勞動欠薪合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方處提供勞動服務(wù)，甲方未按照約定及時足額支付乙方勞動報酬，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就勞動欠薪事宜達成如下協(xié)議：一、勞動服務(wù)內(nèi)容及欠薪情況說明（一）勞動服務(wù)內(nèi)容乙方于____年__月__日至____年__月__日期間，在甲方位于[具體工作地點]，擔任[具體崗位名稱]，為甲方提供[詳細勞動服務(wù)內(nèi)容描述]。乙方在工作期間，嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，完成了相應(yīng)的工作任務(wù)。（二）欠薪情況經(jīng)雙方核對確認，甲方截至本協(xié)議簽訂之日，尚欠乙方勞動報酬共計人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。具體明細如下：1.工資部分：[具體月份1]工資：人民幣[大寫金額1]元（小寫：￥[具體金額1]元），該月正常出勤天數(shù)為[x]天，應(yīng)發(fā)工資計算方式為[具體計算方式，如基本工資+績效工資等]。[具體月份2]工資：人民幣[大寫金額2]元（小寫：￥[具體金額2]元），該月正常出勤天數(shù)為[x]天，應(yīng)發(fā)工資計算方式為[具體計算方式]。......2.加班工資部分：[加班日期1]加班，加班時長為[x]小時，加班工資計算基數(shù)為[具體金額]元/小時，加班工資共計人民幣[大寫金額3]元（小寫：￥[具體金額3]元）。[加班日期2]加班，加班時長為[x]小時，加班工資計算基數(shù)為[具體金額]元/小時，加班工資共計人民幣[大寫金額4]元（小寫：￥[具體金額4]元）。......3.其他補貼部分：[補貼項目1]補貼：人民幣[大寫金額5]元（小寫：￥[具體金額5]元），補貼依據(jù)為[詳細說明補貼發(fā)放依據(jù)]。[補貼項目2]補貼：人民幣[大寫金額6]元（小寫：￥[具體金額6]元），補貼依據(jù)為[詳細說明補貼發(fā)放依據(jù)]。......二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定履行相關(guān)義務(wù)。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的時間和方式向乙方支付所欠勞動報酬。向乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。為乙方辦理社會保險手續(xù)，并依法繳納社會保險費用（如有未繳納的情況，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定補繳）。按照國家法律法規(guī)規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付所欠勞動報酬。有權(quán)享受國家法律法規(guī)規(guī)定的各項勞動權(quán)益，如休息休假、職業(yè)健康保護等。有權(quán)對甲方違反勞動法律法規(guī)的行為進行投訴、舉報。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，向甲方提供真實、有效的個人信息和工作成果。遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認真履行工作職責。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。三、勞動報酬支付方式及時間1.甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起[x]個工作日內(nèi)，向乙方支付所欠勞動報酬的[x]%，即人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。2.剩余勞動報酬人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元），甲方應(yīng)于[具體支付日期]前一次性支付給乙方。3.甲方支付勞動報酬時，應(yīng)將款項支付至乙方指定的銀行賬戶：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________四、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和方式支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。2.若甲方逾期支付勞動報酬超過[x]日，乙方有權(quán)解除與甲方的勞動關(guān)系，并要求甲方支付全部勞動報酬及違約金。同時，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定，向乙方支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償。3.若乙方違反本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方因乙方違約行為而遭受的直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失以及甲方為實現(xiàn)債權(quán)而支付的合理費用（如律師費、訴訟費等）。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國民法典及相關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。若補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽