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國有企事業(yè)單位職員停職領辦創(chuàng)辦企業(yè)申請表姓名性別出生年月民族籍貫入黨時間參與工作時間學歷參與工作時間職務職稱家庭住址基礎工資戶口所在地配偶工作單位及職務聯絡電話熟悉何種專業(yè)技術及有何專長個人簡歷申請理由政策依據依據《相關國有企事業(yè)單位職員經同意停職領辦創(chuàng)辦企業(yè)相關問題意見》（贛人社發(fā)[]42號、九人社發(fā)[]18號）精神,申請人員依據以下政策辦理停薪留職事項:1、事業(yè)單位職員經單位同意,主管部門同意,可停職領辦創(chuàng)辦企業(yè),由原單位保留其人事關系。2、停職期間,原單位停發(fā)工資福利等候遇,其檔案工資可正常調整。停職期內或停職期滿要求回原單位,按原崗位待遇安排工作;停職期滿,3個月內不會原單位辦理復職、調動或辭職等手續(xù),按自動離職處理。申請人閱知簽字:年月日所在單位意見（蓋章）年月日主管部門意見（蓋章）年月日政府人事部門立案（蓋章）年月日備注備注:本表一式五份:單位留存一份、主管部門一份、

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