員工協(xié)議合同模板簡單?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有意聘用乙方為其提供服務(wù)，乙方愿意接受甲方的聘用并提供相應(yīng)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同標(biāo)的乙方同意為甲方提供[具體工作崗位名稱]的工作服務(wù)，工作內(nèi)容包括但不限于[詳細列舉工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。二、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn)等情況，合理調(diào)整乙方的工作地點，但應(yīng)提前通知乙方。四、工作時間和休息休假1.甲方實行[工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1日。若實行不定時工作制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在保證完成工作任務(wù)的前提下自行安排工作和休息時間。若實行綜合計算工時工作制，乙方的工作時間應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。乙方加班需提前向甲方提交加班申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。五、勞動報酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣[x]元，試用期月工資為人民幣[x]元。工資發(fā)放日為每月的[具體日期]。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績等情況，可對乙方的工資進行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付工資。如甲方未按時足額支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付，并可按照法律法規(guī)的規(guī)定要求甲方支付賠償金。六、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。2.甲方為乙方提供的福利待遇包括但不限于[詳細列舉福利待遇，如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機會等]。七、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方的工作要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎懲。3.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。4.甲方應(yīng)按照本合同約定向乙方支付勞動報酬、繳納社會保險和提供福利待遇。5.甲方應(yīng)依法建立和完善各項規(guī)章制度，保障乙方享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。甲方制定的規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示或告知乙方。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定提供勞動條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。2.乙方有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報酬、享受社會保險和福利待遇。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。4.乙方應(yīng)按照本合同約定及甲方的工作要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或為其提供服務(wù)。6.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠實守信，勤勉盡責(zé)，維護甲方的利益和聲譽。八、保密條款1.雙方確認，乙方在履行本合同過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"），均屬于保密范圍。保密信息包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)計劃、客戶名單、產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)方案、財務(wù)數(shù)據(jù)、營銷資料等。2.乙方應(yīng)嚴格保守保密信息，不得向任何第三方披露或使用。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息用于本合同約定以外的任何目的。3.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[x]年。在保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意乙方不再承擔(dān)保密義務(wù)為止。4.如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)補足差額部分。九、競業(yè)限制條款1.雙方確認，乙方在本合同履行期間及離職后[x]年內(nèi)，屬于競業(yè)限制期限。在競業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或為其提供服務(wù)，不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后[x]日內(nèi)，按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前12個月平均工資的[x]%。3.如乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟補償。同時，乙方應(yīng)立即停止違約行為，繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)補足差額部分。4.如甲方未按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償，乙方有權(quán)解除競業(yè)限制條款，但應(yīng)提前通知甲方。十、培訓(xùn)條款1.甲方根據(jù)工作需要，可安排乙方參加培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、技能培訓(xùn)、職業(yè)道德培訓(xùn)等。2.甲方為乙方提供培訓(xùn)的，應(yīng)與乙方簽訂培訓(xùn)協(xié)議，明確培訓(xùn)費用、培訓(xùn)期限、培訓(xùn)后的服務(wù)期限等內(nèi)容。培訓(xùn)費用包括培訓(xùn)期間的學(xué)費、差旅費、住宿費等直接費用。3.乙方參加培訓(xùn)后，應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定為甲方服務(wù)。如乙方違反培訓(xùn)協(xié)議約定提前離職的，應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的培訓(xùn)費用。違約金的數(shù)額不得超過甲方已支付的培訓(xùn)費用。十一、合同的變更、解除和終止1.本合同的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本合同期間，如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正的；乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；本合同約定的解除條件成就的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.在履行本合同期間，如有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；甲方未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本合同約定的解除條件成就的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本合同即行終止。5.本合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會保險減員等。甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的[x]日內(nèi)，向乙方支付工資、經(jīng)濟補償?shù)荣M用。十二、違約責(zé)任1.如一方違反本合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[x]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約方的違約行為給對方造成的損失超過違約金數(shù)額的，違約方應(yīng)補足差額部分。2.乙方違反本合同約定提前離職的，應(yīng)按照本合同約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的培訓(xùn)費用、競業(yè)限制經(jīng)濟補償?shù)?。同時，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。3.如乙方違反保密條款或競業(yè)限制條款，應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。十三、爭議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十四、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份