2025成都勞動(dòng)合同樣本甲方（用人單位）：（填寫單位名稱）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫姓名）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)政策，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動(dòng)合同。第一章合同雙方信息第一條甲方為依法注冊(cè)的企業(yè)，注冊(cè)地址為：（填寫地址），法定代表人為：（填寫姓名）。第二條乙方為具備完全民事行為能力的自然人，身份碼為：（填寫身份碼），戶籍地址為：（填寫地址）。第二章合同期限第三條本合同為年月日起至年月日止，共計(jì)年（月）。第四條試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期間，乙方的工資為本合同約定工資的%。第三章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第五條乙方同意在甲方從事（填寫具體職位）工作。第六條乙方的工作地點(diǎn)為（填寫具體地址）。如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，乙方應(yīng)在收到通知后15日內(nèi)作出書面回復(fù)。第七條乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：（填寫具體工作內(nèi)容）。第四章工作時(shí)間與休息休假第八條甲乙雙方同意實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)。第九條乙方享有法定節(jié)假日，具體為：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)以及其他國(guó)家規(guī)定節(jié)假日。第十條乙方因工作需要加班的，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)，加班費(fèi)按不低于乙方正常工作時(shí)間工資的150%、200%、300%分別計(jì)算。第五章勞動(dòng)報(bào)酬第十一條乙方的基本工資為每月元。第十二條甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。第十三條乙方享有績(jī)效獎(jiǎng)金、提成等其他收入，具體標(biāo)準(zhǔn)為：。第六章社會(huì)保險(xiǎn)與其他福利第十四條甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第十五條甲方為乙方繳納住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)為：。第十六條甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況，為乙方提供（填寫具體福利，如交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼等）。第七章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第十七條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和安全的工作環(huán)境。第十八條乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，若發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)依法處理。第八章合同的變更、解除、終止與續(xù)訂第十九條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更本合同內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第二十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：在試用期間被證明不符合錄用條件；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失。第二十一條合同期滿，雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動(dòng)合同。第九章違約責(zé)任第二十二條甲方違約解除合同的，應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為乙方月工資的倍。第二十三條乙方違約解除合同的，應(yīng)支付違約金，標(biāo)準(zhǔn)為。第十章其他條款第二十四條本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，簽訂的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：