被辭退員工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（被辭退員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方與乙方之間存在勞動關(guān)系，現(xiàn)因[具體辭退原因]，甲方?jīng)Q定辭退乙方。經(jīng)雙方友好協(xié)商，就辭退相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景與目的甲乙雙方基于平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就乙方被甲方辭退一事進行協(xié)商，旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，妥善解決辭退引發(fā)的各項問題，避免爭議和糾紛，確保雙方的合法權(quán)益得到保障。二、辭退相關(guān)事項（一）辭退決定甲方于____年__月__日作出辭退乙方的決定，辭退生效日期為____年__月__日。（二）工作交接1.乙方應(yīng)在辭退生效之日起[X]個工作日內(nèi)，完成與甲方的工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于：未完成的工作任務(wù)、工作資料、客戶信息、資產(chǎn)設(shè)備等。乙方應(yīng)確保交接的工作內(nèi)容完整、準(zhǔn)確，并向甲方指定的人員進行詳細說明。2.在工作交接過程中，甲方應(yīng)安排專人與乙方進行對接，協(xié)助乙方完成交接工作，并對交接內(nèi)容進行記錄和確認。如乙方在交接過程中故意隱瞞或遺漏重要信息，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、經(jīng)濟補償與賠償（一）經(jīng)濟補償根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償。具體補償金額為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。該經(jīng)濟補償包括但不限于乙方在甲方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼、加班工資、未休年假工資等各項勞動報酬，以及法律法規(guī)規(guī)定的其他應(yīng)支付的費用。1.經(jīng)濟補償支付方式甲方將在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)，將上述經(jīng)濟補償款項一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________戶名：____________________2.乙方應(yīng)在收到經(jīng)濟補償款項后，向甲方出具收款憑證。如乙方未按照本協(xié)議約定的時間和方式提供收款憑證，導(dǎo)致甲方無法按時支付經(jīng)濟補償?shù)?，甲方不承?dān)任何責(zé)任。（二）賠償如乙方認為甲方的辭退行為違反法律法規(guī)或雙方簽訂的勞動合同約定，要求甲方支付賠償金的，乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內(nèi)向甲方提出書面申請，并提供相關(guān)證據(jù)材料。甲方將根據(jù)法律法規(guī)及雙方的約定進行審查和處理。經(jīng)審查，如甲方確實存在違法辭退乙方的情形，甲方同意按照法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。賠償金金額為經(jīng)濟補償金額的二倍，即人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。甲方將在確定需支付賠償金后的[X]個工作日內(nèi)，將賠償金一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并在符合辭退條件的情況下，作出辭退乙方的決定。甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定，完成工作交接，并提供相關(guān)的工作資料和信息。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付經(jīng)濟補償或賠償金。甲方應(yīng)為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具解除勞動合同證明、辦理社會保險減員手續(xù)等。甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后的[X]個工作日內(nèi)，為乙方結(jié)算工資及其他應(yīng)支付的費用。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定，支付經(jīng)濟補償或賠償金。乙方有權(quán)要求甲方為其辦理離職手續(xù)，并提供相關(guān)的證明文件。2.義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作交接，并確保交接內(nèi)容的真實性和完整性。乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息。乙方應(yīng)在收到甲方支付的經(jīng)濟補償款項后，向甲方出具收款憑證，并配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)。五、保密與競業(yè)限制（一）保密條款1.乙方承諾，在與甲方勞動關(guān)系存續(xù)期間及離職后的[X]年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的機密信息。2.本協(xié)議所稱的機密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝、營銷策略、客戶名單、財務(wù)數(shù)據(jù)、技術(shù)資料等。（二）競業(yè)限制條款1.如甲方認為有必要對乙方進行競業(yè)限制的，雙方應(yīng)另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議。在競業(yè)限制期間，甲方應(yīng)按照競業(yè)限制協(xié)議的約定，向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟補償。2.乙方應(yīng)遵守競業(yè)限制協(xié)議的約定，在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，不得自行開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付經(jīng)濟補償或賠償金，或未為乙方辦理離職手續(xù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額為乙方因甲方違約行為所遭受的實際損失，包括但不限于工資損失、經(jīng)濟補償損失、賠償金損失等。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定，按時完成工作交接，或在工作交接過程中故意隱瞞或遺漏重要信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額為甲方因乙方違約行為所遭受的實際損失。2.如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競業(yè)限制條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額為甲方因乙方違約行為所遭受的實際損失。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議變更與解除本協(xié)議的任何變更或解除均需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。（三）未盡事宜本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)