二零二五年度辦公室經(jīng)理助理實習生實習考核與評價合同甲方（考核方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被考核方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、實習考核內(nèi)容1.考核項目與標準實習考核項目包括但不限于：工作態(tài)度、專業(yè)技能、團隊協(xié)作、溝通能力等。各考核項目的具體評價標準如下：工作態(tài)度：認真負責、積極主動、遵守紀律等。專業(yè)技能：掌握相關(guān)專業(yè)知識、能夠獨立完成工作任務等。團隊協(xié)作：配合默契、樂于助人、共同完成任務等。溝通能力：表達清晰、善于傾聽、有效溝通等。2.考核方式甲方將通過工作記錄、同事評價、導師反饋等方式對乙方進行考核。乙方應積極配合甲方進行考核，并提供必要的工作資料和個人信息。二、實習評價標準1.評價等級實習評價分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。評價等級的劃分依據(jù)如下：優(yōu)秀：各項考核項目均達到或超過預期標準。良好：大部分考核項目達到預期標準，部分項目略有不足。合格：基本達到預期標準，部分項目存在明顯不足。不合格：未達到預期標準，需進行改進。2.評價結(jié)果反饋甲方將在實習結(jié)束后，向乙方反饋考核評價結(jié)果，并提出改進建議。乙方應認真對待評價結(jié)果，根據(jù)反饋意見進行自我提升。三、實習考核與評價流程1.考核時間甲方將在實習期間進行定期考核，具體考核時間由甲方另行通知。乙方應按照甲方要求參加考核，并確?？己说捻樌M行。2.評價流程甲方將根據(jù)考核結(jié)果，對乙方進行評價，并形成書面評價報告。評價報告將作為乙方實習考核與評價的最終結(jié)果。四、其他約定1.保密條款乙方在實習期間，應遵守甲方保密規(guī)定，不得泄露公司機密信息。乙方同意，在實習結(jié)束后，仍需遵守保密條款，不得將實習期間獲得的信息用于任何不正當目的。2.合同解除任何一方違反本合同約定，均可向?qū)Ψ教岢鼋獬贤：贤獬?，雙方應按照約定進行結(jié)算，并各自承擔相應的法律責任。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)對乙方實習表現(xiàn)進行考核和評價，如發(fā)現(xiàn)實習表現(xiàn)不符合要求，有權(quán)提出改進建議或調(diào)整實習安排。有權(quán)根據(jù)實習情況調(diào)整實習計劃，但應提前通知乙方并確保乙方權(quán)益不受損害。義務：為乙方提供必要的實習指導和培訓，幫助乙方提升專業(yè)技能和工作能力。對乙方實習期間的表現(xiàn)進行客觀、公正的評價，并提供書面評價報告。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)獲得甲方提供的實習機會和相應的實習待遇。有權(quán)對實習期間的工作內(nèi)容、工作環(huán)境等方面提出合理建議。義務：嚴格遵守實習紀律，認真完成實習任務，積極參與實習活動。服從甲方管理，接受甲方的工作安排和指導。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將通過實習日志、工作表現(xiàn)、導師評價、同事反饋等方式對乙方進行考核。乙方應積極配合甲方進行考核，并提供必要的工作資料和個人信息。2.評價標準實習評價標準包括但不限于：工作態(tài)度、專業(yè)技能、團隊協(xié)作、溝通能力等。各評價項目的具體評價標準如下：工作態(tài)度：認真負責、積極主動、遵守紀律等。專業(yè)技能：掌握相關(guān)專業(yè)知識、能夠獨立完成工作任務等。團隊協(xié)作：配合默契、樂于助人、共同完成任務等。溝通能力：表達清晰、善于傾聽、有效溝通等。七、實習待遇與費用1.實習待遇甲方將為乙方提供實習期間的工資、社會保險等福利待遇。實習期間的工資標準、福利待遇等具體事宜由雙方另行書面約定。2.實習費用乙方在實習期間產(chǎn)生的交通、住宿等費用由乙方自行承擔。如有特殊情況，雙方可另行協(xié)商解決。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定提供實習機會或?qū)嵙暣?，每逾期一天，應按照約定的違約金比例向乙方支付違約金。如甲方無故終止實習合同，應賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定參加實習或完成實習任務，每逾期一天，應按照約定的違約金比例向甲方支付違約金；逾期超過約定時長，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的實習費用。如乙方在實習期間違反甲方規(guī)定，造成甲方損失，乙方應承擔相應賠償責任。九、考核與評價的變更與解除1.變更本合同的任何考核與評價內(nèi)容或方式的變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違反實習考核與評價規(guī)定的行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行考核與評價義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交具有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)進行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在實習考核與評價過程中知悉的對方個人信息、評價結(jié)果以及其他機密信息（包括但不限于實習表現(xiàn)、評價標準等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至雙方權(quán)利義務履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至實習考核與評價工作完成之日止。