.甲方在乙方完成培訓(xùn)后,不得因乙方在培訓(xùn)期間的表現(xiàn)而拒絕乙方入職。
九、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.丙方培訓(xùn)資質(zhì)證明;
3.其他與本合同相關(guān)的文件。
乙方為主導(dǎo)的目的
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