工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：_______________________________

乙方（勞動(dòng)者）：_______________________

地址：_______________________________

鑒于甲方系依法成立并有效存續(xù)的用人單位，乙方愿意受聘于甲方工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的工作紀(jì)律及勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：明確雙方在工作紀(jì)律方面的權(quán)利義務(wù)，確保乙方在甲方工作期間遵守相關(guān)規(guī)章制度，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

二、合同背景：鑒于乙方入職甲方，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作崗位和勞動(dòng)條件，保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)權(quán)益。

2.按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

3.對(duì)乙方進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

4.保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防護(hù)措施。

5.依法維護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得非法解除勞動(dòng)合同。

6.遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，保障乙方的工作時(shí)間和休息休假。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。

4.不得擅自離職，如需離職應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

5.不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，不得利用甲方的資源為個(gè)人或他人謀取利益。

6.不得損害甲方的名譽(yù)和利益，不得給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。

7.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守工作紀(jì)律，保證工作質(zhì)量和效率。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4.乙方有權(quán)了解甲方的工作計(jì)劃和目標(biāo)，并參與甲方的民主管理。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和安全保障。

2.乙方有義務(wù)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保持良好的工作態(tài)度。

3.甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方工資和福利待遇。

4.乙方有義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

合同金額與支付方式：

一、合同金額

本合同約定的工作報(bào)酬總額為人民幣_(tái)_________元整（大寫：__________元整）。

二、支付方式

1.基本工資：乙方的基本工資按照國(guó)家規(guī)定及甲方內(nèi)部工資制度執(zhí)行，具體數(shù)額為人民幣_(tái)_________元/月。

2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，甲方將按月度或年度進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果支付相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金，具體獎(jiǎng)金比例和支付方式由甲方另行制定。

3.補(bǔ)貼與福利：甲方將按照國(guó)家規(guī)定及公司政策，向乙方支付住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等福利補(bǔ)貼，具體金額和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件。

4.額外費(fèi)用：在合同履行過(guò)程中，因乙方工作需要而產(chǎn)生的合理額外費(fèi)用，如差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，由甲方承擔(dān)。

三、支付時(shí)間

1.基本工資：甲方應(yīng)在每月的______日前，以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付乙方當(dāng)月的基本工資。

2.績(jī)效獎(jiǎng)金：甲方應(yīng)在每季度或年度績(jī)效考核結(jié)束后______日內(nèi)，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。

3.補(bǔ)貼與福利：甲方應(yīng)在每月的______日前，以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金方式支付乙方當(dāng)月的各項(xiàng)補(bǔ)貼與福利。

四、支付條件

1.乙方需按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。

2.乙方需遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

3.乙方需在合同約定的期限內(nèi)完成工作，不得擅自離職。

五、支付方式變更

如遇國(guó)家政策調(diào)整、甲方經(jīng)營(yíng)狀況變化等特殊情況，導(dǎo)致合同金額或支付方式需要變更時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的有效組成部分。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

a.甲方如未按合同約定支付工資或福利，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)金額的違約金，違約金比例為未支付金額的_____%。

b.甲方如未提供約定的工作崗位或勞動(dòng)條件，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

c.甲方如非法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2.乙方違約責(zé)任：

a.乙方如未按合同約定完成工作任務(wù)，或違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

b.乙方如未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于______個(gè)月工資的違約金。

c.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

二、爭(zhēng)議解決

1.爭(zhēng)議解決方式：本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

2.爭(zhēng)議解決程序：雙方應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起______日內(nèi)，將爭(zhēng)議情況書面通知對(duì)方，并積極協(xié)商解決。協(xié)商期限屆滿未達(dá)成一致意見(jiàn)的，任何一方均有權(quán)選擇訴訟或仲裁。

3.爭(zhēng)議解決法律適用：本合同的爭(zhēng)議解決，適用中華人民共和國(guó)法律。

4.管轄法院：本合同爭(zhēng)議的管轄法院為甲方所在地人民法院，或雙方協(xié)商一致的其他法院。

三、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的終止日期止。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。雙方應(yīng)在合同生效前完成所有必要的法律手續(xù)，包括但不限于合同的登記、備案等。

二、有效期

本合同的有效期為_(kāi)_____年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無(wú)異議且需繼續(xù)合作，應(yīng)提前______日書面通知對(duì)方，并協(xié)商續(xù)簽合同。

三、變更

1.本合同的任何變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.任何變更不影響本合同中已生效條款的效力。

四、終止

1.本合同在以下情況下可以終止：

a.合同期滿，雙方未續(xù)簽合同；

b.一方違約，另一方根據(jù)本合同約定解除合同；

c.雙方協(xié)商一致，決定終止合同；

d.依照法律規(guī)定或雙方約定的其他情形。

2.合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理未了事項(xiàng)，包括但不限于工資結(jié)算、工作交接等。

五、通知

1.雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過(guò)以下方式送達(dá)：

a.直接送達(dá)：送達(dá)至對(duì)方指定的地址；

b.郵寄：通過(guò)掛號(hào)信或特快專遞郵寄至對(duì)方指定地址；

c.電子郵件：發(fā)送至對(duì)方指定的電子郵箱。

2.通知自送達(dá)之日起生效。

六、不可抗力

1.由于不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或履行受到嚴(yán)重影響時(shí)，受影響的方應(yīng)在不可抗力發(fā)生之日起______日內(nèi)，以書面形式通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕不可抗力的影響。

2.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)動(dòng)蕩等，雙方應(yīng)共同認(rèn)定。

七、爭(zhēng)議解決

本合同的解釋、履行、變更、解除或終止以及與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同“違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制”中的約定解決。

八、其他

本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。本合同及其附件構(gòu)成雙方完整、最終的協(xié)議。

附件：

一、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書

詳細(xì)列明乙方在甲方工作期間應(yīng)承擔(dān)的具體工作職責(zé)和崗位要求。

二、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件二：?jiǎn)T工手冊(cè)

包含甲方的規(guī)章制度、工作紀(jì)律、員工行為規(guī)范等內(nèi)容。

三、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件三：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)

明確乙方的績(jī)效考核指標(biāo)、考核周期、考核方法及獎(jiǎng)懲措施。

四、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件四：保密協(xié)議

規(guī)定乙方在任職期間及離職后對(duì)甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)。

五、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件五：勞動(dòng)合同

雙方簽訂的正式勞動(dòng)合同文本，包括但不限于合同期限、工資待遇、福利待遇、工作地點(diǎn)等。

六、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件六：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。

七、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件七：乙方身份證明復(fù)印件

乙方提供的身份證、戶口本等身份證明文件的復(fù)印件。

八、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件八：乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

乙方提供的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等學(xué)歷證明文件的復(fù)印件。

九、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件九：乙方健康證明

乙方提供的健康檢查證明，證明其符合從事甲方工作的身體條件。

十、工作紀(jì)律與勞動(dòng)合同附件十：其他相關(guān)文件

根據(jù)合同履行過(guò)程中可能產(chǎn)生的其他相關(guān)文件，如工作計(jì)劃、項(xiàng)目報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要等。以上附件與本合同具有同等法律效力，與本合同一并作為合同