高檔公司財(cái)務(wù)管理制度_第1頁(yè)
高檔公司財(cái)務(wù)管理制度_第2頁(yè)
高檔公司財(cái)務(wù)管理制度_第3頁(yè)
高檔公司財(cái)務(wù)管理制度_第4頁(yè)
高檔公司財(cái)務(wù)管理制度_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

高檔公司財(cái)務(wù)管理制度?一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,確保公司財(cái)務(wù)工作有序進(jìn)行,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司實(shí)際情況,制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于高檔公司及其所屬各部門(mén)、子公司。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。2.真實(shí)性原則:財(cái)務(wù)核算應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.完整性原則:涵蓋公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的各個(gè)方面,確保制度的全面性。4.及時(shí)性原則:及時(shí)處理財(cái)務(wù)事務(wù),提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息。5.效益性原則:合理配置資源,追求經(jīng)濟(jì)效益最大化。二、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與人員管理(一)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置公司設(shè)立獨(dú)立的財(cái)務(wù)管理部門(mén),負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作。財(cái)務(wù)管理部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置崗位,明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限。(二)財(cái)務(wù)人員配備1.財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能,取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),并根據(jù)工作需要具備相應(yīng)的職稱和資質(zhì)。2.財(cái)務(wù)人員應(yīng)定期參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。(三)財(cái)務(wù)人員職責(zé)1.財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理工作,制定財(cái)務(wù)管理制度和工作流程。組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)決算報(bào)告。負(fù)責(zé)公司資金的籌集、使用和管理,確保資金安全。組織財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)決策支持工作,為公司管理層提供決策依據(jù)。負(fù)責(zé)與稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作。2.會(huì)計(jì)職責(zé)負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行賬務(wù)處理。編制財(cái)務(wù)報(bào)表,確保財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔和保管工作。協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)管理工作。3.出納職責(zé)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的收付和保管工作。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié)。負(fù)責(zé)公司票據(jù)的購(gòu)買(mǎi)、保管和使用工作。協(xié)助會(huì)計(jì)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算工作。三、財(cái)務(wù)預(yù)算管理(一)預(yù)算編制原則1.以收定支原則:根據(jù)公司預(yù)計(jì)收入情況,合理安排支出。2.統(tǒng)籌兼顧原則:統(tǒng)籌考慮公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的資金需求,確保重點(diǎn)項(xiàng)目的資金支持。3.穩(wěn)健性原則:充分考慮各種風(fēng)險(xiǎn)因素,預(yù)留一定的彈性空間。(二)預(yù)算編制方法1.固定預(yù)算法:適用于業(yè)務(wù)相對(duì)穩(wěn)定的項(xiàng)目。2.彈性預(yù)算法:根據(jù)業(yè)務(wù)量的變動(dòng)情況,編制不同水平的預(yù)算。3.滾動(dòng)預(yù)算法:定期對(duì)預(yù)算進(jìn)行調(diào)整和更新,使預(yù)算更具時(shí)效性。(三)預(yù)算編制流程1.每年末,各部門(mén)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),編制本部門(mén)下一年度的預(yù)算草案,并提交給財(cái)務(wù)管理部門(mén)。2.財(cái)務(wù)管理部門(mén)對(duì)各部門(mén)的預(yù)算草案進(jìn)行匯總、審核和平衡,編制公司年度預(yù)算草案。3.公司年度預(yù)算草案經(jīng)公司管理層審核通過(guò)后,提交公司董事會(huì)審議批準(zhǔn)。4.經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后的年度預(yù)算,由財(cái)務(wù)管理部門(mén)分解下達(dá)至各部門(mén)執(zhí)行。(四)預(yù)算執(zhí)行與控制1.各部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,確保預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.財(cái)務(wù)管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。3.如因特殊情況需要調(diào)整預(yù)算,應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行申請(qǐng)和審批。(五)預(yù)算考核1.建立預(yù)算考核制度,對(duì)各部門(mén)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.預(yù)算考核結(jié)果與部門(mén)績(jī)效掛鉤,作為部門(mén)和員工獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。四、資金管理(一)資金籌集1.公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,合理確定資金籌集方式,包括銀行貸款、發(fā)行債券、股權(quán)融資等。2.資金籌集應(yīng)遵循成本效益原則,選擇最優(yōu)的籌資方案。3.公司應(yīng)建立健全資金籌集管理制度,規(guī)范籌資流程,防范籌資風(fēng)險(xiǎn)。(二)資金使用1.公司資金應(yīng)按照規(guī)定的用途使用,不得擅自改變資金用途。2.嚴(yán)格執(zhí)行資金審批制度,大額資金支出應(yīng)經(jīng)公司管理層審批。3.加強(qiáng)資金使用的監(jiān)督和管理,確保資金安全、高效使用。(三)資金結(jié)算1.公司應(yīng)建立健全資金結(jié)算管理制度,規(guī)范結(jié)算流程。2.加強(qiáng)銀行賬戶管理,定期核對(duì)銀行賬目,確保資金賬目相符。3.嚴(yán)格控制現(xiàn)金使用范圍,確?,F(xiàn)金安全。(四)資金風(fēng)險(xiǎn)管理1.建立資金風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和預(yù)警資金風(fēng)險(xiǎn)。2.加強(qiáng)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和金融市場(chǎng)的分析研究,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。3.合理安排資金結(jié)構(gòu),降低資金成本和風(fēng)險(xiǎn)。五、資產(chǎn)管理(一)流動(dòng)資產(chǎn)1.貨幣資金公司應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理貨幣資金,確保貨幣資金安全。定期對(duì)貨幣資金進(jìn)行清查盤(pán)點(diǎn),做到賬實(shí)相符。2.應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)加強(qiáng)應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)的管理,建立健全應(yīng)收賬款管理制度。定期對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行賬齡分析,及時(shí)催收賬款,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于預(yù)付款項(xiàng),應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行,確保預(yù)付款項(xiàng)的安全。3.存貨建立健全存貨管理制度,規(guī)范存貨采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)出等環(huán)節(jié)的管理。定期對(duì)存貨進(jìn)行清查盤(pán)點(diǎn),及時(shí)處理積壓存貨,確保存貨賬實(shí)相符。加強(qiáng)存貨成本核算,準(zhǔn)確計(jì)算存貨成本。(二)固定資產(chǎn)1.固定資產(chǎn)購(gòu)置公司應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,合理確定固定資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃。固定資產(chǎn)購(gòu)置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批,確保購(gòu)置的固定資產(chǎn)符合公司實(shí)際需求。2.固定資產(chǎn)折舊按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,合理確定固定資產(chǎn)折舊方法和折舊年限。定期計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,確保固定資產(chǎn)折舊計(jì)提準(zhǔn)確。3.固定資產(chǎn)清查定期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤(pán)點(diǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理固定資產(chǎn)盤(pán)盈、盤(pán)虧等情況。加強(qiáng)固定資產(chǎn)日常維護(hù)和管理,確保固定資產(chǎn)正常使用。(三)無(wú)形資產(chǎn)1.無(wú)形資產(chǎn)取得公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,合理確認(rèn)無(wú)形資產(chǎn)的取得成本。加強(qiáng)無(wú)形資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)管理,確保無(wú)形資產(chǎn)的合法權(quán)益。2.無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,合理確定無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)方法和攤銷(xiāo)年限。定期計(jì)提無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo),確保無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)計(jì)提準(zhǔn)確。六、成本費(fèi)用管理(一)成本費(fèi)用核算原則1.權(quán)責(zé)發(fā)生制原則:按照費(fèi)用的歸屬期進(jìn)行核算,確保成本費(fèi)用核算準(zhǔn)確。2.配比原則:將成本費(fèi)用與相應(yīng)的收入進(jìn)行配比,正確計(jì)算經(jīng)營(yíng)成果。(二)成本費(fèi)用核算方法1.公司應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和管理要求,選擇合適的成本費(fèi)用核算方法。2.成本費(fèi)用核算應(yīng)做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、資料完整,為成本費(fèi)用控制和管理提供依據(jù)。(三)成本費(fèi)用控制1.建立成本費(fèi)用控制制度,明確成本費(fèi)用控制目標(biāo)和控制措施。2.加強(qiáng)對(duì)成本費(fèi)用支出的審核和監(jiān)督,嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本費(fèi)用支出。3.定期對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本費(fèi)用管理中存在的問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。(四)成本費(fèi)用考核1.建立成本費(fèi)用考核制度,對(duì)各部門(mén)成本費(fèi)用控制情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。2.成本費(fèi)用考核結(jié)果與部門(mén)績(jī)效掛鉤,作為部門(mén)和員工獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。七、收入與利潤(rùn)管理(一)收入管理1.公司應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,確認(rèn)收入的實(shí)現(xiàn)。2.加強(qiáng)對(duì)收入的核算和管理,確保收入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整。3.建立健全收入管理制度,規(guī)范收入確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告等環(huán)節(jié)的管理。(二)利潤(rùn)管理1.公司應(yīng)加強(qiáng)利潤(rùn)管理,合理控制成本費(fèi)用,提高公司盈利能力。2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,正確計(jì)算和分配利潤(rùn)。3.定期對(duì)公司利潤(rùn)情況進(jìn)行分析和評(píng)價(jià),為公司決策提供依據(jù)。八、財(cái)務(wù)報(bào)告與財(cái)務(wù)分析(一)財(cái)務(wù)報(bào)告1.公司應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)報(bào)表格式,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告。2.財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等主要報(bào)表及附注。3.財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,經(jīng)公司管理層審核后對(duì)外報(bào)送。(二)財(cái)務(wù)分析1.財(cái)務(wù)管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析,撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告。2.財(cái)務(wù)分析應(yīng)包括財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、財(cái)務(wù)趨勢(shì)分析、財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)分析等內(nèi)容。3.財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)提出合理化建議,為公司管理層決策提供支持。九、內(nèi)部控制與審計(jì)監(jiān)督(一)內(nèi)部控制1.建立健全內(nèi)部控制制度,規(guī)范公司財(cái)務(wù)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)管理行為。2.內(nèi)部控制應(yīng)涵蓋公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),包括預(yù)算管理、資金管理、資產(chǎn)管理、成本費(fèi)用管理等。3.加強(qiáng)內(nèi)部控制的監(jiān)督和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正內(nèi)部控制中存在的問(wèn)題。(二)審計(jì)監(jiān)督1.公司設(shè)立內(nèi)部審計(jì)部門(mén),負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)等進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。2.內(nèi)部審計(jì)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)公司財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理違規(guī)行為。3.配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)公司進(jìn)行審計(jì),提供相關(guān)資料和信息。十、財(cái)務(wù)檔案管理(一)財(cái)務(wù)檔案范圍財(cái)務(wù)檔案包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告、稅務(wù)申報(bào)資料、合同協(xié)議等與財(cái)務(wù)工作相關(guān)的資料。(二)財(cái)務(wù)檔案整理與歸檔1.財(cái)務(wù)人員應(yīng)及時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)檔案進(jìn)行整理和歸檔,確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。2.財(cái)務(wù)檔案應(yīng)按照類別

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論