勞務合同訓費協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為提升乙方的專業(yè)技能和工作能力，計劃為乙方提供培訓，并期望乙方在接受培訓后繼續(xù)為甲方服務一定期限。甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經平等自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、培訓內容及方式1.培訓內容：甲方將為乙方提供[具體培訓課程名稱]的專業(yè)培訓，培訓內容涵蓋[詳細列舉培訓涵蓋的知識領域、技能模塊等]。培訓旨在提升乙方在[具體工作領域]的專業(yè)素養(yǎng)和實際操作能力，以更好地適應甲方業(yè)務發(fā)展的需求。2.培訓方式：培訓將采用[線上培訓/線下培訓/線上線下相結合的方式]進行。若為線上培訓，乙方需按照甲方指定的在線學習平臺及課程安排，自主完成學習任務，并定期與甲方培訓導師進行線上交流互動；若為線下培訓，培訓地點為[具體培訓地點]，培訓時間為[開始日期][結束日期]，每天[具體上課時間]。乙方應按時參加線下培訓課程，并遵守培訓場地的相關規(guī)定。二、培訓費用及支付方式1.培訓費用：本次培訓費用總計為人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。該費用包含培訓課程費用、教材費用、講師費用以及培訓期間可能產生的其他相關費用。2.支付方式：乙方應在本協(xié)議簽訂之日起[x]個工作日內，向甲方支付培訓費用的[x]%作為預付款，即人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。剩余培訓費用，乙方應在培訓開始前[x]個工作日內支付完畢。甲方收到乙方支付的培訓費用后，應向乙方出具合法有效的發(fā)票。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定按時參加培訓，并遵守培訓紀律和要求。有權根據培訓效果對乙方進行考核評估，考核結果將作為乙方后續(xù)職業(yè)發(fā)展及薪資調整的參考依據之一。在乙方違反本協(xié)議約定時，有權要求乙方承擔違約責任。2.義務按照本協(xié)議約定為乙方提供高質量的培訓服務，確保培訓內容符合雙方約定及相關行業(yè)標準。配備專業(yè)的培訓講師或提供優(yōu)質的培訓資源，解答乙方在培訓過程中提出的問題。負責培訓場地的安排（如為線下培訓）、培訓資料的準備等相關培訓組織工作。（二）乙方權利與義務1.權利有權享受甲方提供的培訓服務，獲取培訓相關的資料和指導。在培訓過程中，有權對培訓內容、方式等提出合理建議和意見。在考核合格后，有權獲得由甲方頒發(fā)的培訓結業(yè)證書（如有）。2.義務按照本協(xié)議約定按時足額支付培訓費用。遵守甲方的培訓安排，按時參加培訓，不得無故缺席、遲到或早退。若因特殊原因需要請假，應提前[x]個工作日向甲方提出書面申請，并經甲方批準。認真學習培訓內容，積極參與培訓互動，按時完成甲方布置的培訓作業(yè)和考核任務。在培訓期間，嚴格遵守培訓場地的規(guī)章制度，愛護培訓設施和資料。保守甲方在培訓過程中所傳授的商業(yè)秘密、技術秘密等機密信息，不得向任何第三方泄露。未經甲方書面同意，不得將培訓資料用于非本協(xié)議目的的其他用途。四、培訓考核與結業(yè)1.考核方式：培訓結束后，甲方將對乙方進行考核。考核方式包括但不限于理論考試、實際操作考核、項目作業(yè)評估等。具體考核內容及標準將在培訓開始前向乙方明確告知。2.考核標準：乙方的考核成績需達到[具體考核合格分數線]及以上視為考核合格。若乙方首次考核未通過，甲方將給予乙方一次補考機會。補考仍未通過的，視為乙方未完成培訓任務。3.結業(yè)證書：對于考核合格的乙方，甲方將頒發(fā)培訓結業(yè)證書。結業(yè)證書將注明培訓課程名稱、培訓時間、乙方考核成績等信息。五、服務期限及工作安排1.服務期限：乙方接受培訓后，應按照本協(xié)議約定為甲方服務[x]年。服務期限自乙方取得培訓結業(yè)證書之日起計算。2.工作安排：在服務期限內，甲方有權根據自身業(yè)務需求及乙方的工作能力和表現(xiàn)，合理安排乙方的工作崗位和工作職責。乙方應服從甲方的工作安排，認真履行工作職責，按時完成工作任務。六、違約責任1.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定按時足額支付培訓費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向甲方支付違約金。逾期超過[x]日的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方支付已發(fā)生的培訓費用及相應違約金。若乙方違反培訓紀律，無故缺席、遲到或早退累計達到[x]次以上，或者在培訓考核中未達到合格標準且補考仍未通過，甲方有權要求乙方返還已獲得的培訓結業(yè)證書，并按照培訓費用的[x]%向甲方支付違約金。乙方還應按照甲方要求退還已報銷的與培訓相關的費用（如有）。若乙方違反保密義務，向第三方泄露甲方機密信息，乙方應立即停止侵權行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。同時，乙方應按照培訓費用的[x]%向甲方支付違約金。甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方返還已獲得的培訓結業(yè)證書。若乙方在服務期限內擅自離職或因乙方原因導致本協(xié)議提前解除，乙方應按照未履行服務期限占總服務期限的比例，向甲方返還相應的培訓費用，并按照培訓費用的[x]%向甲方支付違約金。乙方還應賠償甲方因此遭受的其他損失，包括但不限于招聘費用、培訓費用、業(yè)務損失等。2.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供培訓服務，或者培訓服務質量不符合雙方約定，甲方應負責采取補救措施，確保乙方能夠獲得完整、有效的培訓。若因甲方原因給乙方造成損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。若甲方違反保密義務，向第三方泄露乙方在培訓過程中提交的個人信息或其他機密信息，甲方應立即停止侵權行為，并賠償乙方因此遭受的全部損失。同時，甲方應按照培訓費用的[x]%向乙方支付違約金。七、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議。若一方違反本協(xié)議約定，另一方有權按照本協(xié)議約定解除本協(xié)議，并要求違約方承擔違約責任。在服務期限內，若乙方因不可抗力等不可預見、不可避免的原因無法繼續(xù)履行服務義務，乙方應及時通知甲方，并提供相關證明文件。經甲方核實后，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，乙方無需承擔違約責任，但應按照實際服務期限向甲方支付相應的培訓費用。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（