人才引進(jìn)勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：___________________________

鑒于甲方為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬引進(jìn)乙方擔(dān)任相關(guān)崗位，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點與時間

1.乙方的工作地點為：_________________________。

2.乙方的工作時間為：_________________________。

四、工資與福利待遇

1.甲方根據(jù)乙方的崗位、能力及公司薪酬制度，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣__________元/月。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；

（2）住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；

（3）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行；

（4）其他福利：根據(jù)公司政策執(zhí)行。

五、保密條款

1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密。

2.本合同終止后，乙方仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密。

六、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按時足額支付工資；

（2）未依法繳納社會保險；

（3）未提供符合合同約定的勞動條件。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：___________________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)）：_________________________

鑒于甲方為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬引進(jìn)乙方擔(dān)任相關(guān)崗位，同時為保障甲方的權(quán)益和降低招聘風(fēng)險，特委托丙方提供人力資源服務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點與時間

1.乙方的工作地點為：_________________________。

2.乙方的工作時間為：_________________________。

四、工資與福利待遇

1.甲方根據(jù)乙方的崗位、能力及公司薪酬制度，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣__________元/月。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；

（2）住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；

（3）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行；

（4）其他福利：根據(jù)公司政策執(zhí)行。

五、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、選拔、錄用等人力資源服務(wù)工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的任職資格和能力，并對其真實性負(fù)責(zé)。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用期管理。

六、甲方的權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容、工作地點、工作時間進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有權(quán)解除本合同，并追究乙方的違約責(zé)任。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得與其他單位或個人簽訂勞動合同或提供勞務(wù)。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得泄露、披露或使用甲方的商業(yè)秘密。

八、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)對乙方的招聘、選拔、錄用等人力資源服務(wù)工作負(fù)責(zé)，確保乙方的合法權(quán)益。

2.丙方有權(quán)要求甲方支付人力資源服務(wù)費用，具體費用標(biāo)準(zhǔn)由三方另行協(xié)商確定。

3.丙方有權(quán)要求甲方提供乙方的工作條件、薪酬待遇等信息。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料；

（4）丙方提供的營業(yè)執(zhí)照、人力資源服務(wù)許可證等證明材料。

甲方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義：

甲方作為用人單位，通過引入第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)，能夠降低招聘風(fēng)險，確保乙方具備相應(yīng)的任職資格和能力。同時，甲方在合同中明確了自身的權(quán)益與權(quán)利，保障了甲方的利益，確保了甲方的正常運營和發(fā)展。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)，能夠為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，協(xié)助甲方完成招聘、選拔、錄用等工作。同時，丙方能夠?qū)σ曳竭M(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用期管理，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，降低甲方的人力資源管理成本。

本合同通過引入第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)，實現(xiàn)了甲方權(quán)益的主導(dǎo)地位，確保了甲方的利益和權(quán)益。同時，丙方的介入有助于降低招聘風(fēng)險，提高乙方的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，為甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展提供有力支持。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：___________________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)機構(gòu)）：_________________________

鑒于甲方擬引進(jìn)乙方擔(dān)任相關(guān)崗位，為保障乙方的權(quán)益和職業(yè)發(fā)展，特委托丙方提供人力資源服務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可繼續(xù)簽訂勞動合同。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任__________崗位，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點與時間

1.乙方的工作地點為：_________________________。

2.乙方的工作時間為：_________________________。

四、工資與福利待遇

1.甲方根據(jù)乙方的崗位、能力及公司薪酬制度，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：人民幣__________元/月。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；

（2）住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；

（3）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行；

（4）其他福利：根據(jù)公司政策執(zhí)行。

五、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、選拔、錄用等人力資源服務(wù)工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，并對其提供的個人信息保密。

3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方了解甲方的工作環(huán)境、企業(yè)文化及發(fā)展前景。

六、乙方的權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合合同約定的勞動條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機會。

4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出離職申請，并按照法定程序辦理離職手續(xù)。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按時足額支付工資；

（2）未依法繳納社會保險；

（3）未提供符合合同約定的勞動條件。

2.甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點和工作時間。

3.甲方不得限制乙方的職業(yè)發(fā)展，不得要求乙方簽署限制性協(xié)議。

八、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方應(yīng)對乙方的招聘、選拔、錄用等人力資源服務(wù)工作負(fù)責(zé)，確保乙方的合法權(quán)益。

2.丙方有權(quán)要求甲方支付人力資源服務(wù)費用，具體費用標(biāo)準(zhǔn)由三方另行協(xié)商確定。

3.丙方有權(quán)要求甲方提供乙方的工作條件、薪酬待遇等信息。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料；

（4）丙方提供的營業(yè)執(zhí)照、人力資源服務(wù)許可證等證明材料。

乙方權(quán)益主導(dǎo)目的和意義：

乙方作