中國(guó)船員集體協(xié)議（A類）

中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)代表中國(guó)船員、中國(guó)船東協(xié)會(huì)代表中國(guó)船東，雙方經(jīng)平

等協(xié)商就如下事宜達(dá)成本協(xié)議。

第一章總則

第一條為促進(jìn)航運(yùn)事業(yè)發(fā)展，建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，保障中國(guó)船

員的合法權(quán)益，促進(jìn)中國(guó)船員體面勞動(dòng)，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，依照國(guó)際勞工

組織（ILO）、國(guó)際海事組織（IMO）的有關(guān)公約，簽訂本協(xié)議。

第二條本協(xié)議適用于中國(guó)籍船員、中國(guó)船東協(xié)會(huì)的會(huì)員單位及其所擁

有和（或）管理的中國(guó)籍船舶。中國(guó)船東協(xié)會(huì)的會(huì)員單位擁有和（或）管理的方

便旗船舶，雇傭中國(guó)船員的，可以選擇使用本協(xié)議。如選擇使用本協(xié)議的，需遵

守船旗國(guó)或地區(qū)法律、法規(guī)。

第三條船東應(yīng)當(dāng)尊重船員依法參加、組織工會(huì)和開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)的權(quán)利。

在企業(yè)中，應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》（以下簡(jiǎn)稱工會(huì)法）和《中國(guó)工會(huì)

章程》建立船員工會(huì)組織。工會(huì)應(yīng)按《工會(huì)法》規(guī)定開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)，履行工會(huì)義

務(wù)。

第四條船東應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》）、

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》）、《中華人民共和

國(guó)船員條例》（以下簡(jiǎn)稱《船員條例》）等相關(guān)法律法規(guī)、《中華人民共和國(guó)海

員船上工作和生活條件管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》）和國(guó)際勞工組織《2006

年海事勞工公約》的規(guī)定與船員簽訂勞動(dòng)合同和上船協(xié)議。船員的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)不得

低于本協(xié)議的規(guī)定。

船東雇傭勞務(wù)派遣船員的，應(yīng)確保該船員與有資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)或相關(guān)單位

簽訂符合本協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)合同。

第五條本協(xié)議所稱船東是指船舶所有人或者其他已從船舶所有人處依

法取得船舶營(yíng)運(yùn)權(quán)利，并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任和義務(wù)的組織或者個(gè)人。

本協(xié)議所稱船舶是指國(guó)際航行海船，不包括軍事船舶、公務(wù)船舶、漁業(yè)船

舶、體育運(yùn)動(dòng)船艇。

本協(xié)議所稱船員是指受雇于從事商業(yè)活動(dòng)的船舶上工作、實(shí)習(xí)和見(jiàn)習(xí)的任

何人員。

本協(xié)議所稱基薪，是指正常工作時(shí)間的報(bào)酬，它不包括加班報(bào)酬、獎(jiǎng)金、津

貼、帶薪休假或任何其他額外報(bào)酬。

第二章勞動(dòng)合同及管理

第六條船東招聘船員，應(yīng)當(dāng)遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)

守信的原則與船員簽訂勞動(dòng)合同或上船協(xié)議，船東與船員簽訂上船協(xié)議的，應(yīng)確

保船員已經(jīng)與其派出單位簽訂勞動(dòng)合同。

第七條勞動(dòng)合同的文本應(yīng)當(dāng)在充分聽(tīng)取工會(huì)司船員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上制定,

并提前交給船員，確保船員有充足的時(shí)間進(jìn)行咨詢和研究。

船東和船員約定的試用期應(yīng)符合相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定。

第八條船東依據(jù)《勞動(dòng)合同法》39條規(guī)定解除船員勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)

事先通知船員所在單位的工會(huì)，工會(huì)有權(quán)代表船員就涉及船員利益方面的事宜向

船東提出意見(jiàn)（或進(jìn)行交涉），依法維護(hù)船員的合法權(quán)益。

第九條船東應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律法規(guī)實(shí)施勞動(dòng)管理，建立勞動(dòng)用工制度。

第十條船員因工負(fù)傷或者患職業(yè)病經(jīng)鑒定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力

的，船東不應(yīng)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定單方面與其解除勞動(dòng)合同。

第十一條船員在船連續(xù)工作期限一般不超過(guò)8個(gè)月。因船舶?？扛劭?/p>

或者航行的航線不方便更換船員的，工作期限可適當(dāng)提前或延后2個(gè)月。船員在

船工作滿10個(gè)月后未能下船的視為逾期。船員在船超期服務(wù)的，船東從第11個(gè)

月起應(yīng)向船員支付額外的超期補(bǔ)貼。超期補(bǔ)貼按《勞動(dòng)法》規(guī)定并參照國(guó)際慣例，

不應(yīng)低于船員基薪的100乳

第三章勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

第十二條船東應(yīng)當(dāng)建立和完善工資集體協(xié)商制度和工資支付保障制度,

促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

第十三條船員的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)當(dāng)以貨幣形式支付。船員的基薪不得低于

本協(xié)議附件1所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

第十四條船東應(yīng)當(dāng)按合同約定的時(shí)間和方式向船員支付勞動(dòng)報(bào)酬，包

括在船領(lǐng)取和家匯工資部分。合同約定時(shí)間的間隔不應(yīng)超過(guò)一個(gè)月。

船上支付的勞動(dòng)報(bào)酬采用的貨幣兌換率，應(yīng)當(dāng)按照有利于船員的標(biāo)準(zhǔn)確定。

船東應(yīng)定期向船員提供月勞動(dòng)報(bào)酬清單，該清單應(yīng)包括勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)構(gòu)和代

繳費(fèi)用的內(nèi)容。雙方可自行約定清單簽收方式。

船員需要查詢工資實(shí)際支付情況的，船東有責(zé)任協(xié)助船員獲得相關(guān)信息并

不得收取額外服務(wù)費(fèi)。

第十五條船東或船員用人單位應(yīng)按法律法規(guī)的規(guī)定保證船員帶薪年休

假和公休假期的權(quán)益。

待派船員指船員按照勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)關(guān)于勞動(dòng)者休息時(shí)間有關(guān)規(guī)

定以及集體合同、勞動(dòng)合同關(guān)于休息時(shí)間有關(guān)約定全面行使休息權(quán)后，非因船員

原因暫時(shí)無(wú)法上船工作的船員。待派船員的工資不低于用人單位所在地的最低工

資標(biāo)準(zhǔn)。

第十六條船東或船員用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，依法為

其招募的船員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)

保險(xiǎn)，和雙方約定的其他商'也保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納其應(yīng)當(dāng)繳納的各項(xiàng)費(fèi)用。船

東招募船員服務(wù)機(jī)構(gòu)派出的船員的，應(yīng)在勞務(wù)派遣協(xié)議中明確社會(huì)保險(xiǎn)繳納責(zé)任

方，確保上船工作的船員社會(huì)保險(xiǎn)持續(xù)有效。

船員個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由船東或船員用人單位按照法律法規(guī)的

規(guī)定從其本人工資中代扣代繳。船東應(yīng)要求船員服務(wù)機(jī)商不得以任何理由讓船員

個(gè)人繳納企業(yè)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金；船東與船員服務(wù)機(jī)溝均不得以任何理由誘導(dǎo)

船員放棄繳納社會(huì)保險(xiǎn)。船員本人要求放棄繳納社會(huì)保險(xiǎn)等違法請(qǐng)求的，船東與

船員服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)拒絕并對(duì)船員進(jìn)行相關(guān)法律政策知識(shí)培訓(xùn)。

工會(huì)有權(quán)對(duì)船東繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況實(shí)施監(jiān)督。

第四章工作時(shí)間和休息休假

第十八條船員在船期間，以每日工作8小時(shí)為依據(jù)施行綜合計(jì)算工時(shí)

制。

第十九條船員綜合計(jì)算工作時(shí)間超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分，應(yīng)視

為延長(zhǎng)工作時(shí)間，并依法支付船員延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資。

第二十條船員除享有國(guó)家法定節(jié)假日外，還享有在船上每工作1個(gè)月

不少于2.5天的帶薪年休假。

第二H■一條國(guó)家法定節(jié)假日（元旦1天、春節(jié)3天、清明節(jié)1天、勞

動(dòng)節(jié)1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、國(guó)慶節(jié)3天），應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)法》的規(guī)

定支付在船船員不低于?其基薪300%的報(bào)酬。

第二十二條船員在船連續(xù)工作8個(gè)月以上的，船東應(yīng)當(dāng)保證船員連續(xù)

休息休假時(shí)間不少于40天。船員超期服務(wù)的，連續(xù)休息休假時(shí)間相應(yīng)延長(zhǎng)。

第二十三條安排船員超時(shí)加班的時(shí)間和休息時(shí)間的限制：

（一）在任何24小時(shí)時(shí)段內(nèi)船員最短休息時(shí)間不應(yīng)少于10小時(shí);且在任何

七天時(shí)間內(nèi)不應(yīng)少于77小時(shí)。

（二）休息時(shí)間最多可分為兩段，其中一段至少要有6小時(shí)，且相連的兩

段休息時(shí)間的間隔不應(yīng)超過(guò)14小時(shí)。

第二I-四條船東應(yīng)當(dāng)根據(jù)《管理辦法》的要求記錄船員每天在船作息

時(shí)間，并由船長(zhǎng)或其指定人員和船員本人簽字認(rèn)可。船員應(yīng)每月持有1份該作息

時(shí)間記錄表的復(fù)印件。

第二十五條有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本第二十三條限制：

消防，救生訓(xùn)練，安全演習(xí)（以對(duì)船員的休息時(shí)間影響最小和不會(huì)造成疲勞的時(shí)

間和方式進(jìn)行），以及出于船舶、船上人員、海洋環(huán)境或貨物的緊急安全需要，

或者出于幫助海上遇險(xiǎn)的其他船舶、人員的需要。一旦恢復(fù)正常，船長(zhǎng)應(yīng)盡快確

保所有在計(jì)劃安排的休息時(shí)間內(nèi)從事工作的海員獲得充足的休息時(shí)間。

第五章船舶配員及值班

第二十六條船舶應(yīng)當(dāng)保證處于適航狀態(tài)（符合IMO、ILO公約標(biāo)準(zhǔn)）和

配備有足夠的、具有適任資格的船員，以保證船舶安全操作，維持必要的值班制

度。在任何情況下，配員不應(yīng)低于有關(guān)國(guó)際公約和國(guó)家法規(guī)規(guī)定的最低配員標(biāo)準(zhǔn)。

確保在各種情況下船舶及其人員的安全和保安。

第二十七條當(dāng)船上發(fā)生缺員時(shí)，頂替其工作的船員應(yīng)該得到補(bǔ)償。原

則上，缺員應(yīng)當(dāng)盡快在下一個(gè)方便港口補(bǔ)足。

第六章職業(yè)安全和醫(yī)療

第二十八條船舶應(yīng)建立職業(yè)安全和健康保護(hù)管理制度，并且應(yīng)當(dāng)配備

常用藥品、必要的醫(yī)療設(shè)備和設(shè)施以及經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格證的船員。

第二十九條船東應(yīng)當(dāng)確保為其服務(wù)的船員得到職業(yè)健康保護(hù)，并且在

一個(gè)安全和衛(wèi)生的環(huán)境下生活、工作和培訓(xùn)，船員應(yīng)當(dāng)接受過(guò)職業(yè)安全和健康保

護(hù)及防止事故的培訓(xùn)。

第三十條船舶應(yīng)當(dāng)成立安全委員會(huì)，負(fù)責(zé)督查安全問(wèn)題，選舉安全代

表參與船舶安全委員會(huì)，有效實(shí)施并促進(jìn)職業(yè)安全和健康保護(hù)及防止事故的培訓(xùn)I。

第三十一條船東應(yīng)當(dāng)為船員提供充足的品質(zhì)良好的勞動(dòng)保護(hù)用品和必

要的季節(jié)防護(hù)用品。

第三十二條船東應(yīng)當(dāng)向船員提供健康保護(hù)，應(yīng)按國(guó)家行業(yè)主管部門的

體檢標(biāo)準(zhǔn)為船員提供健康體檢，建立船員健康檔案。

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情期間，船東應(yīng)按國(guó)家和港口所在地政府的相

關(guān)規(guī)定為船員提供健康保護(hù)和相關(guān)待遇。船東應(yīng)按附件7標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行本條規(guī)定。

第三十三條船員在船期間發(fā)生傷病，船東應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)安排必要的治療

（包括住院治療），宜至痊愈或者醫(yī)院治療期結(jié)束，并支付船員醫(yī)療費(fèi)、食宿費(fèi)。

船員因傷病住院治療，需要護(hù)理人員的，船東應(yīng)支付護(hù)理費(fèi)用和護(hù)理人員治療期

內(nèi)的食宿費(fèi)。

第三十四條船舶駛經(jīng)戰(zhàn)區(qū)船東應(yīng)當(dāng)為船員辦理人身保險(xiǎn)；船舶駛經(jīng)疫

區(qū)或者運(yùn)輸《國(guó)際海運(yùn)危險(xiǎn)貨物規(guī)則IMDGCODE》和《中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

之危險(xiǎn)貨物分類和品名編號(hào)》中規(guī)定的有毒、有害物質(zhì)船東應(yīng)當(dāng)為船員辦理健康

保險(xiǎn)，并提供相應(yīng)的防護(hù)措施。

第三十五條船東雇傭女船員的，應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保

護(hù)法》和《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》的要求，做好女船員的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施

配備和勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)工作。船東應(yīng)按法律、法規(guī)規(guī)定做好女船員經(jīng)、孕、

產(chǎn)、哺“四期”保護(hù)工作，并按國(guó)家生育保險(xiǎn)規(guī)定報(bào)銷相關(guān)檢查費(fèi)用。

第七章食品、居室、寢具和娛樂(lè)

第三十六條船舶應(yīng)當(dāng)為在船船員提供：

（一）符合《2006年海事勞工公約》及其他TLO有關(guān)公約要求的飲用水和

食物，尊重船員的宗教信仰、社會(huì)習(xí)慣，并按公約要求提供餐廳、餐具及其他與

船員飲食有關(guān)的必備設(shè)施或人員；

（二）標(biāo)準(zhǔn)的臥室及用具；

（三）洗衣設(shè)備；

（四）符合國(guó)際公約要求的艙室面積和娛樂(lè)設(shè)施；

（五）取暖和通風(fēng)設(shè)備；

（六）衛(wèi)生設(shè)施；

（七）照明設(shè)備；

（A）醫(yī)務(wù)室；

（九）必要的降噪和防振動(dòng)措施，其他船員日常生活和工作必需的設(shè)施。

第三十七條船東在可行時(shí)，應(yīng)為船員在船通訊提供方便條件。

第三十八條船員的伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不低于附件2中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

第三十九條當(dāng)食品和住所不是在本船提供時(shí)，船東應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)提供品質(zhì)

良好的食品和住所。

第八章服務(wù)于戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)、海盜活動(dòng)區(qū)域等危險(xiǎn)區(qū)域

第四十條如果船員所服務(wù)的船舶需駛往戰(zhàn)區(qū)、可能嚴(yán)重威脅生命的傳

染疾病疫區(qū)或者海盜活動(dòng)區(qū)域，船東應(yīng)當(dāng)及時(shí)向船員提供該地區(qū)的全面情報(bào)信息、

本輪的航線和抵達(dá)港口，以及必要的防護(hù)措施和知識(shí)。

戰(zhàn)區(qū)以聯(lián)合戰(zhàn)區(qū)委員會(huì)公布區(qū)域?yàn)闇?zhǔn)；疫區(qū)以世界衛(wèi)生組織公布區(qū)域?yàn)闇?zhǔn)。

第四十一條船舶駛往戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)需要征得船員的同意，如果船員拒絕

前往，船東應(yīng)當(dāng)安排該船員遣返并支付遣返費(fèi)用。

第四十二條船舶進(jìn)入戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)，船東應(yīng)當(dāng)每天向船員支付不少于一

倍基薪的特殊津貼。不足五天的，至少按五天計(jì)算。

第四十三條船舶駛經(jīng)海盜活動(dòng)區(qū)域，船東應(yīng)參照國(guó)際規(guī)定，給予船員

補(bǔ)償。船員因海盜襲擊受傷或死亡，應(yīng)比照相關(guān)戰(zhàn)區(qū)嬤償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。

船員在船工作期間被海盜或針對(duì)船舶的武裝劫持等行為導(dǎo)致被劫持的，被

劫持期間合同期滿的，原合同有效期順延至船員被遣返至約定地點(diǎn)。被劫持期間，

船東應(yīng)按合同約定向船員或船員家庭支付在船工資。被劫持期間船員死亡的，以

有關(guān)機(jī)關(guān)證明該船員死亡之日作為死亡的日期；缺乏相關(guān)證明的，按照法律法規(guī)

關(guān)于宣告死亡的相關(guān)規(guī)定確定死亡的日期。

第九章船員傷殘、疾病、工亡的保險(xiǎn)與理賠原則

第四十四條船員在船期間發(fā)生或者源于這期間工作而發(fā)牛.疾病或者受

傷的，船東應(yīng)當(dāng)及時(shí)為船員安排治療。治療期為：直至痊愈；確診為永久性疾病

或者永久性殘疾；約定的治療期屆滿（雙方約定的治療期不應(yīng)少于16周）。

生病或受傷船員在船期間，船東應(yīng)向其支付全部醫(yī)療費(fèi)和全額在船工資。

船員離船治療的，受傷船員在治療期內(nèi)船東應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)支付船員的全部醫(yī)療

費(fèi)和全額在船工資；在船與病的船員在治療期內(nèi)，船東應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支

付全部醫(yī)療費(fèi)和不低于公休工資或待派工資的工資，兩者以較高者為標(biāo)準(zhǔn)。

第四十五條船員在被雇傭期間，包括上船或者遣返途中，因意外事故

死亡或者遭受永久殘疾的，船東應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定和船員勞動(dòng)合

同的約定予以及時(shí)賠償。

第四卜六條船東依法參加社會(huì)保險(xiǎn)后，可以為在船船員的疾病、傷殘、

死亡向聲譽(yù)良好的船東互保協(xié)會(huì)或者保險(xiǎn)公司投保適蘭的責(zé)任保險(xiǎn)。

第四十七條船員在船期間，包括上船或者遣返途中，發(fā)生死亡的，船

東除應(yīng)當(dāng)支付賠償外，還需付清該船員所有應(yīng)得的收入，妥善保管并返還遺物,

妥善安置骨灰或遺體。

船員在船期間因生病或受傷喪失工作能力需要離船治療的，船東應(yīng)妥善保

管并返還船員財(cái)物。

第四十八條船東應(yīng)參照附件5《船員在船傷病亡處理行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行本

章條款。

第十章遣返

第四十九條船員在船工作期間，有下列情形之一的，可以要求遣返：

（-）船員的勞動(dòng)合同終止或者依法解除的;

（-）船員不具備履行船上崗位職責(zé)能力的；

（三）船員配偶、子女、父母、配偶父母死亡或病危的；

（四）船舶滅失的；

（五）由于破產(chǎn)、變賣船舶、改變船舶登記或者其他原因，船東不能繼續(xù)履

行對(duì)船員的法定或者約定義務(wù)的；

（六）船員在船連續(xù)服務(wù)12個(gè)月的；

（七）由于不可抗力造成的其它應(yīng)當(dāng)遣返的情況。

符合前款條件的，船員要求遣返的船東應(yīng)當(dāng)同意。

第五十條船員可以從下列地點(diǎn)中選擇遣返地點(diǎn)：

（一）船員接受招用的地點(diǎn)或者上船任職的地點(diǎn)；

（二）船員的居住地、戶籍所在地或者船籍登記國(guó)；

（三）船員與船東約定的地點(diǎn)。

第五十一條船員離開(kāi)船舶回到遣返FI的地的遣返費(fèi)由船東支付。

船東對(duì)于新招募的船員，在試用期內(nèi)，如果發(fā)現(xiàn)其不稱職，可以依法與其

解除勞動(dòng)合同，將其遣返或與船員協(xié)商降職使用。如果遣返，遣返費(fèi)用由船東支

付。

第五十二條遣返應(yīng)當(dāng)以合理的方式進(jìn)行，船東應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)船員在途中食

宿費(fèi)、交通費(fèi)以及合同規(guī)定的其他費(fèi)用，直至遣返目的地為止。

第十一章解除和終止合同

第五十三條船員以書面申請(qǐng)的形式提前三十天通知船東或者通過(guò)船長(zhǎng)

通知船東，可以提前解除其勞動(dòng)合同，但《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《船員

條例》另有規(guī)定的除外。

第五十四條有下列情形之一的，船員可以解除勞動(dòng)合同或者要求遣返:

（-）船員工作于合同約定的某特定航線后，如果該特定航線發(fā)生了實(shí)質(zhì)

性變化，經(jīng)過(guò)船東與船員的協(xié)商，就調(diào)整航線無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)的。

（二）如果船員所工作的船舶，依照《（1974年）國(guó)際海上人員生命安全

公約》（SOLAS）或港口國(guó)檢查，被證實(shí)不適航，并且船舶的缺陷永久不能得到

修復(fù)，使船東不能繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)。

（三）符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第38條規(guī)定情形的。

船員要求遣返的，船東應(yīng)當(dāng)同意，并支付相應(yīng)的遣返費(fèi)用。

第五十五條以下情況船員違抗命令不開(kāi)航，將不作為船員的過(guò)錯(cuò)，船

東也不應(yīng)因此單方面解除勞動(dòng)合同：

（一）依照《（1974年）國(guó)際海上人員生命安全公約》（SOLAS）或者港口

國(guó)檢查被證實(shí)不適航的；

（二）無(wú)論何種原因，船舶屬于非法開(kāi)航，如：不具備船舶安全航行條件

的；可能危及人員、財(cái)產(chǎn)和船舶安全的；可能造成水域環(huán)境污染的；對(duì)船舶航行

安全構(gòu)成威脅的等。

第五十六條解除或者終止船員勞動(dòng)合同，涉及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，船

東應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按《勞動(dòng)合同法》等法律、行政法規(guī)的具體規(guī)定執(zhí)行。

船長(zhǎng)和高級(jí)船員在航次中，不得擅自辭職、離職或者終止職務(wù)。

船員違法解除勞動(dòng)合同，或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限

制，給船東造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十二章船員投訴及勞動(dòng)爭(zhēng)議

第五十七條船東應(yīng)當(dāng)為船員提供體面工作的條件，不得依據(jù)種族、膚

色、性別、宗教信仰、民族血統(tǒng)、社會(huì)出身等施以歧視，使船員在一個(gè)不受虐待

和歧視的環(huán)境中工作、訓(xùn)練和生活。

第五十八條船員在船期間發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以通過(guò)船舶工會(huì)協(xié)調(diào)解決

或者向上級(jí)工會(huì)投訴。

發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿意協(xié)商、協(xié)商不成或考達(dá)成和解協(xié)議后不履行

的，可以依照法律規(guī)定的途徑解決。

第五十九條船員發(fā)現(xiàn)其工作的船舶有不符合本協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的

情形，應(yīng)按《船上投訴程序》向公司管理部門或公司工會(huì)尋求解決，公司層面無(wú)

法解決的，可以向公司所在地海事主管部門和人社部門沒(méi)訴或向公司所在地工會(huì)

尋求法律援助。

第十三章船員的教育培訓(xùn)

第六十條船東應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度，按照國(guó)家規(guī)定提取和使用職業(yè)培

訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，有計(jì)劃地對(duì)船員進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，增強(qiáng)船員的安全意識(shí)、業(yè)務(wù)技能、就業(yè)

能力和工作能力，促進(jìn)中國(guó)船員隊(duì)伍整體素質(zhì)提高。

第六十一條船東出資對(duì)船員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與船員約定相

應(yīng)的服務(wù)期限。

船員違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定向船東支付違約金。

違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。

第十四章《中國(guó)船員集體協(xié)議（A類）》工作委員會(huì)

第六十二條中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)與中國(guó)船東協(xié)會(huì)成立《中國(guó)船員集體協(xié)議》

工作委員會(huì)。

第六十三條工作委員會(huì)由中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)、中國(guó)船東協(xié)會(huì)和法律顧問(wèn)

組成。

第六十四條工作委員會(huì)應(yīng)按照《〈中國(guó)船員集體協(xié)議（A類）〉工作委員

會(huì)章程》開(kāi)展工作?！丁粗袊?guó)船員集體協(xié)議（A類）〉工作委員會(huì)章程》及其修

訂經(jīng)中國(guó)船員集體協(xié)商通過(guò)后生效。

第十五章附則

第六十五條在從事國(guó)際或者港澳臺(tái)航線航行的500總噸以下商船上工

作的船員的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)參照本協(xié)議執(zhí)行。

第六十六條船東需要船員服務(wù)機(jī)構(gòu)提供配員服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)選擇有服務(wù)

資質(zhì)的船員服務(wù)機(jī)構(gòu)。

船東應(yīng)當(dāng)確保與船員服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議中有關(guān)船員權(quán)益的勞動(dòng)

標(biāo)準(zhǔn)不低于本協(xié)議的規(guī)定。

船東管理的船員服務(wù)機(jī)構(gòu)在簽訂船員派遣協(xié)議時(shí)應(yīng)確保協(xié)議中有關(guān)船員權(quán)

益的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)不低于本協(xié)議的規(guī)定。

第六十七條船舶應(yīng)在《2006年海事勞工公約》第一修正案生效之日起，

持有公約修正案規(guī)定的財(cái)務(wù)擔(dān)保證明文件，并向全體解員公示。

第六十八條本協(xié)議語(yǔ)言為中文、英文，以中文版本為準(zhǔn)。

第六十九條船東應(yīng)提交《履行<中國(guó)船員集體協(xié)議（A類）》申請(qǐng)書》（附

件3）、《方便旗船舶使用《中國(guó)船員集體協(xié)議（A類）》特別聲明》（附件4）,

由中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)與中國(guó)船東協(xié)會(huì)出具確認(rèn)書。船東應(yīng)將確認(rèn)書復(fù)印件與本協(xié)

議文本一同留船備查。

第七十條本協(xié)議的修改或者附加，須由簽約雙方協(xié)商一致，以書面形

式簽字同意，并收編在本協(xié)議中。木協(xié)議更新后，自動(dòng)執(zhí)行新協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)。

第七十一條本協(xié)議有效期從2022年1月1日起至2023年12月31日

止。雙方于2022年12月底前對(duì)協(xié)議文本進(jìn)行評(píng)估、商討。

中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)全國(guó)委員會(huì)

首席代表簽字：

2021年11月22日

中國(guó)船東協(xié)會(huì)

首席代表簽字：

2021年11月22日

附件1：最低基薪

職務(wù)2022-2023年基薪（美元）

1.船長(zhǎng)2394.75

2.輪機(jī)長(zhǎng)2177.75

3.大副1545.68

4.大管輪1545.68

5.二副1236.32

6.二管輪1236.32

7.電子電氣員1236.32

8.三管輪1192.92

9.三副1192.92

10.電機(jī)員1236.32

11.管事860.19

12.水手長(zhǎng)794.54

13.機(jī)工長(zhǎng)794.54

14.大廚794.54

15.木匠794.54

16.船醫(yī)794.54

17.一水717.76

18.-機(jī)717.76

19.服務(wù)員527.47

20.廚工605.36

21.二水527.47

22.二機(jī)527.47

23.實(shí)習(xí)生292.67

注：

1、基薪為最低基薪：日薪標(biāo)準(zhǔn)按照基薪標(biāo)準(zhǔn)/30天折算。

2、中國(guó)船員工資結(jié)構(gòu)應(yīng)包含以下基本項(xiàng)目：

(1)基薪：

(2)固定加班工資，最低54小時(shí)，1.5倍基薪;

(3)法定節(jié)假LI安排船員工作的，支付不低于基薪的300%的工資報(bào)酬：

⑷帶薪年休假工資，每個(gè)月2.5天，1倍基薪：

(5)社會(huì)保險(xiǎn)，船東應(yīng)按船員依法應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)，依據(jù)以卜比例為船員支付社

會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)16%、醫(yī)療，呆險(xiǎn)8M失業(yè)保險(xiǎn)2%、工傷保險(xiǎn)熬、生育保險(xiǎn)現(xiàn)(繳費(fèi)地地

方法規(guī)另有規(guī)定的，可依據(jù)當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)規(guī)定的比例繳納)。

(6)船東應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況向船員支付高溫補(bǔ)貼、海上工作津貼、航線津貼等特殊獎(jiǎng)

勵(lì)。

3、船東可與船員協(xié)商業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年功工資、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等薪酬單元。

附件2:最低伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

全球航線：10美元/人/天

東南亞航線：9美元/人/天

附件3：履行《中國(guó)船員集體協(xié)議(A類)》申請(qǐng)書附件4：方便旗船舶使用

《中國(guó)船員集體協(xié)議(A類)》特別聲明附件5：船員在船傷病亡處理行業(yè)標(biāo)

準(zhǔn)附件6：中華全國(guó)總工會(huì)-國(guó)際運(yùn)輸工人聯(lián)合會(huì)諒解備忘錄

新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間

船員勞動(dòng)待遇標(biāo)準(zhǔn)

1.為做好新冠肺炎疫情防控期間船舶經(jīng)營(yíng)管理、船員權(quán)益保障，減少海上勞動(dòng)爭(zhēng)議，維

護(hù)船員隊(duì)伍穩(wěn)定，按《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《中

華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題

的通知》《交通運(yùn)輸部海事局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)關(guān)愛(ài)船員工作的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定

制定本標(biāo)準(zhǔn)。