個(gè)人臨時(shí)用工合同書(shū)第一章合同訂立與生效1.1合同編號(hào)本合同編號(hào)為：【__________】。1.2甲乙雙方信息1.2.1甲方（用工方）：名稱(chēng)：【甲方全稱(chēng)】地址：【甲方詳細(xì)地址】法定代表人：【甲方法定代表人姓名】聯(lián)系方式：【甲方聯(lián)系電話(huà)】1.2.2乙方（勞動(dòng)者）：姓名：【乙方姓名】性別：【乙方性別】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】聯(lián)系方式：【乙方聯(lián)系電話(huà)】1.3合同訂立1.3.1本合同由甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商一致訂立。1.3.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二章工作內(nèi)容與崗位2.1工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的安排，從事【具體工作內(nèi)容】。2.2崗位職責(zé)乙方在【具體工作內(nèi)容】中應(yīng)遵守以下職責(zé)：2.2.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度；2.2.2按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；2.2.3積極配合甲方工作，服從甲方管理；2.2.4保護(hù)甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第三章工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為【具體工作時(shí)間】，包括工作日和休息日。3.2休息休假3.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、公休假日及帶薪年休假；3.2.2乙方根據(jù)工作需要，經(jīng)甲方同意，可安排加班。加班工資按照國(guó)家規(guī)定和甲方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。第四章工資與福利4.1工資4.1.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為【具體工資數(shù)額】元/月；4.1.2甲方每月【具體發(fā)放時(shí)間】向乙方支付工資；4.1.3乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。4.2福利4.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇；4.2.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司實(shí)際情況，給予相應(yīng)的福利補(bǔ)貼。第五章合同解除與終止5.1合同解除5.1.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；5.1.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同約定支付工資；（2）甲方未按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；（4）乙方有其他法定解除合同的情形。5.2合同終止5.2.1本合同期限屆滿(mǎn)，甲乙雙方不再續(xù)簽，本合同自行終止；5.2.2甲方或乙方在合同期限內(nèi)，按照法律規(guī)定或本合同約定解除合同，合同終止。第六章安全生產(chǎn)與勞動(dòng)保護(hù)6.1安全生產(chǎn)6.1.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過(guò)程中的安全，遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。6.1.2乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不得違反勞動(dòng)安全規(guī)定。6.2勞動(dòng)保護(hù)6.2.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。6.2.2乙方在作業(yè)過(guò)程中，如發(fā)覺(jué)安全隱患，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。第七章個(gè)人信息保護(hù)7.1個(gè)人信息收集7.1.1甲方在簽訂本合同時(shí)需收集乙方個(gè)人信息，包括但不限于姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。7.1.2甲方收集個(gè)人信息應(yīng)遵循合法、正當(dāng)、必要的原則。7.2個(gè)人信息使用7.2.1甲方僅限于履行本合同所必需的范圍內(nèi)使用乙方的個(gè)人信息。7.2.2未經(jīng)乙方同意，甲方不得向任何第三方披露或提供乙方的個(gè)人信息。第八章保密條款8.1保密義務(wù)8.1.1乙方在本合同有效期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)策略等。8.2保密措施8.2.1乙方應(yīng)采取必要措施，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密不被泄露。8.2.2乙方在離職時(shí)，應(yīng)將所有涉及甲方商業(yè)秘密的資料、文件等交還給甲方。第九章?tīng)?zhēng)議處理9.1協(xié)商解決9.1.1發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商，尋求解決方案。9.2調(diào)解9.2.1協(xié)商不成的，甲乙雙方可以選擇調(diào)解方式解決爭(zhēng)議。9.3法律途徑9.3.1調(diào)解不成的，甲乙雙方均有權(quán)依法向人民法院提起訴訟。第十章其他10.1合同附件10.1.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。10.2合同解釋10.2.1本合同內(nèi)容如有歧義，應(yīng)按照有利于甲乙雙方的原則進(jìn)行解釋。10.3合同生效條件10.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，除非另有約定。10.4合同變更10.4.1本合同的任何變更，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方共同簽署。未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。第十一章合同解除的特別規(guī)定11.1甲方解除合同的條件11.1.1乙方存在以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）乙方連續(xù)兩次未按甲方要求完成工作任務(wù)；（2）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給甲方造成不良影響；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。11.2乙方解除合同的條件11.2.1甲方存在以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；（2）甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫乙方加班，且未按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。11.3解除合同的程序11.3.1雙方解除合同，應(yīng)提前【具體天數(shù)】天書(shū)面通知對(duì)方。11.3.2解除合同后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第十二章合同的終止與續(xù)簽12.1合同終止的條件12.1.1合同期滿(mǎn)，雙方均未提出續(xù)簽意向，合同自然終止。12.1.2發(fā)生合同約定的解除合同情形，合同終止。12.2合同續(xù)簽12.2.1合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方可協(xié)商一致續(xù)簽合同。12.2.2續(xù)簽合同的內(nèi)容和期限應(yīng)與原合同一致，或經(jīng)雙方協(xié)商一致作出修改。第十三章合同的補(bǔ)充與附件13.1補(bǔ)充協(xié)議13.1.1雙方在本合同基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附件13.2.1本合同的附件包括但不限于：（1）工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)；（2）工作績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)；（3）乙方入職登記表。甲方（用工方）：名稱(chēng)：【甲