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文檔簡介
物流長途運(yùn)輸司機(jī)勞動(dòng)合同書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):公司名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(勞動(dòng)者):姓名:性別:身份證號(hào)碼:戶籍地址:通訊地址:聯(lián)系方式:一、總則1.合同目的本合同旨在明確甲方作為用人單位與乙方作為物流長途運(yùn)輸司機(jī)之間的權(quán)利和義務(wù),保證雙方在勞動(dòng)過程中的合法權(quán)益得到保障,實(shí)現(xiàn)物流運(yùn)輸工作的順利進(jìn)行。2.適用范圍本合同適用于乙方作為物流長途運(yùn)輸司機(jī)為甲方提供運(yùn)輸服務(wù)的相關(guān)事宜,包括但不限于貨物運(yùn)輸、車輛駕駛、交通安全等方面。二、勞動(dòng)合同期限1.固定期限本勞動(dòng)合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期限自[起始日期]起至[終止日期]止。2.試用期試用期自[起始日期]起至[終止日期]止,試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。試用期內(nèi),甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,如乙方不符合甲方的錄用條件,甲方有權(quán)解除本合同。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方的物流運(yùn)輸部門擔(dān)任長途運(yùn)輸司機(jī),負(fù)責(zé)貨物的長途運(yùn)輸工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于:(1)按照甲方的安排和要求,按時(shí)、安全地將貨物運(yùn)輸至指定地點(diǎn);(2)對運(yùn)輸車輛進(jìn)行日常檢查和維護(hù),保證車輛處于良好的運(yùn)行狀態(tài);(3)遵守交通法規(guī)和運(yùn)輸規(guī)則,保證運(yùn)輸過程中的安全;(4)配合甲方完成其他與物流運(yùn)輸相關(guān)的工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)],但根據(jù)工作需要,乙方可能需要前往其他地區(qū)進(jìn)行運(yùn)輸工作。3.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間根據(jù)運(yùn)輸任務(wù)的安排確定,實(shí)行不定時(shí)工作制。在保證乙方身體健康的前提下,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排,保證按時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資構(gòu)成乙方的月工資由基本工資、績效工資和津貼組成?;竟べY為[具體金額]元/月,績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和運(yùn)輸任務(wù)完成情況進(jìn)行考核發(fā)放,津貼包括但不限于長途運(yùn)輸津貼、加班津貼等。2.工資支付方式甲方每月[支付日期]以貨幣形式支付乙方工資,將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.加班工資乙方因工作需要加班的,按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計(jì)算基數(shù)為乙方的基本工資。4.福利待遇甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,同時(shí)為乙方提供其他福利待遇,如帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。五、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1.車輛配備甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)輸要求的車輛,并保證車輛的功能良好、設(shè)備齊全。甲方負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)和保養(yǎng),保證車輛的安全運(yùn)行。2.勞動(dòng)保護(hù)用品甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如安全帽、工作服、安全鞋等,保證乙方在工作過程中的人身安全。3.安全培訓(xùn)甲方定期為乙方提供安全培訓(xùn),包括交通安全法規(guī)、車輛操作技能、應(yīng)急處理等方面的培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。六、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。甲方應(yīng)在乙方入職后的[規(guī)定時(shí)間]內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù),并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.住房公積金甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納住房公積金,甲方應(yīng)在乙方入職后的[規(guī)定時(shí)間]內(nèi)為乙方辦理住房公積金繳存手續(xù),并按時(shí)足額繳納住房公積金。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.遵守法律法規(guī)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和地方的相關(guān)規(guī)定,不得從事違法犯罪活動(dòng)。2.遵守公司規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、安全管理制度、績效考核制度等。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要對規(guī)章制度進(jìn)行修改和完善,乙方應(yīng)予以遵守。3.保密義務(wù)乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。八、勞動(dòng)合同的解除和終止1.解除合同的情形(1)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。(2)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。(3)乙方有下列情形之一的,甲方提前[通知期限]以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除本合同:乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。2.終止合同的情形(1)本合同期滿的;(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;(5)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(1)甲方依照本合同第八條第1款第(2)項(xiàng)規(guī)定解除本合同的,無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(2)甲方依照本合同第八條第1款第(3)項(xiàng)規(guī)定解除本合同的,應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在甲方工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(3)甲方依照本合同第八條第2款規(guī)定終止本合同的,應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(4)乙方依照本合同第八條第1款第(1)項(xiàng)規(guī)定解除本合同的,甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、違約責(zé)任1.雙方違約責(zé)任(1)雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定的義務(wù),如一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。(2)如甲方未按照本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等,乙方有權(quán)要求甲方支付,并按照國家規(guī)定支付逾期利息。(3)如乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.賠償責(zé)任(1)如乙方違反本合同約定解除本合同或違反本合同約定的保密義務(wù),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元,并賠償甲方因此造成的損失。(2)如乙方違反本合同約定的勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)的賠償金額,但扣除后的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。十、勞動(dòng)爭議處理1.協(xié)商解決雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。2.仲裁訴訟(1)調(diào)解不成的,雙方可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。(2)勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。十一、補(bǔ)充條款1.特殊情況約定(1)如因不可抗力等不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е乱曳綗o法按時(shí)完成運(yùn)輸任務(wù)的,乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方,并提供相關(guān)證明材料。甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況給予乙方相應(yīng)的處理。(2)如乙方在運(yùn)輸過程中遇到交通或其他緊急情況,應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行處理,并通知甲方。甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理相關(guān)事宜。2.其他補(bǔ)充內(nèi)容十
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