解散員工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)調(diào)整等原因，決定解散現(xiàn)有員工隊(duì)伍。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就員工解散相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景及目的甲方因[具體經(jīng)營(yíng)調(diào)整原因]，需要對(duì)現(xiàn)有員工隊(duì)伍進(jìn)行解散處理。本協(xié)議旨在明確雙方在員工解散過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，妥善解決相關(guān)事宜，確保雙方的合法權(quán)益得到保障，同時(shí)維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的平穩(wěn)解除。二、解散員工范圍本協(xié)議所涉及的解散員工范圍為甲方在[具體部門或區(qū)域]工作的所有員工，共計(jì)[X]人，具體人員名單見附件一《解散員工名單》。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)狀況和法律法規(guī)規(guī)定，決定解散員工隊(duì)伍，并按照本協(xié)議約定進(jìn)行相關(guān)操作。甲方有權(quán)要求乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及工作相關(guān)資料，以便完成解散手續(xù)。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班工資等各項(xiàng)費(fèi)用。甲方應(yīng)為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明、辦理社保減員等手續(xù)，確保乙方離職手續(xù)的順利辦理。甲方應(yīng)妥善處理與乙方的工作交接事宜，明確交接內(nèi)容、時(shí)間節(jié)點(diǎn)及責(zé)任人，確保工作交接的順利進(jìn)行，避免因工作交接不清給乙方或甲方造成損失。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班工資等各項(xiàng)費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方按照規(guī)定為其辦理離職手續(xù)，確保自身權(quán)益不受侵害。乙方有權(quán)對(duì)工作交接過(guò)程中存在的問(wèn)題提出異議，并要求甲方予以解決。2.義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接，提交工作交接清單（見附件二《工作交接清單模板》），確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及工作相關(guān)資料，配合甲方辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)及本協(xié)議約定，不得向甲方提出不合理要求或干擾甲方正常工作秩序。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及相關(guān)費(fèi)用支付（一）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第五百七十七條規(guī)定："當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。"以及《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十四條等相關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及金額如下：1.計(jì)算方式：乙方在甲方工作的年限每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。2.補(bǔ)償金額：經(jīng)雙方核算，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。具體每位員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額見附件三《經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)清單》。（二）工資、獎(jiǎng)金、加班工資支付1.甲方應(yīng)按照乙方實(shí)際工作情況，支付乙方在勞動(dòng)合同解除前的工資、獎(jiǎng)金、加班工資等。具體支付金額及明細(xì)如下：工資：截至[離職日期]，乙方應(yīng)得工資為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方獎(jiǎng)金發(fā)放制度及乙方工作表現(xiàn)，甲方應(yīng)支付乙方獎(jiǎng)金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。加班工資：經(jīng)雙方核對(duì)考勤記錄及加班審批文件，甲方應(yīng)支付乙方加班工資人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。上述工資、獎(jiǎng)金、加班工資共計(jì)人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)支付至乙方指定銀行賬戶。（三）其他費(fèi)用支付1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定及勞動(dòng)合同約定，支付乙方未休年休假工資報(bào)酬。經(jīng)核算，甲方應(yīng)支付乙方未休年休假工資報(bào)酬人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），支付時(shí)間與上述工資、獎(jiǎng)金、加班工資相同。2.甲方應(yīng)按照規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金至[離職日期]，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。對(duì)于因乙方個(gè)人原因?qū)е录追蕉嗬U納的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用，乙方應(yīng)在甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用時(shí)予以返還。五、工作交接（一）交接內(nèi)容1.乙方應(yīng)將其負(fù)責(zé)的工作任務(wù)、工作資料、客戶信息、業(yè)務(wù)文檔等全部移交給甲方指定的接收人。工作資料包括但不限于文件、合同、報(bào)表、圖紙、電子數(shù)據(jù)等；客戶信息包括但不限于客戶聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)往來(lái)記錄等。2.乙方應(yīng)向甲方說(shuō)明工作進(jìn)展情況、未完成工作的后續(xù)處理方式及注意事項(xiàng)等，并協(xié)助甲方完成相關(guān)工作的過(guò)渡。（二）交接時(shí)間及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個(gè)工作日內(nèi)完成工作交接。交接時(shí)間為每天上午[具體時(shí)間]下午[具體時(shí)間]，交接地點(diǎn)為甲方[具體辦公地點(diǎn)]。2.如乙方因特殊原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成交接，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后，可適當(dāng)延長(zhǎng)交接時(shí)間，但延長(zhǎng)時(shí)間最長(zhǎng)不得超過(guò)[X]個(gè)工作日。（三）交接流程1.乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)填寫《工作交接清單》，詳細(xì)列出交接內(nèi)容，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。交接清單一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.甲方指定的接收人應(yīng)在收到乙方提交的《工作交接清單》后，對(duì)交接內(nèi)容進(jìn)行核對(duì)。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通解決。3.在雙方完成工作交接且核對(duì)無(wú)誤后，甲方應(yīng)向乙方出具《工作交接完成確認(rèn)書》（見附件四）。六、離職手續(xù)辦理（一）解除勞動(dòng)關(guān)系證明甲方應(yīng)在乙方完成工作交接且各項(xiàng)費(fèi)用支付完畢后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，為乙方出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明。解除勞動(dòng)關(guān)系證明應(yīng)注明乙方的工作崗位、工作年限、解除勞動(dòng)關(guān)系的日期等信息。（二）社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金減員甲方應(yīng)按照社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及住房公積金管理中心的要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員及住房公積金封存手續(xù)。辦理手續(xù)所需的相關(guān)材料由乙方配合提供，乙方應(yīng)確保提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。（三）檔案及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移1.如乙方檔案存放在甲方，甲方應(yīng)在乙方離職后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定將乙方檔案轉(zhuǎn)移至乙方戶籍所在地的人力資源和社會(huì)保障部門或乙方指定的檔案接收機(jī)構(gòu)。2.如乙方人事關(guān)系需要轉(zhuǎn)移，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)，提供必要的證明文件和協(xié)助。七、保密及競(jìng)業(yè)限制（一）保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），并賠償甲方因此遭受的全部損失。（二）競(jìng)業(yè)限制條款1.如乙方屬于甲方規(guī)定的競(jìng)業(yè)限制人員范圍（具體范圍見附件五《競(jìng)業(yè)限制人員名單》），雙方同意在本協(xié)議生效后的[X]年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)在乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付方式為每月[具體支付日期]支付至乙方指定銀行賬戶。3.如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]），并返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并采取措施消除因違約行為給甲方造成的不良影響。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)予以配合。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資、獎(jiǎng)金、加班工資等各項(xiàng)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部費(fèi)用及違約金。2.如甲方未按照本協(xié)議約定為乙方辦理離職手續(xù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接，每逾期一日，應(yīng)按照甲方因此遭受的損失金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)得的部分費(fèi)用，并要求乙方繼續(xù)履行交接義務(wù)。2.如乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金并賠償甲方損失。九、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協(xié)議生效及變更1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）通知與送達(dá)1.本協(xié)議履行過(guò)程中，雙方往來(lái)的通知、文件、資料等均應(yīng)按照本協(xié)議約定的地址或雙方另行書面確認(rèn)的地址送達(dá)。2.如一方地址發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方。否則，因地址變更未及時(shí)通知對(duì)方導(dǎo)致通知無(wú)法送達(dá)的，由地址變更方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽