學(xué)校就業(yè)協(xié)議書勞動(dòng)合同

學(xué)校就業(yè)協(xié)議書甲方（學(xué)校）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（學(xué)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________家庭地址：________________丙方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方為甲方在校學(xué)生，即將畢業(yè)面臨就業(yè)，丙方有招聘需求，經(jīng)三方友好協(xié)商，就乙方畢業(yè)后到丙方就業(yè)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確三方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利和義務(wù)，保障各方合法權(quán)益，確保乙方順利就業(yè)。二、就業(yè)崗位及要求1.丙方提供給乙方的就業(yè)崗位為____________________，工作地點(diǎn)為____________________。2.乙方應(yīng)符合丙方提出的崗位要求，包括但不限于專業(yè)技能、學(xué)歷、身體條件等方面的要求。三、協(xié)議期限本協(xié)議自三方簽字（蓋章）之日起生效，有效期至乙方與丙方簽訂正式勞動(dòng)合同后失效。四、各方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)對(duì)乙方就業(yè)情況進(jìn)行跟蹤了解。-有權(quán)要求丙方反饋乙方在工作中的表現(xiàn)。2.義務(wù)-為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)和相關(guān)服務(wù)。-向丙方如實(shí)介紹乙方在校學(xué)習(xí)、表現(xiàn)等情況。-負(fù)責(zé)辦理與乙方就業(yè)相關(guān)的手續(xù)，如就業(yè)推薦表等材料的出具。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)要求甲方提供就業(yè)指導(dǎo)和幫助。-有權(quán)了解丙方的基本情況和工作崗位相關(guān)信息。-在符合丙方要求的情況下，有權(quán)獲得該就業(yè)崗位。2.義務(wù)-遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，完成學(xué)業(yè)任務(wù)。-如實(shí)向甲方和丙方提供個(gè)人信息，不得隱瞞或提供虛假信息。-按照本協(xié)議約定，畢業(yè)后按時(shí)到丙方報(bào)到并辦理入職手續(xù)。（三）丙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否錄用乙方。-有權(quán)要求甲方協(xié)助做好乙方的教育和管理工作。2.義務(wù)-向甲方和乙方如實(shí)介紹本單位基本情況、工作崗位性質(zhì)、勞動(dòng)報(bào)酬等相關(guān)信息。-按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供相應(yīng)的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。-在乙方畢業(yè)后，按照約定及時(shí)錄用乙方，并簽訂正式勞動(dòng)合同。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.丙方承諾為乙方提供的勞動(dòng)報(bào)酬為每月______元，具體支付方式為______。2.丙方按照國家法律法規(guī)及本單位相關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假等。六、違約責(zé)任1.若甲方未履行本協(xié)議約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，向乙方和丙方賠禮道歉，并盡力彌補(bǔ)因違約給乙方和丙方造成的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)到丙方報(bào)到或提供虛假信息等，應(yīng)向丙方支付違約金______元，并承擔(dān)由此給丙方和甲方造成的損失。同時(shí)，甲方有權(quán)按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處理。3.若丙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)錄用乙方或未提供約定的工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬等，應(yīng)向乙方支付違約金______元，并承擔(dān)由此給乙方和甲方造成的損失。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，三方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：______年____月____日丙方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________家庭地址：________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同為______期限勞動(dòng)合同，合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。2.試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方______部門，擔(dān)任______崗位工作，具體工作內(nèi)容為____________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為____________________。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行______工時(shí)制度，具體為____________________。2.乙方依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等假期。3.甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為______元。甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。2.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方在試用期內(nèi)的工資為______元。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供的福利待遇還包括但不限于______。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按照勞動(dòng)安全衛(wèi)生的要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境。3.甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動(dòng)合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，本勞動(dòng)合同終止：-勞動(dòng)合同期滿的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.甲方依照本合同第七條第2項(xiàng)規(guī)定解除本勞動(dòng)合同的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方依照本合同第七條第1項(xiàng)規(guī)定解除本勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金：-未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；-未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；-未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；-甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無效的；-法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或違反甲方規(guī)章制度、保密協(xié)議等給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付賠償費(fèi)用。九、保密和競業(yè)限制1.乙方對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)和離職后______年內(nèi)不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。十、培訓(xùn)和服務(wù)期1.甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可以協(xié)商約定服務(wù)期。2.乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。十一、勞動(dòng)爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其