2025中學(xué)教師聘用合同格式范例中學(xué)教師聘用合同合同編號：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（聘用單位）：名稱：中學(xué)地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（受聘人）：姓名：性別：身份碼：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于乙方具備從事教育教學(xué)工作的資質(zhì)和能力，甲方需要乙方為其提供教育教學(xué)及相關(guān)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動(dòng)合同。合同期限為年，自年月日起至年月日止。在本合同到期前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)訂合同，續(xù)訂合同應(yīng)采用書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二條工作崗位與職責(zé)甲方根據(jù)乙方的專業(yè)資質(zhì)、能力和學(xué)校需求，聘用乙方擔(dān)任（科目或職務(wù)）的教學(xué)及相關(guān)工作。乙方的具體職責(zé)包括但不限于以下內(nèi)容：按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，備課、授課、批改作業(yè)，輔導(dǎo)學(xué)生；參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)會議及其他教學(xué)相關(guān)活動(dòng)；履行教師職業(yè)道德規(guī)范，維護(hù)學(xué)生安全，尊重學(xué)生人格尊嚴(yán)，不得有任何歧視、侮辱或體罰學(xué)生的行為；服從學(xué)校的工作安排，完成學(xué)校交辦的其他教育教學(xué)任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周個(gè)教學(xué)日，每天小時(shí)（包括上課、備課及必要的教學(xué)輔助工作）。具體工作時(shí)間安排由學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃確定，并提前通知乙方。休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日、寒暑假（具體天數(shù)根據(jù)工作需要由學(xué)校安排）、婚假、喪假、產(chǎn)假等。乙方因個(gè)人原因需要請病假、事假的，應(yīng)提前向?qū)W校提出申請，并提供相關(guān)證明。病假超過國家規(guī)定天數(shù)的，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的工作安排或扣除相應(yīng)工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬工資標(biāo)準(zhǔn)：甲方根據(jù)乙方的崗位、績效、工作年限等因素，確定乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元（大寫：）。其中，元為基本工資，元為績效工資，績效工資根據(jù)乙方的教學(xué)成果、學(xué)生滿意度、考勤情況等進(jìn)行考核發(fā)放。工資支付：甲方于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月的工資。如遇節(jié)假日順延。乙方的銀行賬戶信息為：開戶銀行：，賬戶名稱：，賬號：。福利待遇：甲方為乙方提供以下福利待遇：（1）依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)；（2）享有寒暑假期間的工資待遇（具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行）；（3）享有學(xué)校提供的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)機(jī)會及節(jié)假日福利；（4）學(xué)校根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第五條保險(xiǎn)與福利社會保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用，其中應(yīng)由乙方個(gè)人繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。福利待遇：乙方享有學(xué)校提供的其他福利，包括但不限于（具體福利內(nèi)容可包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)日獎(jiǎng)金等）。具體福利標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況制定并通知乙方。第六條工作紀(jì)律與行為規(guī)范乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及學(xué)校的規(guī)章制度，服從學(xué)校的工作安排，積極履行工作職責(zé)；乙方不得從事任何有損學(xué)校形象、違反職業(yè)道德或法律法規(guī)的行為；乙方在教育教學(xué)活動(dòng)中，應(yīng)尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán)，不得有任何歧視、侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生的行為；乙方應(yīng)妥善處理教學(xué)過程中的一切事務(wù)，確保教學(xué)秩序的正常進(jìn)行；乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得接受學(xué)生、家長及其委托人的禮物或其他利益；乙方因個(gè)人原因違反上述規(guī)定，導(dǎo)致學(xué)?；?qū)W生遭受損失或損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。第七條合同的變更、解除與終止合同的變更：在合同期限內(nèi)，雙方協(xié)商一致，可以書面形式對本合同的內(nèi)容進(jìn)行變更。變更后的合同內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的解除：（1）雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：a.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；b.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；c.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；d.乙方與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本職工作造成嚴(yán)重影響，或經(jīng)甲方提出拒不改正的；e.乙方被依法追究刑事責(zé)任或被發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)行為的。（3）有下列情形之一的，乙方可解除合同：a.甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；b.甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；c.乙方因?qū)W校未依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，且在一個(gè)月內(nèi)未補(bǔ)繳的，乙方有權(quán)解除合同。合同的終止：（1）本合同期限屆滿的；（2）雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的；（3）法律法規(guī)規(guī)定終止的情形出現(xiàn)的。第八條違約責(zé)任甲方違反本合同約定，未按期支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或未提供約定的勞動(dòng)條件的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方遭受的損失。乙方違反本合同約定，無正當(dāng)理由提前解除合同的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方遭受的損失。乙方在合同期內(nèi)接受學(xué)校安排的培訓(xùn)或福利待遇，擅自離職造成學(xué)校損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向?qū)W校所在地有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，