2025勞動合同樣本模板勞動合同合同編號：簽訂地點：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：類型：法定代表人或負責人：地址：聯(lián)絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：地址：聯(lián)絡方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就勞動關系有關事項達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為期限勞動合同，自年月日起至年月日止。其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。第二條工作內容與崗位乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作。乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作任務或指標。甲方根據(jù)工作需要或乙方的工作表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，乙方應服從甲方的合理安排。第三條工作地點乙方的工作地點為：。甲方可以根據(jù)工作需要，變更乙方的工作地點，但應當提前日以書面形式通知乙方。第四條工作時間乙方每日工作時間為小時，每周工作時間為小時。甲方安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應按相關法律法規(guī)支付乙方加班工資或安排補休。第五條休息休假乙方享有每周至少天的休息時間。乙方依法享有元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié)等國家規(guī)定的法定節(jié)假日。乙方的婚喪假、產假、哺乳假等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動報酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，月工資標準為元。甲方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。乙方的加班工資、績效獎金、津貼補貼等按照甲方的工資分配制度執(zhí)行。第七條社會保險甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。第八條勞動保護甲方為乙方提供符合國家occupationalsafetyandhealthstandards的工作環(huán)境和勞動條件。甲方負責對乙方進行安全教育和培訓，乙方應嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方在工作過程中發(fā)生工傷事故時，甲方應當及時采取措施，保障乙方的合法權益。第九條勞動紀律乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀律，服從管理。乙方如有違反勞動紀律的行為，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理，直至解除本合同。第十條合同的變更、解除與終止經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內容。本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。在合同期內，如一方需要解除合同，應提前日以書面形式通知對方，但本合同另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。第十一條經(jīng)濟補償本合同終止或解除時，甲方應依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的計算標準為：每滿一年支付一個月工資，不滿一年的按工作時間折算。第十二條其他條款乙方承諾在合同期內不從事與甲方同類業(yè)務的競爭活動，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方在乙方入職時已向乙方出示并送達本合同文本及相關規(guī)章制度，乙方已知悉并同意。本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條附則本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：