工程勞動合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方擬進行[具體工程項目名稱]，乙方具備相關工程專業(yè)技能和經(jīng)驗，愿意參與該項目的工程建設工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就乙方參與甲方工程建設事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的工作安排，從事[具體工程崗位名稱]工作，具體工作任務和職責如下：1.[詳細描述工作任務1]2.[詳細描述工作任務2]3.......（二）工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]，甲方因工程需要，可在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假（一）工作時間甲方實行[工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。1.如實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方應保證乙方每周至少休息1日。2.如實行不定時工作制，乙方應根據(jù)甲方的工作安排，合理安排工作時間，但應保證完成工作任務。3.如實行綜合計算工時工作制，甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，經(jīng)勞動行政部門批準后執(zhí)行。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。具體休假辦法按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬（一）工資構成乙方的勞動報酬由基本工資、績效工資、獎金等部分組成。1.基本工資為每月____元，于每月____日以貨幣形式支付。2.績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)等情況進行考核發(fā)放，具體考核辦法和發(fā)放標準按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.獎金根據(jù)甲方的經(jīng)營效益、乙方的工作貢獻等情況發(fā)放，具體發(fā)放金額和時間由甲方確定。（二）工資調(diào)整甲方根據(jù)本單位的經(jīng)濟效益、當?shù)卣嫉墓べY指導線、工資增長率等情況，以及乙方的工作崗位、工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等，適時調(diào)整乙方的工資水平。調(diào)整工資時，甲方應提前通知乙方。（三）加班工資1.甲方安排乙方延長工作時間的，應按照不低于乙方工資基數(shù)的150%支付加班工資。2.甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應按照不低于乙方工資基數(shù)的200%支付加班工資。3.甲方安排乙方在法定休假日工作的，應按照不低于乙方工資基數(shù)的300%支付加班工資。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方有關規(guī)定，配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費用。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件。2.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。3.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓機會等。具體福利待遇按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）勞動保護甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全帶、工作服等。乙方應按照甲方的要求正確佩戴和使用勞動保護用品。（二）勞動條件甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和工作條件。甲方應采取有效的職業(yè)病防護措施，定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，并為乙方建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。（三）職業(yè)危害防護甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應向乙方履行如實告知的義務，并按照國家和地方有關規(guī)定，采取有效的職業(yè)病防護措施。乙方應遵守甲方的職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，正確佩戴和使用職業(yè)病防護用品。七、雙方的權利和義務（一）甲方的權利和義務1.權利按照本協(xié)議的約定，要求乙方按時、按質、按量完成工作任務。對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。根據(jù)本單位的規(guī)章制度和工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。法律、法規(guī)規(guī)定的其他權利。2.義務按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方的勞動報酬。按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方的職業(yè)健康安全。按照國家和地方有關規(guī)定，對乙方進行職業(yè)技能培訓和職業(yè)健康培訓。法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務。（二）乙方的權利和義務1.權利按照本協(xié)議的約定，獲得勞動報酬和福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權利。獲得職業(yè)技能培訓和職業(yè)健康培訓的權利。對甲方的工作安排、勞動報酬、社會保險等方面提出意見和建議的權利。法律、法規(guī)規(guī)定的其他權利。2.義務按照本協(xié)議的約定，按時、按質、按量完成工作任務。遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的工作安排和管理。保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露給任何第三方。按照國家和地方有關規(guī)定，配合甲方辦理社會保險參保手續(xù)，并按時足額繳納個人應承擔的社會保險費用。法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務。八、違約責任（一）甲方的違約責任1.甲方未按照本協(xié)議的約定，按時足額支付乙方勞動報酬的，應按照應付金額的[違約比例]向乙方支付違約金，并補發(fā)拖欠的勞動報酬。2.甲方未按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇的，應按照國家和地方有關規(guī)定，補繳社會保險費用，并支付相應的賠償金。3.甲方未按照本協(xié)議的約定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，或者未按照國家和地方有關規(guī)定，對乙方進行職業(yè)技能培訓和職業(yè)健康培訓的，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟補償。4.甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害乙方合法權益的，應承擔相應的法律責任。（二）乙方的違約責任1.乙方未按照本協(xié)議的約定，按時、按質、按量完成工作任務的，應按照甲方的要求進行整改，并承擔相應的賠償責任。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，不服從甲方的工作安排和管理的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，給甲方造成損失的，應按照損失金額的[賠償比例]向甲方支付賠償金，并承擔相應的法律責任。4.乙方違反法律、法規(guī)規(guī)定，侵害甲方合法權益的，應承擔相應的法律責任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項（一）本協(xié)議未盡事宜，按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。（