高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議合同7篇_第1頁
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高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議合同7篇篇1甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在畢業(yè)生就業(yè)過程中的權(quán)利和義務(wù),確保雙方能夠順利履行相關(guān)職責(zé),促進(jìn)畢業(yè)生的順利就業(yè)。二、協(xié)議內(nèi)容1.甲方權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)根據(jù)市場需求和自身情況,自主確定錄用畢業(yè)生的條件、標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量。(2)甲方有權(quán)對畢業(yè)生進(jìn)行考察和面試,確定錄用意向。(3)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定,按時向畢業(yè)生支付工資、津貼等福利待遇。(4)甲方應(yīng)提供必要的工作條件和生活保障,確保畢業(yè)生的身心健康。2.乙方權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)根據(jù)市場需求和自身情況,自主選擇就業(yè)單位。(2)乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定,履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。(3)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理,維護(hù)甲方的形象和利益。(4)乙方應(yīng)按時向甲方提交工作成果,確保工作質(zhì)量和進(jìn)度。三、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,至畢業(yè)生正式入職并完成試用期后終止。試用期期限為_____個月。四、違約責(zé)任1.甲方違約:若甲方未能按照協(xié)議約定履行相關(guān)職責(zé),如未按時支付工資、未提供必要的工作條件等,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違約:若乙方未能按照協(xié)議約定履行工作職責(zé),如未按時完成工作任務(wù)、未遵守甲方規(guī)章制度等,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、爭議解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決協(xié)議履行過程中出現(xiàn)的爭議。協(xié)商不成的,可通過以下方式解決:(1)向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;(2)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;(3)向人民法院提起訴訟。2.雙方同意適用中華人民共和國法律解決協(xié)議履行過程中的爭議。六、其他條款1.雙方應(yīng)本著誠實信用的原則履行協(xié)議。如有虛假陳述或違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字之日起生效。甲方(用人單位):_________(簽字/蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字/蓋章)篇2甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方為建立勞動關(guān)系,達(dá)成以下協(xié)議:一、協(xié)議期限1.甲方與乙方自_________年_________月_________日起建立勞動關(guān)系,至_________年_________月_________日終止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事_________工作,乙方應(yīng)完成該崗位的工作內(nèi)容。2.甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從安排。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作_________小時,每周工作_________小時的工作制度。2.甲方保證乙方每周至少休息_________日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的,應(yīng)按規(guī)定支付加班費(fèi)用。四、勞動報酬1.甲方每月向乙方支付工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月。2.甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作成果調(diào)整乙方的工資水平。3.甲方應(yīng)按時足額支付乙方的工資,不得拖欠或克扣。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。2.甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動保護(hù)和福利待遇。六、保密和競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi),不得從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭性工作。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約金的具體數(shù)額和支付方式由雙方協(xié)商確定。八、其他約定事項1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方和畢業(yè)生就業(yè)管理部門各執(zhí)一份。甲方(用人單位):_________(簽字或蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字或蓋章)日期:_________年_________月_________日篇3甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》等勞動法律法規(guī)的規(guī)定,遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本就業(yè)協(xié)議合同。一、協(xié)議合同期限本協(xié)議合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方在_____崗位工作,乙方應(yīng)服從甲方安排,完成崗位工作任務(wù)。2.甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作_____小時、每周工作_____天的工作制度。2.甲方保證乙方每周至少休息_____天,每月至少休息_____天。3.乙方享有國家法定的節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假待遇。四、勞動報酬和社會保險1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為_____元/月。試用期工資為_____元/月。2.甲方為乙方辦理社會保險,具體險種和繳費(fèi)比例按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在試用期滿后,甲方為乙方辦理社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)。五、保密條款1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保密信息保密,不得向外界泄露。2.乙方在甲方工作期間,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.乙方離開甲方后,不得將甲方的重要信息和資源帶走。六、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議合同規(guī)定,未按時支付勞動報酬或未辦理社會保險的,乙方有權(quán)要求甲方限期改正。2.乙方違反本協(xié)議合同規(guī)定,未按時完成工作任務(wù)或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭議解決因履行本協(xié)議合同所發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議合同未盡事宜,雙方可以協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議合同具有同等法律效力。2.本協(xié)議合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(用人單位):_________(蓋章)日期:_____年_____月_____日乙方(畢業(yè)生):_________(簽字)日期:_____年_____月_____日篇4甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》及《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。一、協(xié)議雙方基本情況1.甲方單位名稱:_________2.甲方單位地址:_________3.甲方單位隸屬:_________4.乙方姓名:_________5.乙方性別:_________6.乙方民族:_________7.乙方學(xué)歷:_________8.乙方畢業(yè)院校:_________9.乙方家庭住址:_________10.乙方聯(lián)系電話:_________二、協(xié)議雙方意向1.甲方意向:甲方愿意錄用乙方從事_________工作。2.乙方意向:乙方愿意到甲方從事_________工作。三、協(xié)議主要內(nèi)容1.乙方報到后,甲方對乙方進(jìn)行試用期考察,試用期為_________個月,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。試用期滿,經(jīng)甲方考核合格后,雙方簽訂正式勞動合同。試用期內(nèi),乙方不符合甲方錄用條件或不能勝任工作的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并向乙方支付相應(yīng)的勞動報酬。2.試用期滿后,甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。乙方如不服從甲方調(diào)整,視為違約,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并不再支付任何費(fèi)用。3.甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī),建立、健全勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,并教育乙方自覺遵守。乙方如有違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的行為,甲方有權(quán)依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。4.甲方為乙方提供必要的工作條件和生活環(huán)境。乙方在試用期滿后,享受甲方正式員工的待遇。5.乙方在協(xié)議期內(nèi)因特殊原因必須辭職的,應(yīng)提前告知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方根據(jù)乙方的實際工作時間和貢獻(xiàn),給予相應(yīng)的勞動報酬和補(bǔ)償。6.雙方協(xié)商約定的其他事項:_________。四、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議的約定,未按時支付勞動報酬或提供必要的工作條件和生活環(huán)境,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本協(xié)議的約定,未按時報到或擅自離職,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.在試用期內(nèi),乙方不符合甲方錄用條件或不能勝任工作的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并向乙方支付相應(yīng)的勞動報酬。試用期滿后,乙方如不服從甲方調(diào)整,視為違約,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并不再支付任何費(fèi)用。4.雙方協(xié)商約定的其他違約責(zé)任:_________。五、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁不成的,任何一方可向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字蓋章):_________日期:_________年_________月_________日乙方(簽字蓋章):_________日期:_________年_________月_________日篇5甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》,經(jīng)過協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議內(nèi)容1.乙方因畢業(yè)就業(yè)選擇甲方,甲方根據(jù)乙方的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè),安排合適的工作崗位。甲方保證乙方在試用期內(nèi)的工資待遇不低于本單位相同崗位最低檔工資,并承諾在試用期滿后,根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,確定乙方的工資待遇。試用期一般為3個月,最長不超過6個月。2.甲方保證乙方在試用期滿后,享有與本單位其他職工相同的福利待遇。如果乙方在試用期滿后表現(xiàn)突出,甲方將給予乙方適當(dāng)?shù)莫剟詈蜁x升機(jī)會。3.乙方在試用期內(nèi)必須遵守甲方的各項規(guī)定和制度,服從甲方的管理和工作安排。試用期滿后,乙方必須繼續(xù)履行甲方的工作職責(zé),遵守甲方的規(guī)章制度,完成甲方交給的各項任務(wù)。4.乙方在試用期內(nèi)可以隨時提出辭職,但必須經(jīng)過甲方的同意。試用期滿后,乙方如需辭職,應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請,甲方在接到申請后,會盡快安排乙方的工作交接事宜。5.甲方在試用期內(nèi)有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和能力進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否錄用乙方。試用期滿后,甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,決定是否繼續(xù)聘用乙方。二、違約責(zé)任1.甲方如果違反本協(xié)議的約定,未能按時支付乙方的工資待遇或提供必要的福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方限期改正。如果甲方逾期未改正,乙方可以提出解除勞動合同的請求。2.乙方如果違反本協(xié)議的約定,在試用期內(nèi)未獲得甲方的同意就擅自離職,或者試用期滿后未提前一個月向甲方提出書面辭職申請,由此給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、其他事項1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。如果協(xié)商不成,任何一方可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如果仲裁結(jié)果仍無法達(dá)成一致意見,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。3.本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。如有任何疑問或需要進(jìn)一步的解釋,乙方可以向甲方咨詢。甲方(用人單位):_________(簽字或蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字)日期:_________篇6甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方本著平等、自愿的原則,就乙方就業(yè)協(xié)議簽訂如下協(xié)議:一、甲方責(zé)任1.甲方應(yīng)如實向乙方介紹單位基本情況、崗位性質(zhì)、工作時間、工作地點、工資待遇等,為乙方提供必要的工作條件和生活條件。2.甲方應(yīng)尊重乙方的意愿,不得強(qiáng)行要求乙方從事違反其意愿的工作。3.甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn),提高乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。4.甲方應(yīng)按時向乙方支付工資和福利待遇,不得拖欠或克扣。5.甲方應(yīng)為乙方提供平等的晉升機(jī)會,不得對乙方進(jìn)行歧視或限制。二、乙方責(zé)任1.乙方應(yīng)按時到甲方報到,并按照甲方的要求參加崗前培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,不得違反勞動紀(jì)律。3.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),提高工作效率和質(zhì)量。4.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排,不得擅自離職或曠工。5.乙方應(yīng)向甲方提供真實的個人信息,不得隱瞞或欺騙。三、協(xié)議解除1.雙方協(xié)商同意后可以解除本協(xié)議。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)有以下情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:(1)違反甲方規(guī)章制度的;(2)違反勞動紀(jì)律的;(3)不能勝任工作的;(4)因不可抗力導(dǎo)致無法繼續(xù)履行協(xié)議的。3.甲方在協(xié)議期內(nèi)有以下情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:(1)甲方未按照協(xié)議約定提供必要的工作條件和生活條件的;(2)甲方未按時向乙方支付工資和福利待遇的;(3)甲方對乙方進(jìn)行歧視或限制的。四、違約責(zé)任1.甲方違反協(xié)議約定,未向乙方提供必要的工作條件和生活條件,或未按時向乙方支付工資和福利待遇的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償乙方的損失。2.乙方違反協(xié)議約定,未按時到甲方報到或未按照甲方的要求參加崗前培訓(xùn)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方的損失。3.乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職或曠工的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方的損失。4.乙方向甲方提供虛假的個人信息,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償甲方的損失。五、其他事項1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_____年。3.本協(xié)議一式三份,甲方、乙方和就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。甲方(用人單位):_________(蓋章)乙方(畢業(yè)生):_________(簽字)日期:_____年_____月_____日篇7甲方(用人單位):_________乙方(畢業(yè)生):_________甲乙雙方為共同協(xié)商,就乙方就業(yè)于甲方單位達(dá)成以下協(xié)議,共同遵守:一、甲方單位基本情況1.單位名稱:_________2.單位地址:_________3.單位類型:_________(國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、公司、科研所等)4.單位聯(lián)系方式:_________二、乙方基本情況1.姓名:_________2.性別:_________3.民族:_________4.籍貫:_________5.學(xué)歷:_________(本科、碩士、博士等)6.專業(yè):_________7.聯(lián)系方式:_________三、協(xié)議內(nèi)容1.甲方同意錄用乙方為單位的正式員工,乙方同意到甲方單位就業(yè)。具體崗位、職責(zé)和要求詳見甲方單位的相關(guān)規(guī)章制度

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