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文檔簡介
90代勞動合同樣本簡易第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
法定代表人(或負責(zé)人):_______
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:_______
出生日期:_______年_______月_______日
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
鑒于甲方系從事_______行業(yè)的用人單位,乙方愿意受聘于甲方從事_______工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以延長本合同期限,但最長不得超過_______年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在甲方指定的工作地點、工作崗位從事_______工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為_______小時/天,每周工作_______天。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣_______元,甲方按月支付。
2.甲方根據(jù)乙方的實際工作情況和業(yè)績,可給予一定的獎金或提成。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方應(yīng)保證乙方在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境中工作。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護用品。
3.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
六、勞動合同的解除和終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付勞動報酬的;
(2)未提供勞動保護或者勞動條件的;
(3)未依法繳納社會保險費的;
(4)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的。
3.雙方協(xié)商一致,可以解除勞動合同。
七、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)當協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
簽訂日期:_______年_______月_______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
法定代表人(或負責(zé)人):_______
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:_______
出生日期:_______年_______月_______日
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
法定代表人(或負責(zé)人):_______
住所地:____________________
鑒于甲方系從事_______行業(yè)的用人單位,乙方愿意受聘于甲方從事_______工作,丙方作為第三方服務(wù)提供方,為甲方提供相關(guān)配套服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以延長本合同期限,但最長不得超過_______年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,在甲方指定的工作地點、工作崗位從事_______工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.丙方負責(zé)為甲方提供以下配套服務(wù):
(1)_______服務(wù);
(2)_______服務(wù);
(3)_______服務(wù)。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為_______小時/天,每周工作_______天。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動報酬
1.乙方月工資為人民幣_______元,甲方按月支付。
2.甲方根據(jù)乙方的實際工作情況和業(yè)績,可給予一定的獎金或提成。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方應(yīng)保證乙方在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境中工作。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護用品。
3.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
六、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方應(yīng)按照合同約定,為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的配套服務(wù)。
2.丙方應(yīng)確保所提供服務(wù)的合法合規(guī),不得損害甲方利益。
3.丙方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題的責(zé)任。
七、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn),給予晉升、獎勵或處罰。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任:
(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的;
(4)違反合同約定的保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的。
2.乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
九、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)當協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入旨在為甲方提供專業(yè)、高效的服務(wù),降低甲方運營成本,提高工作效率,同時確保乙方的工作質(zhì)量和穩(wěn)定性。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為主導(dǎo)方,通過制定合同條款,明確自身權(quán)益,確保生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。同時,甲方通過約束乙方和丙方的行為,維護自身利益,實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益的雙贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
法定代表人(或負責(zé)人):_______
住所地:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:_______
出生日期:_______年_______月_______日
身份證號碼:____________________
住所地:____________________
丙方(第三方服務(wù)平臺):
法定代表人(或負責(zé)人):_______
住所地:____________________
鑒于甲方系從事電子商務(wù)行業(yè)的用人單位,乙方愿意加入甲方團隊,擔(dān)任特定職位,丙方作為第三方服務(wù)平臺,提供相關(guān)服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.合同期滿前,如雙方同意且工作需要,可協(xié)商續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.乙方在甲方的工作職責(zé)包括但不限于_______。
2.乙方應(yīng)按照甲方要求,參與丙方平臺的項目運營,并接受丙方平臺的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為標準工時制,每周工作_______天,每天工作_______小時。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動報酬與福利
1.乙方月工資為人民幣_______元,甲方按月支付,具體發(fā)放時間及方式另行約定。
2.甲方將根據(jù)乙方的績效考核,提供績效獎金。
3.甲方將為乙方購買社會保險和住房公積金。
4.甲方將提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會。
五、丙方責(zé)任與義務(wù)
1.丙方負責(zé)為乙方提供工作所需的平臺支持和工具。
2.丙方負責(zé)為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任工作。
3.丙方應(yīng)保護乙方的隱私和知識產(chǎn)權(quán)。
六、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動報酬和福利。
2.乙方有權(quán)參與甲乙雙方的績效考核和工資調(diào)整協(xié)商。
3.乙方有權(quán)對甲方的管理制度和工作環(huán)境提出改進建議。
七、甲方違約及限制條款
1.如甲方未按約定支付工資或福利,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并可根據(jù)情況選擇解除合同。
2.甲方不得無故解雇乙方,如違反,乙方有權(quán)要求賠償。
3.甲方在合同期限內(nèi)不得單方面要求乙方變更工作職責(zé),否則乙方有權(quán)拒絕。
八、爭議解決
1.雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)當協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
4.
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