安全生產(chǎn)管理規(guī)定2?一、總則1.目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全，促進公司持續(xù)健康發(fā)展，特制定本規(guī)定。2.適用范圍本規(guī)定適用于公司內所有部門、車間、班組及員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全生產(chǎn)管理。3.方針與原則公司堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針，實行"管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負責"的原則，確保安全生產(chǎn)工作貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程。二、安全生產(chǎn)管理機構及職責1.安全生產(chǎn)管理委員會公司設立安全生產(chǎn)管理委員會（以下簡稱"安委會"），由公司高層管理人員、各部門負責人組成。安委會主任由公司總經(jīng)理擔任，副主任由生產(chǎn)副總經(jīng)理擔任。安委會職責：貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策。研究制定公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃和目標。決策公司安全生產(chǎn)重大事項，協(xié)調解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題。定期召開安委會會議，分析安全生產(chǎn)形勢，部署安全生產(chǎn)工作任務。對公司安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督檢查和考核評價。2.安全管理部門公司設立安全管理部門，配備專職安全管理人員。安全管理部門職責：負責公司安全生產(chǎn)管理制度的制定、修訂和完善，并監(jiān)督執(zhí)行。組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓工作，提高員工安全意識和技能。定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，督促各部門及時消除安全隱患。負責各類生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計、報告和調查處理工作，提出防范措施和建議。參與新建、改建、擴建項目的安全設施設計審查和竣工驗收工作，確保安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。負責公司安全設備、設施的管理和維護，確保其正常運行。指導和協(xié)調各部門的安全生產(chǎn)工作，對安全生產(chǎn)工作進行考核評價。3.各部門負責人職責各部門負責人是本部門安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對本部門的安全生產(chǎn)工作全面負責。其職責如下：貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度和安委會的決策部署，組織制定本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。組織本部門員工參加安全生產(chǎn)教育和培訓，提高員工安全素質。定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全隱患。負責本部門安全設備、設施的日常管理和維護，確保其正常運行。發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，及時組織救援，并向上級報告。對本部門安全生產(chǎn)工作進行總結和分析，提出改進措施和建議。4.員工安全生產(chǎn)職責遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握必要的安全知識和技能，提高安全意識和自我保護能力。發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全管理人員或者本部門負責人報告。積極參加公司組織的安全生產(chǎn)活動，主動提出改進安全生產(chǎn)工作的建議。三、安全生產(chǎn)教育和培訓1.教育和培訓計劃安全管理部門應根據(jù)公司實際情況，制定年度安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，明確教育和培訓的對象、內容、時間、方式等。各部門應按照公司計劃，組織實施本部門員工的安全生產(chǎn)教育和培訓工作。2.新員工三級安全教育新員工入職后，必須進行公司級、部門級和班組級三級安全教育培訓，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。公司級安全教育培訓內容包括國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)基本知識等。部門級安全教育培訓內容包括本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、事故案例分析等。班組級安全教育培訓內容包括本班組工作特點、安全操作規(guī)程、事故預防措施等。3.專項安全教育培訓對從事特種作業(yè)的人員，必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)專門的安全技術培訓，取得相應資格證書后，方可上崗作業(yè)。對采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備的員工，應當進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓，了解、掌握其安全技術特性，采取有效的安全防護措施。在發(fā)生重大事故、災害或其他緊急情況后，應對員工進行針對性的安全教育培訓，提高員工應急處置能力。4.日常安全教育培訓各部門應定期組織員工開展日常安全教育培訓活動，如安全例會、班前會、班后會等，及時傳達上級安全生產(chǎn)文件精神，通報安全生產(chǎn)情況，分析解決安全生產(chǎn)問題。安全管理部門應不定期組織安全知識講座、安全技能競賽等活動，豐富安全教育培訓形式，提高員工參與度。四、安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理1.檢查類型安全生產(chǎn)檢查分為日常檢查、定期檢查、專項檢查和季節(jié)性檢查等。日常檢查由各部門、班組負責人組織實施，每天對本部門、班組的安全生產(chǎn)狀況進行檢查。定期檢查由公司安全管理部門組織，每月至少進行一次全面的安全生產(chǎn)檢查。專項檢查根據(jù)公司實際情況，針對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)、特殊作業(yè)等開展專項安全生產(chǎn)檢查。季節(jié)性檢查根據(jù)不同季節(jié)特點，如夏季防暑降溫、冬季防寒保暖、雨季防汛等，開展針對性的安全生產(chǎn)檢查。2.檢查內容安全生產(chǎn)檢查內容包括安全生產(chǎn)責任制落實情況、安全管理制度執(zhí)行情況、安全設備設施運行情況、員工安全操作情況、作業(yè)環(huán)境安全狀況等。3.隱患排查治理各部門、班組在安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應立即采取措施進行整改。能夠立即整改的，要當場整改；不能立即整改的，要制定整改計劃，明確整改措施、責任人和整改期限，并報安全管理部門備案。安全管理部門對各部門上報的安全隱患進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底整改。對重大安全隱患，應及時下達隱患整改通知書，責令相關部門限期整改，并對整改情況進行掛牌督辦。建立安全隱患排查治理臺賬，對安全隱患的排查、整改情況進行詳細記錄，做到有據(jù)可查。五、安全設備設施管理1.設備設施采購與安裝公司采購的安全設備設施應符合國家相關標準和規(guī)定，具有產(chǎn)品合格證書和安全使用說明書。新設備設施安裝前，應進行安全評估，確保其安裝位置、安裝方式等符合安全要求。2.設備設施驗收與登記安全設備設施安裝調試完畢后，由安全管理部門組織相關部門進行驗收。驗收合格后方可投入使用，并建立設備設施臺賬，記錄設備設施的名稱、型號、規(guī)格、購置時間、使用部門等信息。3.設備設施維護與保養(yǎng)各部門應制定安全設備設施維護保養(yǎng)計劃，明確維護保養(yǎng)周期、內容和責任人，定期對設備設施進行維護保養(yǎng)，確保其正常運行。安全管理部門負責對安全設備設施維護保養(yǎng)情況進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。設備設施維修、改造后，應進行驗收，合格后方可繼續(xù)使用。4.設備設施報廢管理安全設備設施達到報廢條件時，由使用部門提出報廢申請，經(jīng)安全管理部門審核、公司領導批準后，進行報廢處理。報廢設備設施應及時清理，嚴禁繼續(xù)使用。六、危險作業(yè)管理1.危險作業(yè)定義危險作業(yè)是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，可能對作業(yè)人員、周圍環(huán)境造成較大危害的作業(yè)，如動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、臨時用電作業(yè)、破土作業(yè)等。2.危險作業(yè)審批進行危險作業(yè)前，作業(yè)部門應填寫危險作業(yè)審批表，詳細說明作業(yè)內容、作業(yè)時間、作業(yè)地點、作業(yè)人員、安全措施等情況，經(jīng)部門負責人審核、安全管理部門審批后方可作業(yè)。3.危險作業(yè)安全措施動火作業(yè)前，應清除作業(yè)現(xiàn)場及周圍的易燃、易爆物品，配備滅火器材，設置專人監(jiān)護。受限空間作業(yè)前，應進行氣體檢測，確保作業(yè)環(huán)境安全，同時配備必要的通風設備、應急救援設備等。高處作業(yè)前，應搭建牢固的作業(yè)平臺，系好安全帶，設置防護欄桿等。臨時用電作業(yè)前，應辦理臨時用電許可證，確保用電安全，避免觸電事故。破土作業(yè)前，應了解地下管線分布情況，采取相應的保護措施，防止破壞地下管線。4.危險作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督危險作業(yè)過程中，安全管理部門應安排專人進行現(xiàn)場監(jiān)督，確保作業(yè)人員嚴格遵守安全操作規(guī)程，落實各項安全措施。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為或安全隱患，應立即責令停止作業(yè)，采取措施進行整改。七、職業(yè)健康管理1.職業(yè)健康管理制度公司建立職業(yè)健康管理制度，明確職業(yè)健康管理職責、工作內容、工作流程等，確保職業(yè)健康管理工作規(guī)范有序開展。2.職業(yè)健康危害因素識別與檢測安全管理部門應定期組織對公司作業(yè)場所職業(yè)健康危害因素進行識別和檢測，確定危害因素的種類、濃度或強度，并向員工公布檢測結果。3.職業(yè)健康防護措施為員工提供符合國家標準的勞動防護用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。在作業(yè)場所設置通風、排毒、除塵等職業(yè)健康防護設施，確保作業(yè)環(huán)境符合職業(yè)健康要求。對接觸職業(yè)健康危害因素的員工，定期組織進行職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。4.職業(yè)健康宣傳教育安全管理部門應組織開展職業(yè)健康宣傳教育活動，提高員工對職業(yè)健康危害的認識，增強員工自我保護意識和能力。八、應急救援管理1.應急救援預案制定公司制定綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案，明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內容。2.應急救援隊伍建設公司組建應急救援隊伍，定期組織培訓和演練，提高應急救援隊伍的應急處置能力。3.應急救援物資儲備安全管理部門負責建立應急救援物資儲備庫，儲備必要的應急救援物資和設備，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等，并定期進行檢查和維護，確保物資設備完好有效。4.應急演練公司定期組織應急演練，演練內容包括火災事故應急演練、地震應急演練、泄漏事故應急演練等。通過演練，檢驗和完善應急預案，提高員工應急處置能力。九、事故管理1.事故報告發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應于1小時內向公司安全管理部門和公司領導報告。安全管理部門接到報告后，應按照國家有關規(guī)定及時向當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。2.事故調查公司成立事故調查組，負責對事故進行調查。事故調查組應查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失，認定事故的性質和責任，提出對事故責任者的處理建議和防范措施。3.事故處理公司根據(jù)事故調查結果，對事故責任者進行嚴肅處理。對事故負有主要責任的人員，給予相應的行政處分、經(jīng)濟處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。同時，公司應認真總結事故教訓，采取有效措施，防止類似事故再次發(fā)生。十、獎勵與處罰1.獎勵對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，公司給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。2.處罰對違反安全生