版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
如何上好一節(jié)優(yōu)質(zhì)課提起各級各類優(yōu)質(zhì)課,老師們都不陌生,準(zhǔn)備一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,無論是校級、省市級、國家級,老師們都會(huì)皺起眉頭,因?yàn)閮?yōu)質(zhì)課是要在大庭廣眾之下曬出來的,且要讓同行學(xué)者點(diǎn)評一番,因?yàn)槎疾幌雭G人,教師的內(nèi)心活動(dòng)自然很復(fù)雜。故此,從備課、磨課、上課、說課到最后的評課,都不是輕松的事,能堅(jiān)持下來并完美呈現(xiàn)的一定是一次涅槃重生的過程,這個(gè)過程是個(gè)人意志品質(zhì)、業(yè)務(wù)提升乃至人格升華的過程。我認(rèn)為結(jié)果不重要,過程更重要,課后的反思提升最重要。在“備”和“磨”的過程中,提高對課標(biāo)、教材的理解,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,規(guī)范日后常規(guī)教學(xué),這才是我們常說的以賽促教,以教促學(xué),是優(yōu)質(zhì)課的價(jià)值所在。如何上好一節(jié)優(yōu)質(zhì)課?這是一個(gè)老生常談的問題,是個(gè)仁者見仁智者見智的問題,今天,我結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷談?wù)剬@個(gè)問題的認(rèn)識。首先,教師要研讀課標(biāo),找準(zhǔn)方向,確保依標(biāo)教學(xué)。教育部于2017年發(fā)布的,2020年修訂的《普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)》是課堂教學(xué)的最重要依據(jù),脫離課標(biāo)的教學(xué)設(shè)計(jì)就是無本之木,無源之水。其實(shí)很多老師在各類優(yōu)質(zhì)課、公開課都會(huì)展示課標(biāo)要求,但有些時(shí)候我們會(huì)發(fā)現(xiàn)這些都是擺設(shè),他的課堂設(shè)計(jì)壓根沒體現(xiàn)課標(biāo)要求,這是不可接受的教學(xué)設(shè)計(jì),是失敗的、無效的課堂,是跟著感覺走的課堂,事實(shí)證明,跟著感覺沒法走。其次,教師要研究新教材,變教材為學(xué)材,甚至可以利用身邊的地理素材,設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng),以此達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)。新教材充實(shí)了大量案例,且都是經(jīng)典案例,教師要善于利用教材的經(jīng)典案例設(shè)計(jì)教學(xué)活動(dòng),以此生成學(xué)科素養(yǎng)。素養(yǎng)是不能通過課堂的說教發(fā)展的,是需要在真實(shí)情境中,帶領(lǐng)學(xué)生去探索未知,生成新知。以高中地理選擇性必修二《生態(tài)脆弱區(qū)的綜合治理》一課為例,本課充實(shí)了大量案例,如:南方喀斯特山區(qū)石漠化問題、我國北方農(nóng)牧交錯(cuò)帶問題、非洲薩赫勒地區(qū)荒漠化問題、內(nèi)蒙古烏蘭察布市實(shí)施退耕還林還草問題。這么多典型案例的呈現(xiàn),其目的不是讓我們窮盡每一個(gè)案例的原因、影響、措施,而是需要教師以某一個(gè)案例為突破口,在充實(shí)案例、借助網(wǎng)絡(luò)資源和信息化手段等條件下,深度探究生態(tài)脆弱區(qū)產(chǎn)生生態(tài)問題的原因、危害和治理措施,不是帶領(lǐng)學(xué)生記憶這些案例,概念化生態(tài)脆弱區(qū)的治理才是本節(jié)課的核心問題。第三,在研讀課標(biāo)和新教材基礎(chǔ)上,確立了教學(xué)方向和目標(biāo)后,就要著手準(zhǔn)備教學(xué)素材,諸如圖片、視頻、信息化手段、教學(xué)情境等等。備課一定是一個(gè)從0到正無窮再瘦身的過程,這就好比閱讀一本書,先是從“小白”到鉆進(jìn)書目之中,先是感覺書里講的內(nèi)容紛繁復(fù)雜,經(jīng)過自己的大腦加工之后,最后這本書的核心要義可能就剩幾頁而已。只有通過這個(gè)過程,你才能準(zhǔn)確理解課標(biāo)和教材,否則就是淺表化備課,自身也得不到提高。如果你是從網(wǎng)上下載課件,自己簡單修修補(bǔ)補(bǔ),那就更是自欺欺人了,凡是沒經(jīng)過自己大腦深度思考的課一定是膚淺的課堂。第四,“群狼戰(zhàn)術(shù)”是必須要有的。賽場如戰(zhàn)場,一個(gè)人的單槍匹馬是必死無疑的,為此,每一節(jié)優(yōu)質(zhì)課、公開課,必須得到全組老師的深度參與,在這個(gè)過程中,組內(nèi)每位教師通過參與備課、磨課、評課,都會(huì)得到成長。一課好課,一定是在一群人的不斷聲討中頓悟而來。這讓我想起老校長多年前牽頭開展的聲勢浩大的五省三市同課異構(gòu)活動(dòng),彼時(shí),八所國家級、省級重點(diǎn)高中、示范高中聯(lián)合開展此項(xiàng)活動(dòng),場面不亞于國家級教學(xué)賽事。每期活動(dòng)在確定的學(xué)科中,每所學(xué)校每個(gè)學(xué)科選出一位教師上課、一位教師評課,開展活動(dòng)所在省市聘請一位專家進(jìn)行最后點(diǎn)評。在那些日子里,全組互動(dòng)、全校聯(lián)動(dòng)、省際互動(dòng),全校各組老、中、青教師憋足一股勁,瞄準(zhǔn)一節(jié)課,全力備課,深度參與,你中有我,我中有你。組內(nèi)先磨,定盤子之后,中層干部、校級領(lǐng)導(dǎo)聽課拍板,不合格的全組重新備課。正是在這樣的教研氛圍中,實(shí)現(xiàn)了群狼戰(zhàn)術(shù),教師得以發(fā)展,業(yè)務(wù)水平得以提升,教學(xué)理念得以升華。第五,教學(xué)設(shè)計(jì)必須圍繞課標(biāo)進(jìn)行。正如前文所講到的,很多老師展示了課標(biāo)要求,但教學(xué)設(shè)計(jì)卻與課標(biāo)要求相背離,或者不能完全承載課標(biāo)要求,這是注定要失敗的課,我們不能嘴里是主義,內(nèi)心都是主意。課堂是否有效,學(xué)生狀態(tài)是最有發(fā)言權(quán)的。當(dāng)然,有的課堂看起來很熱鬧,實(shí)際探討的都是一些沒有思維含量的假討論。當(dāng)下新課程改革理念的課堂,必須要?jiǎng)?chuàng)設(shè)真實(shí)情境,可以是生活實(shí)踐情境,如身邊的地理;也可以是學(xué)習(xí)探索情境,關(guān)注知網(wǎng)高質(zhì)量的研究論文,簡化、瘦身之后,為課堂所用。第六,針對教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,要設(shè)計(jì)有效的學(xué)生活動(dòng)。什么是有效的學(xué)生活動(dòng)?學(xué)生可以看懂的就不需要教師花太多功夫,學(xué)生可以讀圖說出來的就沒有浪費(fèi)時(shí)間的必要,學(xué)生理解起來有難度或本節(jié)課的重點(diǎn)內(nèi)容是需要教師設(shè)計(jì)學(xué)生活動(dòng)的。作為一位教師,這些道理其實(shí)都爛熟于心,但難就難在到底哪些是學(xué)生應(yīng)知應(yīng)會(huì)的,哪些是真正值得探究的,需要教師動(dòng)一凡腦筋。剛結(jié)束的西藏自治區(qū)基于兩個(gè)平臺(tái)應(yīng)用的一節(jié)課例,就犯了一個(gè)錯(cuò)誤,該老師讓學(xué)生小組討論西氣東輸經(jīng)過的地形區(qū)、省級行政區(qū),這樣的問題顯然不該拿來討論,可想而知這節(jié)課的效果了。記得原來老校長說過的一句話,有“油”的地方下“深鉆”,就是這個(gè)道理,不要把力量用錯(cuò)了地方。出現(xiàn)這樣的問題,主要是我們對學(xué)情的把握不夠,對高中階段學(xué)生的思維結(jié)構(gòu)把握不清。第七,課堂教學(xué)設(shè)計(jì)要聚焦大概念的生成。2019年,教育部明確提出要立足全面發(fā)展育人目標(biāo),構(gòu)建包括“核心價(jià)值、學(xué)科素養(yǎng)、關(guān)鍵能力、必備知識”在內(nèi)的高考考查內(nèi)容體系,我國基礎(chǔ)教育由此邁入了核心素養(yǎng)時(shí)代,核心素養(yǎng)已經(jīng)喊了很多年,老師們也有大量實(shí)踐,專家學(xué)者也加入本輪新課程改革的理論研究之中。在這樣的背景下,我們不能再滿足于學(xué)生的機(jī)械記憶、題海戰(zhàn)術(shù)了,要向淺表化、碎片化、滿堂灌式教學(xué)說不。這個(gè)時(shí)代已經(jīng)不是“書讀百遍其義自見”的時(shí)代了,死教書、教死書無異于坑害我們的下一代。課堂教學(xué)首先要提煉大概念,圍繞大概念,創(chuàng)設(shè)情境,組織學(xué)生活動(dòng),在有溫度、有深度的師生互動(dòng)、生生互動(dòng)中生成大概念,發(fā)展學(xué)生學(xué)科素養(yǎng),培育創(chuàng)新思維。至于大概念的獲取路徑,我在上個(gè)月的文章中有過專門論述,這里就不在贅述了。能力不是告知的,素養(yǎng)不是假討論得來的,能力和素養(yǎng)是在師生之間、生生之間的深度思維碰撞中產(chǎn)生的。第八,教學(xué)過程中要提高三種意識,即:問題意識、過程意識和探究意識。每一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,哪怕是一節(jié)常態(tài)課,也需要這三種意識。教學(xué)設(shè)計(jì)僅僅是課堂教學(xué)的預(yù)設(shè),如果完全按照預(yù)設(shè)進(jìn)行,那豈不是照本宣科了,就變成演戲了。有深度的課堂一定是生發(fā)的,而不是預(yù)設(shè)的,預(yù)設(shè)是必要的,但預(yù)設(shè)卻也是為意外生成做準(zhǔn)備的。比如,課堂教學(xué)中,某個(gè)學(xué)生回答問題時(shí)超出了你的預(yù)設(shè),這恰恰是展示教師課堂駕馭能力的時(shí)刻,有的老師會(huì)無情地“消滅”學(xué)生的見解,顧左右而言他;有的老師會(huì)抓住這難得的意外生成問題,將課堂升華,拓展學(xué)生思維。第九,有效利用信息化手段為教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成服務(wù)。我們處在一個(gè)信息化的時(shí)代,課堂教學(xué)不能只有粉筆、板書和版圖版畫了,要善于恰當(dāng)運(yùn)用信息化手段為教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成服務(wù)。當(dāng)然,我們不能在課堂上為了信息化而信息化,而是為了發(fā)展學(xué)科素養(yǎng)、培育創(chuàng)新思維而信息化,那些蹩腳的、畫蛇添足的、生拉硬拽的信息化手段就是作秀。教育部正在支持和深入推廣教育信息化,其目的就是運(yùn)用信息化手段,高效解決課堂學(xué)習(xí)的問題,培養(yǎng)學(xué)生的信息意識,因?yàn)槲覀兿乱淮厝皇切畔⒒囊淮?,否則我們中華民族就會(huì)被這個(gè)世界淘汰。第十,要挖掘?qū)W科資源,滲透學(xué)科思政?!吨袊呖荚u價(jià)體系》提出的“一核”、“四層”、“四翼”要求,從高考層面回答了“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”的教育根本問題,無論社會(huì)發(fā)展到什么時(shí)期,立德樹人是教育的總目標(biāo)。一節(jié)優(yōu)質(zhì)課,同樣要滲透學(xué)科思政,這需要教師在
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中冶京誠工程技術(shù)有限公司招聘備考題庫及答案詳解1套
- 2026年中國林產(chǎn)工業(yè)有限公司招聘備考題庫及1套完整答案詳解
- 2026年中國聯(lián)通麗江分公司招聘16人備考題庫及答案詳解參考
- 2026年公開招聘中國農(nóng)科院創(chuàng)新工程院級科研團(tuán)隊(duì)首席科學(xué)家的備考題庫帶答案詳解
- 2026年國家電投集團(tuán)重慶公司招聘備考題庫含答案詳解
- 2026年南寧市良慶區(qū)供銷合作聯(lián)社所屬企業(yè)招聘備考題庫有答案詳解
- 2026年中電建水環(huán)境科技有限公司招聘備考題庫及答案詳解參考
- 2026年合肥一六八陶沖湖中學(xué)代課教師招聘備考題庫及一套參考答案詳解
- 2026年國新控股(重慶)有限公司相關(guān)崗位招聘備考題庫及一套答案詳解
- 2026年內(nèi)蒙古蒙水水資源股份有限公司公開招聘緊缺專業(yè)人員的備考題庫完整答案詳解
- 物業(yè)員工交通安全培訓(xùn)
- 碳積分交易平臺(tái)市場分析報(bào)告
- 半導(dǎo)體物理-課件 -第9章 半導(dǎo)體異質(zhì)結(jié)構(gòu)
- 國網(wǎng)培訓(xùn)課件
- 2026屆高考物理一輪復(fù)習(xí)策略講座
- 汽車電池回收知識培訓(xùn)班課件
- 2025貴州盤江煤電集團(tuán)醫(yī)院招聘68人備考題庫及答案解析
- 腫瘤科進(jìn)修匯報(bào)護(hù)理課件
- 減速機(jī)相關(guān)知識培訓(xùn)課件
- 腦電圖外出進(jìn)修后回院匯報(bào)
- 優(yōu)惠利率實(shí)施方案(3篇)
評論
0/150
提交評論