2025餐廳與服務(wù)員簽訂勞動(dòng)合同格式勞動(dòng)合同書(shū)本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：2025餐廳地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份：聯(lián)絡(luò)方式：住址：鑒于乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，甲方愿意雇傭乙方在其餐廳工作，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，期限自年月日起至年月日止。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前日協(xié)商，并在本合同期滿前簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)，主要負(fù)責(zé)（工作內(nèi)容）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：，甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要可對(duì)乙方的工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成勞動(dòng)任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作不超過(guò)小時(shí)，每周工作不超過(guò)小時(shí)。具體排班由甲乙雙方協(xié)商確定，并以排班表形式確認(rèn)。3.2甲方因經(jīng)營(yíng)需要安排乙方加班的，應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并按相關(guān)法律法規(guī)支付加班報(bào)酬。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的基本工資為人民幣元/月，按月支付。乙方還有權(quán)獲得績(jī)效獎(jiǎng)金、提成、補(bǔ)貼等額外報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。4.2甲方應(yīng)于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資，如遇節(jié)假日順延。4.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體加班報(bào)酬按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。繳納基數(shù)和比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，維護(hù)甲方聲譽(yù)。6.2乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容。6.3乙方不得在未經(jīng)甲方書(shū)面同意的情況下，與其他單位或個(gè)人建立勞動(dòng)關(guān)系。6.4乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況給予相應(yīng)處罰，直至解除合同。第七條合同的變更、解除7.1本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)后方可生效。7.2在合同期內(nèi)，如乙方不能勝任工作或因客觀情況發(fā)生重大變化導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。7.3甲方或乙方欲提前解除合同的，應(yīng)提前日以書(shū)面形式通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。雙方協(xié)商一致后可解除合同。第八條違約責(zé)任8.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制義務(wù)或勞動(dòng)紀(jì)律的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元。8.2甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理9.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2仲裁裁決未得到解決的，雙方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同部分條款的無(wú)效或不可執(zhí)行不影響其他條款的效力。10.3本合同的任何修改或補(bǔ)充均需以書(shū)面形式確認(rèn)方為有效。第十一條合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：簽字：日期：年月日