保安招聘合同協(xié)議書范本

甲方（招聘方）：公司名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方需要招聘保安人員以維護(hù)公司的安全和秩序，乙方具備相應(yīng)的保安工作能力和資質(zhì)，愿意受聘于甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點1.工作內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域的安全保衛(wèi)工作，包括但不限于人員及車輛出入登記與檢查、巡邏、監(jiān)控室值班、突發(fā)事件應(yīng)急處理等，確保甲方區(qū)域內(nèi)的人員和財產(chǎn)安全。2.工作地點：____________________二、工作時間與休息休假1.工作時間：乙方實行[具體工時制度，如綜合計算工時制/不定時工作制/標(biāo)準(zhǔn)工時制]。-若為標(biāo)準(zhǔn)工時制，每天工作[X]小時，每周工作[X]天，每周至少休息[X]天。-若為綜合計算工時制，在綜合計算周期內(nèi)，乙方平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。-若為不定時工作制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作需要，合理安排工作時間，但甲方應(yīng)保證乙方在一個月內(nèi)至少有[X]天的集中休息時間。2.加班規(guī)定：甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。加班工資的計算基數(shù)為[具體金額或計算方式]。3.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利。三、勞動報酬及支付方式1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的月工資為人民幣[X]元。其中基本工資為[X]元，績效工資為[X]元（績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果發(fā)放）。2.支付方式：甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式將工資足額支付到乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況，支付日期可順延至最近的工作日。四、社會保險與福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納各項社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，個人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：-甲方為乙方提供必要的工作裝備和勞動保護(hù)用品。-乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如[列舉其他福利，如節(jié)日福利、定期體檢等]。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和安全意識。3.甲方根據(jù)乙方工作崗位的特點，為乙方配備必要的勞動保護(hù)用品，并監(jiān)督乙方正確佩戴和使用。六、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[延續(xù)時長]。若任何一方希望終止合同，應(yīng)在合同期滿前[X]天書面通知對方。七、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)-權(quán)利：-有權(quán)要求乙方按照本合同約定完成工作任務(wù)，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。-根據(jù)公司經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整。-義務(wù)：-為乙方提供必要的工作條件和支持，協(xié)助乙方順利開展工作。-按照本合同約定按時足額支付乙方工資及福利待遇，依法為乙方繳納社會保險。-對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)-權(quán)利：-有權(quán)要求甲方按照本合同約定提供勞動保護(hù)和勞動條件，按時足額支付工資及福利待遇。-享有法律法規(guī)規(guī)定的各項休息休假權(quán)利。-義務(wù)：-遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。-認(rèn)真履行保安工作職責(zé)，確保工作區(qū)域的安全與秩序，保守甲方的商業(yè)秘密和工作中知悉的機密信息。-參加甲方組織的培訓(xùn)和教育活動，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。八、合同解除與終止1.合同解除-經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。-若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-[其他解除合同的情形]。-若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：-未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或勞動條件的；-未及時足額支付勞動報酬的；-未依法為乙方繳納社會保險費的；-甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；-[其他解除合同的情形]。2.合同終止-本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同終止。-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，合同終止。-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，合同終止。-甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，合同終止。-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致合同終止的。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利待遇或繳納社會保險，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本合同約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字