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文檔簡介
單位內(nèi)部聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于____年____月____日簽訂:
甲方(以下簡稱“甲方”):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
地址:____________________
鑒于:
1.甲方根據(jù)單位內(nèi)部聘用需求,決定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方單位內(nèi)部工作人員。
2.乙方同意接受甲方聘用,從事甲方單位內(nèi)部工作。
3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及職責(zé)
1.乙方被聘用為甲方單位內(nèi)部____崗位。
2.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方單位規(guī)章制度及本合同約定。
3.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,應(yīng)履行以下職責(zé):
(1)按照甲方單位要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù);
(2)保守甲方單位商業(yè)秘密,不得泄露;
(3)愛護(hù)甲方單位財(cái)產(chǎn),不得擅自損壞或挪用;
(4)服從甲方單位管理,積極參加各項(xiàng)活動(dòng)。
二、聘用期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年。
2.本合同期滿前____個(gè)月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽本合同。
三、工資及福利待遇
1.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體數(shù)額為:人民幣_(tái)___元/月。
2.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,給予乙方法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。
四、勞動(dòng)合同解除與終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方單位造成重大損害;
(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資;
(2)甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(3)甲方未按照本合同約定給予乙方法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。
3.除上述情形外,雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
五、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
六、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
3.本合同附件如下:
(1)甲方單位規(guī)章制度;
(2)乙方入職登記表;
(3)乙方工資支付明細(xì);
(4)乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì);
(5)乙方住房公積金繳納明細(xì)。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
本合同(以下簡稱“本合同”)由以下三方于____年____月____日簽訂:
甲方(以下簡稱“甲方”):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
地址:____________________
丙方(以下簡稱“丙方”):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
鑒于:
1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方單位內(nèi)部工作人員。
2.丙方作為第三方服務(wù)提供方,同意為乙方提供相關(guān)服務(wù)。
3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用崗位及職責(zé)
1.乙方被聘用為甲方單位內(nèi)部____崗位。
2.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方單位規(guī)章制度及本合同約定。
3.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,應(yīng)履行以下職責(zé):
(1)按照甲方單位要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù);
(2)保守甲方單位商業(yè)秘密,不得泄露;
(3)愛護(hù)甲方單位財(cái)產(chǎn),不得擅自損壞或挪用;
(4)服從甲方單位管理,積極參加各項(xiàng)活動(dòng)。
二、丙方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù):
(1)為乙方提供必要的工作場所、設(shè)施和設(shè)備;
(2)協(xié)助乙方辦理入職手續(xù),包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
(3)協(xié)助乙方解決工作過程中遇到的問題。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方遵守本合同約定和甲方單位規(guī)章制度。
3.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
三、工資及福利待遇
1.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體數(shù)額為:人民幣_(tái)___元/月。
2.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
3.乙方在甲方單位內(nèi)部工作期間,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,給予乙方法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。
四、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
3.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反本合同約定或甲方單位規(guī)章制度時(shí),解除本合同。
五、違約及限制條款
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得與其他單位或個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系。
3.乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方單位的商業(yè)秘密。
4.乙方因個(gè)人原因離職,應(yīng)提前____個(gè)工作日向甲方提出書面申請(qǐng)。
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、合同解除與終止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方單位造成重大損害;
(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資;
(2)甲方未按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;
(3)甲方未按照本合同約定給予乙方法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充。
九、總結(jié)
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方服務(wù)提供方,能夠?yàn)橐曳教峁┍匾墓ぷ髦С郑_保乙方的工作順利進(jìn)行。
2.丙方在乙方工作過程中進(jìn)行監(jiān)督和管理,有助于提高乙方的工作效率和執(zhí)行力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為合同主導(dǎo)方,能夠更好地保障自身的權(quán)益,確保乙方在合同期內(nèi)為甲方單位創(chuàng)造價(jià)值。
2.甲方通過調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé),能夠根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要靈活應(yīng)對(duì)市場變化。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
本合同(以下簡稱“本合同”)由以下三方于____年____月____日簽訂:
甲方(以下簡稱“甲方”):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
地址:____________________
丙方(以下簡稱“丙方”):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
鑒于:
1.甲方作為項(xiàng)目業(yè)主,需要乙方作為項(xiàng)目執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的核心成員參與項(xiàng)目實(shí)施。
2.丙方作為乙方所在的項(xiàng)目管理公司,負(fù)責(zé)乙方的工作安排、培訓(xùn)和項(xiàng)目管理。
3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、項(xiàng)目參與及職責(zé)
1.乙方被聘用為甲方項(xiàng)目執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的核心成員,參與項(xiàng)目實(shí)施。
2.乙方在項(xiàng)目期間,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方項(xiàng)目規(guī)章制度及本合同約定。
3.乙方在項(xiàng)目期間,應(yīng)履行以下職責(zé):
(1)按照甲方項(xiàng)目要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù);
(2)保守甲方項(xiàng)目商業(yè)秘密,不得泄露;
(3)參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)會(huì)議,與團(tuán)隊(duì)成員保持良好溝通;
(4)接受甲方和丙方的管理和監(jiān)督。
二、丙方責(zé)任及權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù):
(1)為乙方提供必要的工作場所、設(shè)施和設(shè)備;
(2)協(xié)助乙方辦理入職手續(xù),包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等;
(3)對(duì)乙方進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)和指導(dǎo);
(4)監(jiān)督乙方的工作進(jìn)度和質(zhì)量。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
3.丙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
三、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的工作條件和資源,確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。
2.乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定支付工資和福利待遇。
3.乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)。
4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),因個(gè)人原因提出離職,但需提前____個(gè)工作日向甲方和丙方提出書面申請(qǐng)。
四、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
2.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反本合同約定或項(xiàng)目規(guī)章制度時(shí),解除本合同。
3.甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要,調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
五、違約及限制條款
1.甲方未按照本合同約定支付工資和福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。
2.甲方未提供必要的工作條件和資源,導(dǎo)致乙方無法完成工作任務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3.甲方在乙方未違反合同約定的情況下,無正當(dāng)理由解除合同,乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。
4.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方和丙方同意,不得與其他單位或個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系。
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、合同解除與終止
1.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資和福利待遇;
(2)甲方未提供必要的工作條件和資源;
(3)甲方未按照本合同約定給予乙方職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和培訓(xùn)。
2.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反合同約定或項(xiàng)目規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
八、其他約定
1.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,
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