專技轉(zhuǎn)工勤協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方工作需要，乙方具備相應(yīng)專業(yè)技能，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方從專業(yè)技術(shù)崗位轉(zhuǎn)為工勤崗位相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份說明甲方為依法設(shè)立并具有相應(yīng)用人資質(zhì)的單位，從事[甲方經(jīng)營范圍概述]相關(guān)業(yè)務(wù)，在行業(yè)內(nèi)具有一定的規(guī)模和影響力。乙方為具備[乙方專業(yè)技能名稱]專業(yè)技術(shù)能力的人員，持有[專業(yè)技術(shù)證書名稱及編號]，在專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。乙方具備向工勤崗位轉(zhuǎn)換的意愿和能力，愿意在甲方從事工勤崗位工作。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）崗位轉(zhuǎn)換內(nèi)容乙方同意從原專業(yè)技術(shù)崗位轉(zhuǎn)換至甲方指定的工勤崗位，具體崗位名稱為[工勤崗位具體名稱]。該崗位主要負(fù)責(zé)[工勤崗位工作內(nèi)容詳細(xì)描述，包括但不限于日常工作任務(wù)、工作職責(zé)范圍、工作流程等]。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方的[具體工作地點(diǎn)]。甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（三）工作時間與勞動條件1.甲方實(shí)行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計(jì)算工時工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時間，按時完成工作任務(wù)。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設(shè)備、勞動保護(hù)用品等，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下工作。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金。三、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時間。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。在乙方違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合要求的工作條件和勞動保護(hù)用品。按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升工作能力。依法為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和勞動保護(hù)用品。有權(quán)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，享受休息休假、社會保險和福利待遇。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。在甲方違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定時，有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本協(xié)議約定，認(rèn)真履行工勤崗位的工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，適應(yīng)甲方工作需要。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.甲方按照[工資計(jì)算方式，如月薪制、日薪制等]向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[具體金額]元，工資發(fā)放時間為每月[具體日期]。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，有權(quán)對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。乙方的工資調(diào)整方式為[詳細(xì)說明工資調(diào)整的條件和程序]。（二）福利待遇1.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。2.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的部分。3.甲方為乙方提供[其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等]。五、工作交接與培訓(xùn)（一）工作交接1.乙方應(yīng)在接到甲方崗位轉(zhuǎn)換通知后的[具體期限]內(nèi)，與原專業(yè)技術(shù)崗位的同事進(jìn)行工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、工作進(jìn)度、未完成的工作任務(wù)等。2.乙方應(yīng)在工作交接完成后，向甲方提交工作交接清單，并由雙方簽字確認(rèn)。工作交接清單應(yīng)作為本協(xié)議的附件，具有同等法律效力。（二）培訓(xùn)1.甲方根據(jù)乙方工勤崗位的工作需要，為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于[培訓(xùn)內(nèi)容詳細(xì)列舉]。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身的工作能力。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律，不得無故缺席或遲到早退。3.培訓(xùn)費(fèi)用由[培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)方，如甲方或雙方共同承擔(dān)]承擔(dān)。若乙方在培訓(xùn)后服務(wù)期限未滿[約定服務(wù)期限]年離職的，應(yīng)按照未履行服務(wù)期限的比例向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。六、保密與競業(yè)限制（一）保密1.乙方在甲方工作期間，知悉甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等各類秘密信息。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對上述秘密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、工藝流程、技術(shù)訣竅、客戶名單、市場策略、財務(wù)信息等。3.乙方離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自離職之日起[保密期限具體時長]年。（二）競業(yè)限制1.乙方承諾在與甲方解除或終止勞動關(guān)系后的[競業(yè)限制期限具體時長]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.本協(xié)議所稱競爭關(guān)系，是指與甲方生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)或有其他競爭關(guān)系的單位。包括但不限于甲方的直接競爭對手、上下游關(guān)聯(lián)企業(yè)等。3.甲方應(yīng)在乙方離職后的競業(yè)限制期限內(nèi)，按照乙方離職前月工資的[競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償比例]向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付，支付時間為每月[具體日期]。4.若乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前一年工資總額的[違約金比例]。同時，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、合同的變更、解除與終止（一）合同變更1.本協(xié)議履行期間，發(fā)生下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的。甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。乙方工作崗位發(fā)生調(diào)整，需要變更本協(xié)議的。其他經(jīng)雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要變更的情形。2.變更本協(xié)議應(yīng)采用書面形式，雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)后生效。變更后的協(xié)議作為本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。被依法追究刑事責(zé)任的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。未及時足額支付勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方提前[提前通知期限，如30天或60天]以書面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。但乙方在試用期內(nèi)提前[試用期提前通知期限，如3天]通知甲方，可以解除本協(xié)議。（三）合同終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本協(xié)議終止。5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、福利待遇或競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，?yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向乙方支付拖欠金額[拖欠金額比例]的賠償金，并按照約定足額支付相關(guān)款項(xiàng)。2.若甲方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。違約金金額按照本協(xié)議約定的保密或競業(yè)限制條款執(zhí)行。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求的，甲方有權(quán)要求乙方返工或采取其他補(bǔ)救措施，并按照甲方規(guī)定扣除相應(yīng)的工資或獎金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金金額按照本協(xié)議約定的保密或競業(yè)限制條款執(zhí)行。乙方違反競業(yè)限制約定的，甲方還有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，給甲方造成其他損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[協(xié)議有效期時長]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)時長]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。