2025新勞動(dòng)合同法規(guī)定勞動(dòng)合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于2025年月日簽訂：甲方（用人單位）單位名稱：法定代表人：聯(lián)系地址：郵編：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：籍貫：身份碼：聯(lián)系地址：郵編：聯(lián)絡(luò)方式：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（2025年修訂版）及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就勞動(dòng)關(guān)系的建立、權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動(dòng)合同，合同期限為：固定期限勞動(dòng)合同：自年月日起，至年月日止。無固定期限勞動(dòng)合同：自年月日起，至本合同依法解除或終止之日止。試用期為個(gè)月，自年月日起，至年月日止。試用期工資為元/月。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。乙方的具體職責(zé)和要求詳見《崗位說明書》，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：。因工作需要，甲方可以變更乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)服從合理的工作地點(diǎn)調(diào)整。第三條工作時(shí)間與休息標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲乙雙方協(xié)商確定，并執(zhí)行甲方的考勤制度。加班與休息甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間、休息日工作或法定節(jié)假日工作的，應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息一日。年休假乙方依法享有年休假，具體假期天數(shù)按照《職工帶薪年休假條例》執(zhí)行。甲方應(yīng)當(dāng)提前安排乙方的年休假，并支付相應(yīng)的工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的工資為元/月（或元/小時(shí)）。工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并隨當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整而調(diào)整。工資支付甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資條，載明支付項(xiàng)目和數(shù)額。特殊情況乙方在試用期內(nèi)的工資為本合同約定工資的%。因乙方原因?qū)е挛茨苷３銮诘?，甲方可以依法扣除相?yīng)工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等。乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳，相關(guān)費(fèi)用計(jì)入乙方的工資總額。福利待遇甲方根據(jù)自身實(shí)際情況，為乙方提供以下福利待遇：（如節(jié)假日補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住房公積金等）。具體福利待遇以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律乙方承諾乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從管理，勤勉盡責(zé)地完成本職工作?？记谥贫纫曳綉?yīng)當(dāng)按照甲方的考勤制度按時(shí)出勤。遲到、早退或曠工的，甲方可以依法進(jìn)行處罰。保密義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他甲方指定的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。禁止兼職乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或相沖突的兼職工作，不得自營(yíng)與甲方同類業(yè)務(wù)。此條款在本合同終止后年內(nèi)繼續(xù)有效。第七條合同的變更、解除與終止合同變更甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。變更后的合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。合同解除協(xié)商解除：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。甲方解除：在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。乙方解除：乙方提前日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。合同終止本合同到期自動(dòng)終止。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金本合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為：乙方在甲方工作滿一年的，每滿一年支付一個(gè)月工資；不滿一年的，按實(shí)際工作時(shí)間折算。第八條其他條款通知與送達(dá)本合同履行過程中，甲乙雙方的任何通知應(yīng)當(dāng)以書面形式發(fā)送至本合同中載明的地址，并以收件人簽收或郵局回執(zhí)為準(zhǔn)。爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。合同份數(shù)本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或