2025員工培訓(xùn)與發(fā)展合同范本版本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市簽訂：甲方（公司/用人單位）：地址：法定代表人：乙方（員工）：身份號碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方工作期間的培訓(xùn)與發(fā)展事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在乙方職業(yè)發(fā)展與技能培訓(xùn)方面的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保乙方在甲方任職期間獲得必要的培訓(xùn)支持，提升乙方的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)，從而更好地為甲方服務(wù)。第二條培訓(xùn)依據(jù)乙方同意接受甲方根據(jù)工作需要提供的各類培訓(xùn)，包括但不限于職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力提升培訓(xùn)等。甲方將根據(jù)乙方的崗位職責(zé)、職業(yè)規(guī)劃及公司發(fā)展需求，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。第三條培訓(xùn)內(nèi)容職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)：包括職業(yè)道德、企業(yè)文化、法律法規(guī)、安全知識等內(nèi)容。專業(yè)技能培訓(xùn)：根據(jù)乙方崗位要求，提供與乙方工作相關(guān)的專業(yè)知識與操作技能的培訓(xùn)。管理能力提升培訓(xùn)：針對乙方的管理崗位需求，提供領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)管理、決策能力等方面的培訓(xùn)。其他專項(xiàng)培訓(xùn)：根據(jù)甲方發(fā)展需要及乙方個(gè)人發(fā)展需求，提供相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)培訓(xùn)。第四條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間：培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)甲方安排，原則上安排在工作日的非工作時(shí)間或業(yè)余時(shí)間，特殊情況除外。具體時(shí)間安排由甲方提前通知乙方。培訓(xùn)地點(diǎn)：培訓(xùn)地點(diǎn)由甲方?jīng)Q定，可以是公司內(nèi)部培訓(xùn)室、外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或通過線上平臺進(jìn)行。第五條培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供培訓(xùn)所支付的費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等，由甲方承擔(dān)。乙方因個(gè)人原因無法參加甲方安排的培訓(xùn)，需提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可免除相關(guān)責(zé)任。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺席培訓(xùn)的，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰。第六條雙方的權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要和乙方的工作表現(xiàn)，決定是否為乙方提供培訓(xùn)以及培訓(xùn)的內(nèi)容和形式。甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)資源和支持，確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。甲方應(yīng)定期對乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果制定進(jìn)一步的培訓(xùn)計(jì)劃。乙方的權(quán)利與義務(wù)：乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要，向甲方提出培訓(xùn)需求，甲方將根據(jù)實(shí)際情況予以考慮。乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方安排的培訓(xùn)，認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)，并如實(shí)向甲方反饋培訓(xùn)效果。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得無故缺席或遲到早退。第七條考核與評估甲方將對乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行定期評估，評估方式包括但不限于考試、實(shí)操考核、項(xiàng)目評估等。乙方應(yīng)配合甲方的考核工作，未能通過考核的，甲方有權(quán)視情節(jié)要求乙方重新參加培訓(xùn)或采取其他措施。第八條違約責(zé)任甲方未按本合同約定為乙方提供培訓(xùn)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)；造成乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方未按本合同約定參加培訓(xùn)或未完成培訓(xùn)任務(wù)的，甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，并要求乙方賠償造成的損失。第九條合同的變更與終止本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。本合同在以下情況下終止：（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）乙方因個(gè)人原因提出終止培訓(xùn)合同，經(jīng)甲方同意；（4）因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行。第十條爭議解決因本合同引起的爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：年月日乙方（簽字）：