2025年北京企業(yè)勞動合同正文鑒于甲方（用人單位）與乙方（勞動者）自愿建立勞動關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《勞動合同法實施條例》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲方的用工實際及乙方的職業(yè)規(guī)劃，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同（以下簡稱“本合同”）。第一條合同編號本合同編號為：。第二條簽訂地點(diǎn)本合同于北京市區(qū)簽訂。第三條合同簽訂日期本合同于年月日簽訂。第四條甲方基本信息甲方名稱：住所：法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：聯(lián)系方式：電子郵箱：第五條乙方基本信息乙方姓名：性別：出生日期：身份號碼：戶籍地址：居住地址：聯(lián)系方式：電子郵箱：緊急聯(lián)系人：緊急聯(lián)系方式：第六條勞動合同期限本合同期限為：（選擇填寫固定期限/無固定期限/以完成一定工作為期限）（一）固定期限：自年月日起，至年月日止。（二）無固定期限：自年月日起，至法定或本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。（三）以完成一定工作為期限：自年月日起，至（工作完成或事件終止）之日止。第七條試用期雙方約定試用期為個月，自年月日起至年月日止。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)決定是否正式錄用。若試用期滿，雙方未提出異議，則本合同自動轉(zhuǎn)為正式用工關(guān)系。試用期內(nèi)，乙方的勞動報酬為本合同約定的勞動報酬的%。第八條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（填寫具體崗位名稱）職務(wù)，從事（填寫具體工作內(nèi)容）工作。（二）工作地點(diǎn)：北京市區(qū)。如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。若無法達(dá)成一致，雙方可協(xié)商解除合同。第九條工作時間（一）標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間為不超過8小時，平均每周不超過40小時。具體工作時間安排為：。（二）綜合計算工時制：根據(jù)甲方的行業(yè)特點(diǎn)和實際情況，乙方的工作時間實行綜合計算工時制，以月為周期，平均日工作時間不超過8小時，平均周工作時間不超過40小時。（三）不定時工時制：乙方的工作崗位屬于特殊崗位，執(zhí)行不定時工作制。具體工作時間由甲乙雙方協(xié)商確定。如因工作需要，甲方安排乙方延長工作時間、休息日或法定節(jié)假日工作的，將依法支付加班加點(diǎn)工資或安排補(bǔ)休。第十條勞動報酬（一）乙方的勞動報酬為：（填寫具體金額），其中試用期勞動報酬為本條約定勞動報酬的%。（二）甲方于每月日前以人民幣形式支付乙方上月勞動報酬，如遇法定節(jié)假日或休息日，則相應(yīng)順延。乙方的銀行賬戶信息為：開戶銀行：銀行賬戶：（三）甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益，每年至少進(jìn)行一次薪資評審，根據(jù)乙方的工作能力和市場薪資水平?jīng)Q定是否調(diào)整乙方的勞動報酬。第十一條社會保險與福利（一）甲方為乙方繳納的社會保險包括：（填寫具體險種，如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等）。繳納基數(shù)為乙方工資的%，并根據(jù)乙方工資調(diào)整情況相應(yīng)調(diào)整。乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方從其勞動報酬中代扣代繳。（二）甲方為乙方提供以下福利待遇：享有國家法定節(jié)假日；享有婚假天、喪假天、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假天（具體按照國家及北京市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）；享有（填寫具體福利，如年休假、獎金、住房公積金等）；其他：。第十二條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）甲方為乙方提供符合國家及北京市有關(guān)勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境和必要的勞動防護(hù)用品，定期安排乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。（二）對從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方，甲方應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查，并為乙方的健康提供保障措施。（三）乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，甲方對乙方進(jìn)行必要的安全培訓(xùn)，乙方應(yīng)當(dāng)接受并配合。第十三條合同的變更、解除與終止（一）變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)條款；本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容；任何變更均需以書面形式作出，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。（二）解除雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；乙方可以解除本合同的情形：（1）甲方未按本合同約定及時足額支付勞動報酬的；（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的；（5）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。乙方解除合同應(yīng)提前日以書面形式通知甲方。甲方可以解除本合同的情形：（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本職工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危使甲方在違背真實意思的情況下訂立或變更本合同的；（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。甲方解除合同應(yīng)提前日以書面形式通知乙方，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為%的月工資。除上述情形外，任何一方不得擅自解除本合同。（三）終止本合同期滿自然終止；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡或者被依法宣告死亡的；甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十四條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償（一）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償本合同解除或終止時，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)和計算方式按照《勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行；經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付時間為：。（二）賠償若乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金；若乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定承擔(dān)賠償責(zé)任的，甲方有權(quán)在其勞動報酬中扣除相關(guān)賠償金額。第十五條專項培訓(xùn)服務(wù)期與保密競業(yè)（一）專項培訓(xùn)服務(wù)期甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費(fèi)用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可約定服務(wù)期及違約金；服務(wù)期為年，自年月日起至年月日止；若乙方違反服務(wù)期約定，應(yīng)支付違約金，違約金金額為：。（二）保密與競業(yè)限制因工作需要，乙方接觸或知悉的商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露；乙方在本合同期內(nèi)及解除合同后年內(nèi)，不得在北京市區(qū)域內(nèi)從事與甲方相同或相競爭的業(yè)務(wù)；乙方向甲方支付競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為每月元。第十六條其他條款（一）雙方約定事項：甲乙雙方同意本合同作為雙方勞動關(guān)系的基礎(chǔ)文件，與本合同相關(guān)的其他協(xié)議或文件為本合同的補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力；本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；本合同的任何修改或補(bǔ)充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。（二）爭議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議的，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以依法向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結(jié)果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十七條合同的生效本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第