退休人員返聘的法律風(fēng)險(xiǎn)防范編號(hào)：__________

甲方（返聘方）：__________

地址：__________

乙方（退休人員）：__________

地址：__________

鑒于甲方因工作需要，擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________職務(wù)，乙方已達(dá)到法定退休年齡，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，規(guī)范雙方在返聘關(guān)系中的行為，防范法律風(fēng)險(xiǎn)，確保雙方合法權(quán)益。

二、合同背景：乙方于__________年__________月__________日達(dá)到法定退休年齡，自退休之日起，乙方已與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。甲方因工作需要，決定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________職務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

三、返聘期限：本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

四、返聘崗位及職責(zé)：乙方在返聘期間，擔(dān)任__________職務(wù)，具體職責(zé)如下：__________。

五、返聘待遇：乙方在返聘期間的工資、福利待遇等，按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、違約責(zé)任：甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同約定，如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決：如甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.按照本合同約定，為乙方提供相應(yīng)的返聘崗位，確保乙方能夠正常開(kāi)展工作。

2.保障乙方的合法權(quán)益，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)定，支付乙方返聘期間的工資、福利待遇。

3.為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備、資料等。

4.對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題和困難，給予必要的指導(dǎo)和幫助。

5.依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.在合同履行過(guò)程中，如因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

7.遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，確保返聘關(guān)系的合法性。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方內(nèi)部規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

2.按照甲方要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。

3.保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息，不得泄露給第三方。

4.如因乙方原因?qū)е潞贤獬曳綉?yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付甲方違約金。

5.在返聘期間，如因乙方自身原因?qū)е鹿ぷ魇д`，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

6.如乙方在返聘期間發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)依法向甲方提出賠償請(qǐng)求。

7.乙方應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于退休人員返聘的相關(guān)政策，不得違反國(guó)家規(guī)定。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，并有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、福利待遇，并有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)為乙方提供安全的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。

2.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密，不得利用返聘關(guān)系謀取不正當(dāng)利益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：本合同約定的返聘總金額為人民幣_(tái)_________元整（￥__________元）。

二、支付方式：

1.工資支付：乙方返聘期間的工資按月支付，具體金額為人民幣_(tái)_________元/月（￥__________元/月）。工資支付日為每月__________日，如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前至前一個(gè)工作日支付。

2.福利待遇：乙方在返聘期間的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，由甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和甲方內(nèi)部政策繳納。

3.額外費(fèi)用：乙方因工作需要產(chǎn)生的合理額外費(fèi)用，如差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等，經(jīng)甲方審批后，由甲方承擔(dān)。

4.支付條件：乙方應(yīng)按照甲方的工作要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)，甲方在確認(rèn)乙方工作成果后，按約定支付相應(yīng)款項(xiàng)。

三、支付時(shí)間：

1.首次支付：本合同生效之日起__________個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付乙方人民幣_(tái)_________元（￥__________元）作為預(yù)付款。

2.逐月支付：自合同生效之日起，甲方每月支付乙方當(dāng)月工資人民幣_(tái)_________元（￥__________元）。

3.終止支付：合同終止或解除后，甲方應(yīng)在合同終止或解除之日起__________個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方剩余工資及福利待遇。

四、支付方式：

1.甲方將通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付款項(xiàng)，乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息。

2.甲方將按照國(guó)家相關(guān)稅收政策規(guī)定，代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。

五、變更與調(diào)整：

1.如因國(guó)家政策調(diào)整、甲方經(jīng)營(yíng)狀況變化等原因，導(dǎo)致合同金額需進(jìn)行調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.任何支付方式的變更，均需雙方書(shū)面確認(rèn)，并作為合同附件。

六、違約責(zé)任：

1.如甲方未按約定支付工資或福利待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的__________%計(jì)算。

2.如乙方未按約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任

1.違約行為：若甲方未按本合同約定支付工資、福利待遇，或未按時(shí)提供必要的工作條件，或違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，視為違約。

2.違約責(zé)任：甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付金額的__________%計(jì)算，并承擔(dān)乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

3.乙方違約行為包括但不限于：未按約定完成工作任務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，違反國(guó)家法律法規(guī)等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

二、爭(zhēng)議解決

1.爭(zhēng)議解決方式：本合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或選擇下列爭(zhēng)議解決方式之一：

a.仲裁：將爭(zhēng)議提交至__________仲裁委員會(huì)仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

b.調(diào)解：將爭(zhēng)議提交至__________調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解結(jié)果對(duì)雙方均有約束力。

2.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為_(kāi)_________。

3.適用法律：本合同及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

4.管轄法院：如選擇訴訟解決，合同爭(zhēng)議應(yīng)由__________人民法院管轄。

三、合同解除

1.合同解除條件：在合同履行期間，如出現(xiàn)以下情形之一，任何一方均有權(quán)解除合同：

a.另一方嚴(yán)重違約，經(jīng)書(shū)面通知后__________日內(nèi)仍未改正；

b.發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，認(rèn)定合同無(wú)法繼續(xù)履行；

c.合同約定的其他解除條件。

2.合同解除程序：一方要求解除合同時(shí)，應(yīng)提前__________日以書(shū)面形式通知另一方，并說(shuō)明解除合同的理由。

3.合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，處理剩余的合同義務(wù)和責(zé)任。

四、合同變更

1.合同變更：本合同內(nèi)容如有變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，以書(shū)面形式簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.補(bǔ)充協(xié)議：任何關(guān)于合同的變更或補(bǔ)充協(xié)議，均需雙方共同簽署，并作為本合同的一部分。

附則：

一、生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同生效前，雙方應(yīng)確保已履行所有合同生效前的必要程序和條件，包括但不限于：合同內(nèi)容合法、真實(shí)、有效；雙方已就合同內(nèi)容達(dá)成一致意見(jiàn)；合同已按照法律規(guī)定完成審批、登記等手續(xù)。

二、有效期：本合同的有效期為_(kāi)_________年，自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

三、變更和終止條款：

1.變更：本合同內(nèi)容如有變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，以書(shū)面形式簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.終止條件：本合同在以下情形下終止：

a.合同約定的返聘期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致解除合同；

c.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行；

d.一方嚴(yán)重違約，經(jīng)書(shū)面通知后__________日內(nèi)仍未改正；

e.法律法規(guī)規(guī)定的其他合同終止情形。

3.終止程序：合同終止前，雙方應(yīng)就終止后的權(quán)利義務(wù)進(jìn)行協(xié)商，并簽訂書(shū)面終止協(xié)議。合同終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理剩余的合同義務(wù)和責(zé)任。

四、通知與送達(dá)：

1.通知：本合同項(xiàng)下的通知，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，可以通過(guò)以下方式送達(dá)：

a.郵寄：以掛號(hào)信方式寄送至對(duì)方提供的地址；

b.傳真：以傳真方式發(fā)送至對(duì)方提供的傳真號(hào)碼；

c.電子郵件：以電子郵件方式發(fā)送至對(duì)方提供的電子郵箱。

2.送達(dá)：送達(dá)通知后，以送達(dá)地為送達(dá)地，以通知到達(dá)時(shí)間為送達(dá)時(shí)間。

五、合同解除后的處理：

1.合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的權(quán)利義務(wù)。

2.雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，處理剩余的合同義務(wù)和責(zé)任，包括但不限于：支付已發(fā)生的費(fèi)用、退還預(yù)付款、處理未完成的工作等。

六、其他：

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，未盡事宜按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.《返聘人員工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)》：詳細(xì)列明乙方在返聘期間應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)和任務(wù)。

2.《返聘人員績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)》：明確乙方工作表現(xiàn)的考核指標(biāo)和評(píng)價(jià)方法。

3.《返聘人員保密協(xié)議》：規(guī)定乙方在返聘期間應(yīng)遵守的保密義務(wù)和違約責(zé)任。

4.《返聘人員健康體檢報(bào)告》：乙方在返聘前進(jìn)行的健康檢查報(bào)告復(fù)印件。

5.《返聘人員身份證明》：乙方有效身份證件復(fù)印件。

6.《返聘人員退休證明》：乙方退休證明文件復(fù)印件。

7.《返聘人員社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》：乙方在返聘期間由甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)證明材料。

8.《返聘人員住房公積金繳納證明》：乙方在返聘期間由甲方繳納的住房公積金證明材料。

9.《返聘人員工資及福利待遇明細(xì)》：詳細(xì)列明乙方在返聘期間的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。

10.《返聘人員工作場(chǎng)所安全協(xié)議》：規(guī)定乙方在工作場(chǎng)所應(yīng)遵守的安全規(guī)定和注意事項(xiàng)。

11.《返聘人員合同續(xù)簽申請(qǐng)表》：如需續(xù)